社会福祉法人芙蓉会

入職時は誰でも不安に感じます。そのため、入職後は教育トレーナーが中心になって丁寧な研修を行います。フロア配属後は、チューターを中心としチーム全体でサポートします。介護スタッフとご利用者が関わる時間は1ケアにつき数秒のこともあります。その瞬間に「あなたで良かった」「芙蓉園で良かった」と言っていただくためには、気持ちの良い挨拶の徹底から知識や技術について習得していく必要があります。そして、スタッフ自身もモチベーションを保ちながら「ここで働いてよかった」と思えるような職場を目指しています。

地域を支える介護施設として、特別養護老人ホームやショートステイといった入所施設だけでなく、在宅ケア（通所介護、訪問介護、ケアプラン作成）や、地域の生活支援など、同一法人で幅広い事業を運営しています。様々なサービスに携わることができるからこそ、いろいろなキャリアを選択することができます！介護のスペシャリスト、リーダー職、生活相談員やケアマネジャー・在宅支援など、あなたの希望する道へ進みキャリアアップすることができます。学歴経験問わず、しっかりサポートしますのでご安心ください。介護福祉士の資格取得支援制度もあるので、働きながら資格取得を目指すことができます。23年度は受験者6名中全員が合格しました。

地域で暮らし続けることを支援するため、地域支援に特化した新たな取り組みを進めています。ケアの中では、ユマニチュードやアクティビティケア、利用者様の生活歴を引き出し支えていく生活援助に取り組んでいます。電動ベッドやナースコール等も最新の機器を導入し、日々の業務記録もiPadの音声入力で行うなど、業務の効率化を進めています。また教育面では、若手を育成する「教育トレーナー」の配置、ならびに基礎技術やチューター指導の標準化を進めており、今後、教わる側だけでなく教える側も含めた双方を支援していく体制を作って参ります。