株式会社東和銀行
トウワギンコウ
2024
  • 株式公開
業種
地方銀行
本社
群馬

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大学卒/総合職 未定

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

大学卒/総合職

採用人数 2023年卒予定 未定
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 未定
  • エントリーシート
    締切 未定
  • 説明会
    随時
  • 面接
    6月
  • 内々定
    6月
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、履歴書、成績表、その他
その他の
ポイント
平均勤続年数15年以上、完全土日祝休み、育休取得率90%以上、家族手当あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

<求める人物像>
1.チャレンジ精神や主体性、行動力、洞察力などのある人。
2.企画力や創造性、コミュニケーション能力のある人。
3.情報収集、課題解決などの業務遂行能力のある人。
4.困難な業務にも立ち向かえる粘り強い忍耐力のある人。
5.高いコンプライアンス意識を発揮できる人。

<選考基準>
面接に重点を置き人物本位。

募集概要

職種 (1)【正社員】総合職(2)【正社員】エリア総合職(3)【正社員】一般職
仕事内容 (1)【正社員】総合職(2)【正社員】エリア総合職
全ての銀行業務
(3)【正社員】一般職
一部の渉外業務を除く銀行業務
応募資格 (1)【正社員】総合職
 大学 卒業見込みの方
(2)【正社員】エリア総合職(3)【正社員】一般職
 短大/専門/大学 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】総合職(2)【正社員】エリア総合職(3)【正社員】一般職
 栃木、群馬、埼玉、東京
 備考:
群馬・埼玉・東京・栃木の各支店

群馬県へのUターン、埼玉県へのUターン、栃木県へのUターンなど、当行ではUターン就職した先輩が多数在籍しています。
勤務時間 (1)【正社員】総合職(2)【正社員】エリア総合職(3)【正社員】一般職
■平常日
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:30~17:00(休憩:1時間)
■指定日
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:30~17:30(休憩:1時間)
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。
採用ステップ&スケジュール *******************************************
東和銀行ホームページ(https://www.towabank.co.jp/)
採用情報より
エントリーをお願いします。
*******************************************

エントリー(当行ホームページより)

会社説明会のご案内(日程については決定次第エントリーされた方にご案内いたします)

エントリーシート

Webテスト

適性検査

面接

内定

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】総合職
 大学 卒業見込みの方
  月給:205,000円
(2)【正社員】エリア総合職
 短大/専門 卒業見込みの方
  月給:190,000円

 大学 卒業見込みの方
  月給:195,000円
(3)【正社員】一般職
 短大/専門 卒業見込みの方
  月給:170,000円

 大学 卒業見込みの方
  月給:175,000円
手当 (1)【正社員】総合職(2)【正社員】エリア総合職(3)【正社員】一般職

 通勤手当、扶養手当他
昇給 (1)【正社員】総合職(2)【正社員】エリア総合職(3)【正社員】一般職
 年1回
賞与 (1)【正社員】総合職(2)【正社員】エリア総合職(3)【正社員】一般職
 年2回
休日・休暇 (1)【正社員】総合職(2)【正社員】エリア総合職(3)【正社員】一般職
 完全週休2日制(土曜・日曜)、祝日
 休暇制度:夏季休暇、リフレッシュ休暇
 備考:年末年始4日、年次有給休暇、冬季休暇、連続休暇制度、ナイスデー、マイホリデー他
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:共済会、住宅融資、持株会、財形他
寮:東京(上野)、埼玉(所沢)、群馬(前橋)
制度:育児・介護休業制度他
試用期間 ■期間
(1)【正社員】総合職(2)【正社員】エリア総合職(3)【正社員】一般職
 期間:3ヶ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
平均勤続年数 16.9年(2021年3月時点)
平均年齢 40.3歳(2021年3月時点)
研修 あり:新入行員研修、職務別研修、階層別研修、土曜勉強会、各種通信教育他
自己啓発支援
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間
有給休暇の平均取得日数
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 30人34人
取得対象者数 30人34人
育休取得率 100.0%100.0%
(2020年度実績)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

参考データ

配属方法・キャリアステップ 原則として、新入行員は配属営業店での勤務と並行しながら、職員研修所での新入行員研修会を受講していただきます。営業店では、総合職およびエリア総合職は原則渉外課に配属となり、先輩行員とのマンツーマン教育といったOJTにより渉外業務の経験を積み、一般職はジョブローテーションにより営業店内の様々な係の業務を習得します。その後は、適性に応じて、営業店または本部に配属となります。
採用人員 2019年4月採用(実績) 60名(大卒42名 短大専門卒2名 高卒16名)
2020年4月採用(実績) 59名(大卒39名 短大専門卒4名 高卒16名)
2021年4月採用(実績) 70名(大卒47名 短大専門卒4名 高卒19名)
2022年4月採用(予定) 51名(大卒38名 短大専門卒3名 高卒10名)
その他 公的資格取得奨励金制度

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 専門系
主な勤務地
栃木、群馬、埼玉、東京
応募資格
短大、専門、大学卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、短大生、専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2021年4月1日〜2022年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2023年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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