株式会社マキヤ
マキヤ
2024

株式会社マキヤ

JASDAQ上場/エスポット・ポテト・マミー・業務スーパー等運営
業種
スーパー・ストア
専門店(複合)/その他専門店・小売/ホームセンター
本社
静岡
インターンシップ・1day仕事体験の評価(-件)
総合評価 - 評価が高い項目 -

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大学卒 26~30名

気になる登録人数

気になる登録人数 165名

モデルケース

大学卒

採用人数 2023年卒予定 26~30名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    3月上旬
  • 面接
    3月上旬
  • 内々定
    4月下旬
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績表
その他の
ポイント
育休取得率90%以上、育児・介護制度利用率50%以上
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

【面接重視!】
自分の慣れ親しんだ地域で働きたい!
日常生活に触れた仕事をしたい!
人との会話が好き!

そんな方がマキヤで活躍しいます
あなたのやる気 応援します

募集概要

職種 (1)【正社員】総合職  
仕事内容 (1)【正社員】総合職  
店舗販売や管理、または本社業務をしていただきます!
応募資格 (1)【正社員】総合職  
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
 (2020年3月~2022年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】総合職  
 静岡
 備考:静岡県(神奈川県・山梨県・埼玉県)内の各店舗および本社本部
 ※新入社員の最初の配属先は、「エスポット」「ポテト/マミー」になります。
勤務時間 (1)【正社員】総合職  
 【シフト制】
 実働時間(1日):8時間
 備考:7:00~22:00の間で実働8時間
 ※配属先店舗により勤務時間は異なります
採用ステップ&スケジュール リクナビからエントリー
  ▼
 会社説明会に参加
  ▼
 一次面接、適性テスト
  ▼
 二次面接
  ▼
 役員面接
  ▼
<内 定!>

完全面接重視です!
応募資格補足説明 応募いただいた方は、書類選考なしで、筆記試験・適正検査または面接を受けえることができます。
 ※選考には使用しませんが、面接時の補助資料として、履歴書の提出は必要となります。
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】総合職  
 短大 卒業見込みの方
  月給:180,200円
  ※基本給:180,200円

 専門/高専 卒業見込みの方
 短大/専門/高専 卒業の方
 ※過去入社月実績を表記しています(2021年4月支給)
  月給:180,200円
  ※基本給:180,200円

 大学 卒業見込みの方
 大学 卒業の方
 ※過去入社月実績を表記しています(2021年4月支給)
  月給:203,100円
  ※基本給:203,100円

 大学院 卒業見込みの方
 大学院 卒業の方
 ※過去入社月実績を表記しています(2021年4月支給)
  月給:205,100円
  ※基本給:205,100円
手当 (1)【正社員】総合職  

 
 通勤手当:規程支給(基本全額:片道2km以内対象外)
 時間外手当 深夜手当 休日出勤手当
単身赴任手当 資格手当 役職手当
昇給 (1)【正社員】総合職  
 年1回
 備考:4月 ※昇格による臨時昇給もあり
賞与 (1)【正社員】総合職  
 年4回
 備考:支給月:7月、10月、1月、4月 ※四半期毎の業績等により支給額異なります
休日・休暇 (1)【正社員】総合職  
 週休2日制 (月9~10日)
 年間休日:112日
 有給休暇:10日
 ※(入社6カ月後10日)
 休暇制度:慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
 備考:※有給も使って、交代で夏休みなどの長期休暇を取ってます
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:定期健康診断・社宅・従業員割引制度・慶弔見舞金・財形貯蓄制度・保養所・退職金制度・永年勤続表彰制度
試用期間 ■期間
(1)【正社員】総合職  
 期間:3ヶ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2019年度 9人 0人 100.0%
2018年度 11人 4人 63.6%
2017年度 7人 2人 71.4%
(2021年2月時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2019年度 7人 2人
2018年度 7人 4人
2017年度 6人 1人
3年以内男性採用割合:74.0%
3年以内女性採用割合:26.0%
平均勤続年数
平均年齢
研修 あり:入社後は、3泊4日の集合研修で社会人としてのマナー研修を実施します!
また、主にエスポットなどの食品売り場で3カ月間現場研修を行い、接客のイロハをじっくり学んでいきます。

■研修
新入社員研修/新入社員フォローアップ研修/目標達成型管理者育成研修/リーダー基礎研修/レジ研修/販売員基礎知識習得研修/商品知識・技術向上研修/業務改善PJ研修

■教育
・新入社員入社前研修
・管理職研修
・リスク管理研修
・自転車安全整備士検定講座(実施研修)
・スーパーマーケット検定通信教育  他
自己啓発支援 あり:各店舗の売り場に配属となったあとは、食品衛生管理士、自転車安全整備士、危険物取扱者試験など各売り場に必要な資格取得を会社でフォローします。

■資格取得
衛生管理者/危険物取扱者/防火管理者/食品衛生責任者等/フォークリフト
メンター制度 あり:研修は、新卒だけでなく「リーダー基礎研修」など、先輩社員への研修もあり、教育に力を入れています。
一から丁寧に寄り添った人材育成に注力していきます!
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 あり:各種資格取得に際して講座など用意しております。
月平均所定外労働時間 36.5時間(2018年度実績)
有給休暇の平均取得日数 5.0日(2018年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人3人
取得対象者数 0人3人
育休取得率 100.0%
(2018年度実績)
対象者:正社員・契約社員・パートタイム含む
役員・管理職の女性比率

その他の情報

参考データ

株式会社マキヤの仕事についてはこちらから! https://www.makiya-group.co.jp/index.html
書類選考なし 応募いただいた方は、書類選考なしで、筆記試験・適正検査または面接を受けえることができます。
※選考には使用しませんが、面接時の補助資料として、履歴書の提出は必要となります。

採用実績校

【採用実績校】
<大学>
静岡大学、常葉大学、静岡理工科大学、静岡産業大学、静岡英和学院大学、静岡福祉大学、愛知学院大学、青山学院大学、亜細亜大学、茨城大学、桜美林大学、神奈川大学、関西外国語大学、関東学院大学、岐阜経済大学、金城学院大学、敬愛大学、慶應義塾大学、神戸学院大学、国際武道大学、駒澤大学、埼玉工業大学、産業能率大学、城西大学、成蹊大学、成城大学、専修大学、拓殖大学、玉川大学、大東文化大学、千葉商科大学、中央大学、中央学院大学、中部大学、都留文科大学、鶴見大学、帝京大学、帝京平成大学、東海大学、東京経済大学、東北学院大学、東洋大学、長崎県立大学、名古屋経済大学、名古屋商科大学、南山大学、日本大学、法政大学、北海道大学、松本大学、武蔵野大学、明治大学、明星大学、山梨大学、山梨学院大学、山梨県立大学、横浜商科大学、立正大学、龍谷大学、流通経済大学(茨城) <短大・高専・専門学校>
沼津情報・ビジネス専門学校、静岡産業技術専門学校、大原トラベル・ホテル・ブライダル専門学校静岡校、大原簿記情報医療専門学校静岡校

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 販売系 IT系
技術系で特に生かせる専攻:農業・農学系、水産系、畜産・酪農系
主な勤務地
勤務地限定採用あり
埼玉、神奈川、山梨、静岡
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方(2020年3月~2022年3月卒の方)
上記に当てはまらない方でも、お気軽にお問合せ下さい!
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2021年4月1日〜2022年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2023年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
気になるリストに追加しました
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