総合職(大学卒・大学院卒) | 26~30名 |
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気になる登録人数 | 265名 |
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採用人数 | 2023年卒予定 26~30名 |
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初年度 月収例 |
― |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
エントリーシート |
その他の ポイント |
入社3年後定着率90%以上、海外で働ける、英語を使う機会あり、住宅補助あり、いろいろな職種を経験できる |
職種 | 総合職(大卒,大学院卒) |
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仕事内容 | 外交政策の企画・立案、外交交渉・情報収集、領事事務等 |
勤務地 | 外務本省及び在外公館 |
勤務時間 | 9:30~18:15
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給与 | 総合職(院卒) 試験合格者 初任給例:255,600円
総合職(大卒程度)試験合格者 初任給例:224,040円 この額は、一般職の職員の給与に関する法律の規定によるもので、東京都特別区内に勤務する場合における、地域手当及び本省業務調整手当を含む令和3年4月1日の給与の例です。 |
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諸手当 | 本府省業務調整手当、地域手当 等
・住居手当…借家(賃貸のアパート等)に住んでいる者等に、月額最高27,000円 ・通勤手当…交通機関を利用している者等に、定期券相当額 ・本府省業務調整手当…本府省の業務に従事する者に、行政(一)2級の場合、月額8,800円。 |
昇給 | 年1回 |
賞与 | 年2回(6月・12月)
※期末手当・勤勉手当(いわゆるボーナス) |
休日休暇 | 週休2日制、祝日、年次休暇、育児休業、病気休暇、特別休暇(夏季・結婚・出産・忌引・ボランティア等)、介護休暇、育児休業制度 等 |
保険 | 共済保険 等 |
試用期間 | あり
6か月(条件付任用期間) |
研修・見習い期間 | 総合職の場合、入省3年目から在外研修(留学)あり。その他、国内での各種研修を実施。 |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 | - | ||||||||||||
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:48.8%
3年以内女性採用割合:51.2% |
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平均勤続年数 | - | ||||||||||||
平均年齢 | - | ||||||||||||
研修 | あり:東京勤務の間、2年間の外交研修、語学研修等を受けた後、2~3年間の在外研修(海外で言語及び外交官としての教養を習得する)に赴任する。 | ||||||||||||
自己啓発支援 | - | ||||||||||||
メンター制度 | - | ||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | - | ||||||||||||
社内検定等の制度 | - | ||||||||||||
月平均所定外労働時間 | - | ||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | - | ||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2020年度実績)
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役員・管理職の女性比率 | - |
気になる登録人数とは、2021年4月1日〜2022年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。
「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |