愛媛製紙株式会社
エヒメセイシ
2024

愛媛製紙株式会社

カミグループ/製造部門
業種
紙・パルプ
商社(紙)/機械/化学
本社
愛媛
インターンシップ・1day仕事体験の評価(-件)
総合評価 - 評価が高い項目 -

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
技術職 1~5名
事務総合職 1~5名

気になる登録人数

気になる登録人数 337名

モデルケース

技術職

採用人数 2023年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    3月中旬
  • 面接
    4月上旬
  • 内々定
    5月
応募・選考時
提出書類
OpenES
その他の
ポイント
平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、住宅補助あり、家族手当あり、いろいろな職種を経験できる

事務総合職

採用人数 2023年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    3月
  • 面接
    4月
  • 内々定
    5月
応募・選考時
提出書類
OpenES
その他の
ポイント
平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、住宅補助あり、いろいろな職種を経験できる
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

(1)自分の考えを持って仕事ができる人
(2)他人の意見に耳を傾けられる人
(3)失敗を恐れずに、前向きに行動できる人

募集概要

職種 (1)【正社員】技術職  (2)【正社員】事務総合職
仕事内容 (1)【正社員】技術職  
製造、動力、工務、技術(品質管理)
(2)【正社員】事務総合職
資材、経理、総務、営業
応募資格 (1)【正社員】技術職  (2)【正社員】事務総合職
 高専/大学/大学院 卒業見込みの方
 高専/大学/大学院 卒業の方
 (2021年3月~2022年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】技術職  (2)【正社員】事務総合職
 愛媛
 備考:本社(四国中央市)
勤務時間 (1)【正社員】技術職  (2)【正社員】事務総合職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:00~17:00(休憩:1時間)
採用ステップ&スケジュール    説明会

    ▼

   1次面接

    ▼

   2次面接・適性検査(SPI)

    ▼
   
   最終面接
   
    ▼

   内定
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】技術職  (2)【正社員】事務総合職
 高専 卒業見込みの方
 高専 卒業の方
  月給:191,900円

 大学 卒業見込みの方
 大学 卒業の方
  月給:210,000円

 大学院 卒業見込みの方
 大学院 卒業の方
  月給:217,300円
手当 (1)【正社員】技術職  (2)【正社員】事務総合職

 資格手当、家族手当、通勤手当など
昇給 (1)【正社員】技術職  (2)【正社員】事務総合職
 年1回
 備考:4月
賞与 (1)【正社員】技術職  (2)【正社員】事務総合職
 年2回
 備考:7月、12月
休日・休暇 (1)【正社員】技術職  (2)【正社員】事務総合職
 週休2日制 ※第1土曜日に出勤の場合あり
 年間休日:116日
 有給休暇:10日~20日
 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、育児休暇
 備考:祝日、リフレッシュ休暇(勤続20年・35年)など
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:・確定給付企業年金制度
・財形貯蓄制度
・従業員持株制度
・各種表彰制度
・宅地分譲・利子補給制度
・永年勤続旅行(勤続20年・35年)
・独身寮、社宅、家賃補助制度
・健康診断実施(年2回:誕生月とその6ヶ月後)
・バースデーケーキプレゼント
試用期間 ■期間
(1)【正社員】技術職  (2)【正社員】事務総合職
 期間:6ヵ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2020年度 6人 2人 66.6%
2019年度 4人 1人 75.0%
2018年度 3人 0人 100.0%
(2022年2月時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2021年度 3人 0人
2020年度 6人 0人
2019年度 4人 0人
3年以内男性採用割合:100.0%
3年以内女性採用割合:0.0%
平均勤続年数 21.3年(2022年2月時点)
平均年齢 43.3歳(2022年2月時点)
研修 あり:全新入社員に対し、入社後約1か月の研修(ビジネスマナー・基本知識等)を実施
自己啓発支援 なし
メンター制度 なし
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 10.7時間(2020年度実績)
有給休暇の平均取得日数 12.8日(2020年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 2人4人
取得対象者数 9人4人
育休取得率 22.2%100.0%
(2020年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 0.0%
(2022年2月時点)

その他の情報

参考データ

研修 有り:全新入社員に対し、入社後約1か月の研修(ビジネスマナー・基本知識等)を実施
募集学科 【技術職】機械系、電気系、化学系
採用実績校 岡山大学、広島大学、徳島大学、愛媛大学、香川大学、高知大学、山口大学、慶應義塾大学、東京理科大学、中央大学、明治大学、専修大学、関西学院大学、立命館大学、京都産業大学、近畿大学、広島工業大学、松山大学、福岡大学ほか
※順不同
応募資格 高専、大学、大学院卒業(修了)見込みの方
または高専、大学、大学院卒業(修了)の方(2021年3月~2022年3月)
提出書類 履歴書(写真貼付)・卒業見込証明書・成績証明書・健康診断書
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 【採用者数】
2018年度:3人
2019年度:4人
2020年度:6人

【離職者数】
2018年度:0人
2019年度:1人
2020年度:2人
平均勤続年数 21.3年(2022年2月時点)
自己啓発支援 有り:資格取得費用の補助(資格取得まで全額会社負担。取得後は、資格ごとに資格手当を支給)
※ただし、会社が必要な資格に限る。
月平均所定外労働時間 10.7時間(2020年度)

採用実績校

岡山大学、広島大学、徳島大学、愛媛大学、香川大学、高知大学、山口大学、慶應義塾大学、東京理科大学、中央大学、明治大学、専修大学、関西学院大学、立命館大学、京都産業大学、近畿大学、広島工業大学、松山大学、福岡大学

詳細情報

主な募集職種
技術系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、電気・電子系、化学・物質工学系
主な勤務地
勤務地限定採用あり
愛媛
応募資格
高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 高専、大学、大学院卒業の方(2021年3月~2022年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(理系)、大学院生(理系)、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2021年4月1日〜2022年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2023年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
気になるリストに追加しました
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