国立大学法人愛媛大学
エヒメダイガク

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

  • 正社員
業種
教育関連
本社
愛媛

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

大学職員(総合職) 6~10名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 521名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年4月19日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

大学職員(総合職)

採用人数 今年度予定 6~10名
昨年度実績(見込) 6~10名
初年度
月収例
月18万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 3月
  • エントリーシート
    締切 4月
  • 説明会
    3月
  • 面接
    6月
  • 内々定
    7月上旬
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、履歴書
その他の
ポイント
完全土日祝休み、ノー残業デー、女性役員在籍、いろいろな職種を経験できる

募集要項

求める人物像・選考基準

愛媛大学職員になるには、公務員試験に準じた試験である国立大学法人等職員採用試験(以下 統一試験という)と愛媛大学独自の試験の2種類があり、リクナビに掲載している情報は、独自試験に関するものです。
統一試験については、中国・四国地区国立大学法人等採用試験事務室HP(https://jinji.hiroshima-u.ac.jp/shiken/)をご確認ください。


◆受験資格
以下の項目を全て満たす者
(1)平成元年4月2日以降に生まれた者
   (令和7年4月1日現在の年齢が35歳以下の者)
   ※長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、上記のとおり募集します。
(2)大学卒業以上の学歴を有する者



◆以下のような方を求めています!
・「学生・地域」から信頼される職員を目指す方
・大学の特性を理解し、現状の客観的分析に基づく行動ができる方
・長期的な視点に立って、目標・計画を定め、自発的・主体的行動のとれる方

募集概要

職種 (1)【正社員】大学職員(総合職)
仕事内容 (1)【正社員】大学職員(総合職)
大学の本部・学部の事務部で学生支援、総務・人事、財務・会計、研究協力、国際交流などの業務に取り組んでいただきます。およそ3年ごとにジョブローテーションがあり、多彩な分野での経験を積むことが可能です。
応募資格 (1)【正社員】大学職員(総合職)
 大学/大学院 卒業見込みの方
 大学/大学院 卒業の方
 (2015年4月~2024年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】大学職員(総合職)
 愛媛
 備考:城北キャンパス:愛媛県松山市文京町3番
重信キャンパス:愛媛県東温市志津川454
樽味キャンパス:愛媛県松山樽味3丁目5-7
持田地区(教育学部附属学校):愛媛県松山市持田町1丁目5-22
勤務時間 (1)【正社員】大学職員(総合職)
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:30~17:15(休憩:1時間)
 備考:1日7時間45分(週38時間45分)
採用ステップ&スケジュール
選考スケジュール(予定)
______________________________

 【1】 愛媛大学ホームページよりエントリー(4月)
    https://www.ehime-u.ac.jp/recruit/staff/
     ・履歴書情報の入力
     ・エントリーシート、顔写真データのアップロード
 
 【2】 書類選考(5月)
 
 【3】 適性検査(5月)
 
 【4】 プレゼンテーション(6月)
  
 【5】 面接(6月)
  
 【6】 内々定
______________________________
※公務員型の筆記試験はありません。
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】大学職員(総合職)
 大学 卒業見込みの方
  月給:185,200円
  ※基本給:185,200円

 大学院 卒業見込みの方
  月給:198,500円
  ※基本給:198,500円

 大学 卒業の方
  月給:185,200円以上
  ※基本給:185,200円~240,000円

 大学院 卒業の方
  月給:198,500円以上
  ※基本給:198,500円以上

 備考:基本給は、学歴や採用前の職歴に応じて決定し、1年間の勤務成績に応じて昇給します。
試用期間6カ月(期間中も待遇等の条件は同じです。)
手当 (1)【正社員】大学職員(総合職)
 備考:住居手当(家賃に応じて最大28,000円まで支給)、通勤手当(公共交通機関の場合は55,000円まで実費支給。自転車、バイク、自動車で通勤する者は距離に応じて支給)、時間外手当、扶養手当など
昇給 (1)【正社員】大学職員(総合職)
 年1回
 備考:年1回(1月)
賞与 (1)【正社員】大学職員(総合職)
 年2回
 備考:年2回(6月、12月)
休日・休暇 (1)【正社員】大学職員(総合職)
 完全週休2日制(土日祝)
 年間休日:120日
 有給休暇:20日~20日
 休暇制度:年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇
 備考:年末年始(12/29~1/3)
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:文部科学省共済組合加入(健康保険・厚生年金)、労災保険・雇用保険、学内施設利用可、学内駐車場あり、教職員専用の保育所あり(城北キャンパス・重信キャンパスの敷地内)
教育制度:新任教職員研修、英語研修、事務系職員海外派遣研修、ライフプランニング研修、DX推進研修、情報セキュリティ・個人情報保護等の教職員必須受講研修など
試用期間 ■期間
(1)【正社員】大学職員(総合職)
 期間:あり(6カ月)
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2022年度 6人 0人 100.0%
2021年度 9人 0人 100.0%
2020年度 7人 0人 100.0%
(2023年時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2022年度 1人 5人
2021年度 5人 4人
2020年度 5人 2人
3年以内男性採用割合:50.0%
3年以内女性採用割合:50.0%
平均勤続年数
平均年齢
研修 あり:新任教職員研修、英語研修、事務系職員海外派遣研修、ライフプランニング研修、情報セキュリティ・個人情報保護等の教職員必須受講研修など
自己啓発支援 あり:自己啓発等の休業制度、放送大学の授業科目を大学負担にて受講可など
メンター制度 あり:制度あり
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 16.6時間(2020年度実績)
有給休暇の平均取得日数
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 11.1%
管理職 17.5%
(2022年時点)

職場環境

受動喫煙対策

その他の情報

詳細情報

主な募集職種
事務系
主な勤務地
愛媛
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方 または 大学、大学院卒業の方(2015年4月~2024年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

国立大学法人愛媛大学
〒790-8577
愛媛県松山市道後樋又10番13号
愛媛大学総務部人事課人事・人材育成チーム
TEL:089-927-9033
Email:saiyou@stu.ehime-u.ac.jp
掲載開始:2024/01/29

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
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WEBプレエントリー
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リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年4月19日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

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  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。