ニッキー株式会社
ニッキー
2024

ニッキー株式会社

スポーツウェアの企画・製造・販売
業種
アパレル・服飾・雑貨・皮革製品
商社(アパレル・服飾雑貨・貴金属)/スポーツ・フィットネス・ヘルス関連施設
本社
大阪、東京
インターンシップ・1day仕事体験の評価(-件)
総合評価 - 評価が高い項目 -

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大卒/営業職 1~5名

気になる登録人数

気になる登録人数 481名

モデルケース

大卒/営業職

採用人数 2023年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月23万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    3月
  • 面接
    4月
  • 内々定
    5月
応募・選考時
提出書類
OpenES、履歴書、その他
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、住宅補助あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

アパレルメーカーとして、企画デザインから販売まで行う当社で、【営業職】にチャレンジしませんか?

当社の営業は、仕事の幅広さとゼロからものづくりに携われるのが特徴。先輩たちはみんな「アパレル業界が好き」「仕事が好き」「ファッションが好き」など、「好き」を原動力に熱量を持って仕事に取り組んでいます。

近年、ネット販売の広がり、対面販売やファッションショーの良さをどう残していくかを考えながら、今後の事業拡大に向けて様々なチャレンジを行っているところです。そこで、みなさんの若い力や柔軟なアイデアを広く歓迎します!

<求める人物像>
■2023年3月に大学、大学院を卒業見込みの方
※大阪本社勤務の採用はございません。

・ファッションが好きな方
・アパレル業界が好きな方
・ものづくりにこだわりを持っている方
・前向きな姿勢で、熱量を持って仕事に取り組める方
上記のような方を求めています。

募集概要

職種 (1)【正社員】営業職
仕事内容 (1)【正社員】営業職
取引先との折衝を中心に、商品の企画、材料調達、デザイナーや工場との調整など幅広い業務を行います。衣料品業界特有の、返品制度から、納品数調整など、最終利益を見越した全体設計も行っていただきます。
応募資格 (1)【正社員】営業職
 大学/大学院 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】営業職
 東京
 備考:東京本社/東京都台東区寿3-15-12
(基本的に転勤はありません。)
勤務時間 (1)【正社員】営業職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:9:00~17:30
 備考:休憩時間/11:30~12:30、14:30~14:45
採用ステップ&スケジュール 会社説明会(3月予定)

4月から選考開始(グループ面接などを含む計3回程度の面接と筆記試験を予定)

内々定(5月ごろを予定)

内定(10月ごろを予定)

※選考希望の方は会社説明会に必ずエントリーください。
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】営業職
 大学/大学院 卒業見込みの方
  月給:235,000円(固定残業代含む、一律手当含む)

  固定残業代/月:38,588円/20時間
  ※固定残業代は残業が無い場合も別途支給し、超過する場合は別途支給
手当 (1)【正社員】営業職
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 一律手当合計金額:97,412円(固定給に含む)

 交通費支給(月上限5万5000円)、残業手当(超過分支給)
独立生計者は別途住宅手当:   25,000円
昇給 (1)【正社員】営業職
 年1回
 備考:4月
賞与 (1)【正社員】営業職
 年2回
 備考:※業績に応じて年1回決算賞与あり
休日・休暇 (1)【正社員】営業職
 完全週休2日(土・日)、祝日
 有給休暇:10日
 休暇制度:年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
 備考:夏期休暇(指定有給休暇日)、生理休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:確定給付企業年金制度、確定拠出企業年金制度、健康診断(年1回)、持株会、財形貯蓄、各種レクリエーションおよび補助金制度、東急リゾートの宿泊料金会社負担(社員同行、二親等内)、別荘利用料無料、リゾートトラスト(全国エクシブ、グランドエクシブ)、商品の社割制度あり(定価の50%で商品購入可能)
教育制度:新入社員教育研修、専門知識研修、階層別研修、IT研修など
試用期間 ■期間
(1)【正社員】営業職
 期間:6ヶ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2019年度 4人 0人 100.0%
2018年度 7人 2人 71.4%
2017年度 採用実績なし
(2021年12月27日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2019年度 3人 1人
2018年度 3人 4人
2017年度 採用実績なし
3年以内男性採用割合:54.5%
3年以内女性採用割合:45.5%
平均勤続年数 12.1年(2021年3月時点)
役員除く
平均年齢 39.1歳(2021年3月時点)
役員除く
研修 あり:入社時公開新入社員研修(3日間)
入社直後社内オリエンテーション(2日間)
公開フォローアップ研修(1日間)
公開衣類の繊維・組織の研修(2日間)
公開職種別研修(随時)
自己啓発支援 あり:繊維製品品質管理士(TES)資格取得奨励制度
メンター制度 あり:入社後半年間は、先輩社員とマンツーマンでOJT研修を行います。
キャリアコンサルティング制度 あり:年2回、上司とキャリアについての面談を実施。
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 10.0時間(2020年度実績)
有給休暇の平均取得日数 8.0日(2020年度実績)
2022年度より、リフレッシュ休暇(連続5日)を導入予定。入社6ヶ月を経過した全社員年に1回、必ず取得できるようスケジュールを組みます。
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 10.0%
(2020年3月時点)

その他の情報

参考データ

【WEB説明会】 コミュニケーションを取りたい方向けの「少人数コース」と、先ずは話を聞いてみたい方向けの「大人数コース」をご用意しました。「説明会・面接画面」からご予約いただいた方に別途URLをご案内いたします。

採用実績校

神奈川大学、関西外国語大学、関西大学、京都産業大学、近畿大学、県立広島大学、甲南大学、神戸松蔭女子学院大学、駒澤大学、専修大学、東洋大学、日本大学、佛教大学、法政大学、武庫川女子大学、横浜国立大学、龍谷大学、早稲田大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 販売系
主な勤務地
東京
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
気になるリストに追加しました
現在アクセスが集中しております。時間を置いてから再度お試しください
気になるリストの追加に失敗しました

ログイン・会員登録

ご利用にはログイン、または会員登録が必要になります。
会員の方はこちら
まだ会員でない方は
会員登録(無料)

この企業に注目している人は、他にこんな企業に注目しています

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2021年4月1日〜2022年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2023年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
気になるリストに追加しました
現在アクセスが集中しております。時間を置いてから再度お試しください
気になるリストの追加に失敗しました
ログイン・会員登録
ご利用にはログイン、または会員登録が必要になります。
会員の方はこちら
ログイン
まだ会員でない方は
会員登録(無料)