株式会社トップワイジャパン
トップワイジャパン

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  • 正社員
業種
通信
専門店(家電・事務機器・カメラ)/その他サービス/不動産/損害保険
本社
東京

私たちはこんな事業をしています

1997年設立。携帯販売店を地域密着で運営しています。機種やサービス内容の変更の他、クオカード、グルメカードなどにも対応。気軽に立ち寄って相談していただけるようにコミュニケーションを大切にしています。また、不動産業なども展開しています。

当社の魅力はここ!!

採用方針

東京都内で必ず働ける!『ありのまま採用』はじめました。

当社では仕事内容・制度・社員の「ありのまま」をお伝えし、皆さんの「ありのまま」を評価していきます。■会社説明会・就活相談会:会社のことはもちろん、採用担当の就活時代も「ありのまま」お話しします。皆さんの「ありのまま」を教えてください。■選考:個別面接となりますが、志望動機は一切聞きません!今まで頑張ったこと・楽しかったことなど「ありのまま」教えてください。■カジュアル面談・座談会:採用担当・新入社員とじっくり個別で話せる機会を設けています。弊社の人・社風の「ありのまま」を肌で感じてください!また、どんな質問もNGなしで「ありのまま」お答えします。

社風・風土

フラットな社風・評価制度

社風としては一言でいうと「フラットさ」が特徴です。「相談しやすい。見守ってくれている。安心感がある。」職場の雰囲気です。また、役員とも距離が近く、気さくに声をかけられるのも日常です。選考途中で対面形式の座談会を設けています。新入社員と話せる時間を設けているため、ぜひ社風を肌で感じてください!フラットなのは社風だけではありません。公平・公正な評価制度を整えており、半期毎に一人ひとりと評価面談を実施いたします。入社1年目の昇給実績では、1万5000円の評価を受けた社員がおり、20・30代の若手社員が活躍中です!

施設・職場環境

ライフプランを描く上で当社が実現できること

当社は東京23区内にのみ出店をしている企業です。東京都内で長期的にキャリアを歩んで頂くため、「絶対東京で働きたい」「転勤はしたくない」と考えている方へおすすめです。また、月に9日以上のお休みや、残業時間も少なく月間平均18時間(1日約1時間)でワークライフバランスを重視しながら働けます。女性の活躍環境では、育休産休制度も整っており取得率は80%となっています。育休産休取得2回目の社員や、復帰後活躍中の社員も在籍しております。安定した環境の中で当社と共に長期的なキャリアを歩んでいきましょう。

みなさんにはこんな仕事をしていただきます

<モバイル販売職>
当社が運営する携帯ショップにおいて、お客様対応・商品説明・ご提案などをお任せします。
<不動産営業職>
当社が運営するピタットハウスで、お客様のご要望にあわせた物件案内をはじめ、集客のための簡単なPC入力作業を行います。

入社後まずは、スキルの習得とお客様の目線に立った対応を心がけていきましょう。
ゆくゆくは、副店長、店長さらにはエリアマネージャーを目指してください。

会社データ

事業内容 ■電気通信サービスのアフターサービスおよび加入手続きに関する代理店業務
■携帯電話部品の製造、卸 雑貨販売 48403情報家電機器小売
■不動産業

・東京商工会議所メーカーコード 4520555(1998年6月2日登録)
・板橋区法人会会員
・東京都公安委員会認可古物商 第305560505445号
設立 1997年5月
資本金 5,000万円
従業員数 80名
売上高 26億円(2021年2月)
代表者 柳原達也
事業所 ■本社/東京都板橋区志村2-8-1Yビル志村坂上2階
主な取引先 ■KDDI(株)
■(株)シャープ
■スターツコーポレーション(株)
■SBC&S(株)
■丸紅インフォテック(株)
■東武ビルマネジメント(株)
■村井合同設計(株)
■大和リース(株)
■都市再開発(株)
■クオカード(株)
■(株)エステートタイムズ
■(株)ダイオーズジャパン
■(株)クオカード
■リコージャパン(株)
他多数
※順不同・敬称略

連絡先

〒120-0034
東京都足立区千住1-4-1 東京芸術センター10階
採用担当:池田
新卒採用専用TEL:0800-900-0000
-----------------------------------------
【URL】 http://www.topyjapan.co.jp
【E-mail】 saiyo2@topyjapan.co.jp
【アクセス】 各線「北千住駅」より徒歩5分
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掲載開始:2023/01/30

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