株式会社札幌北洋リース
サッポロホクヨウリース

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株式会社札幌北洋リース

北洋銀行グループの1社としてリース業を展開
  • OpenES
  • 正社員
業種
リース・レンタル
その他金融
本社
北海道
リクナビ限定情報

先輩社員にインタビュー

本店営業部 第1部
鏑木 美希(24歳)
【出身】経済学部 地域経済学科 卒
【年収】非公開
これが私の仕事 まずはお客様について理解、そして提案!
当社は、建設会社や運送会社、病院、学校、飲食店など、幅広い業界のお客様とお取引があります。リース物件は、コピー機等の事務機器から、医療機器、車両、製造機械など専門的なものまで、本当に幅広く取り扱っています。
わからないことがあれば、お客様に聞けばちゃんと教えてもらえます。
私はまず、お客様の事業内容をお聞きして、理解するように心がけています。事業を理解し、興味関心を持つことで、コミュニケーションが弾み、現状ニーズや今後の計画をお聞きすることができ、親密なリレーション(関係)を築くことに繋がります。
商談の設備だけでなく、何かお手伝いをできる提案はないか、常に考えています。
お客様、ディーラー(販売者)、北洋銀行、様々な方と多く接点を持つ中で、日々新しい発見があり、新鮮な毎日を過ごしています。
 
だからこの仕事が好き!
一番うれしかったことにまつわるエピソード
人柄勝負!「鏑木」という人間を覚えていてもらえたとき
独り立ちしてから、まだ半年と経験も浅いため、知識には自信がありません。なのでとにかく愛想の良さを前面に出しています。(笑)
営業に出てすぐの頃、何度か訪問したことがあった社長様から、「鏑木さんだってすぐわかったよ」と言われたときは、”私のことを覚えてくださっていた!”と、本当に嬉しかったのを覚えています。
覚えてもらえること、気に入ってもらえることで、お客様の本当のニーズを話してもらえるような、リレーションが築けると思っています。
ベテランの先輩方のように、知識勝負で案件の獲得にはまだまだ至っていませんが、少しでもお客様のお役に立てるような、お客様のニーズに的確に応えるような提案営業ができるようになって、私をたくさん覚えてもらえるよう、経験を重ねて行きたいと思っています。、
 
ズバリ!私がこの会社を選んだ理由  ここが好き 社内の雰囲気と社員の人柄
ギリギリまで、この会社ともう1社で悩んでいました。最終的には、社内の雰囲気や社員の方々の人柄で決めました。
採用試験に進む段階で、他社も検討していることを伝えていましたが、承知の上で選考を進めて頂きました。人事担当者には、何度も相談に乗ってもらい、個別で若手社員との懇親会も設けてくれました。最後まで親身になって一緒に考えてくれたことが、大きな判断材料です。
実際に入社してみて、上司も部下も分け隔てなく、和気あいあいとしていて、笑い声が聞こえてくるような社内なので、報告や相談もし易く、コミュニケーションには全く困らない環境だと感じています。
 
これまでのキャリア 2020年4月入社。
1年目の4月~6月は座学、7月~3月は先輩社員と同行。
2年目の4月~10月はシステム更改に伴う操作マニュアル作成、11月から営業独り立ち。

この仕事のポイント

職種系統 営業(企業向け・得意先中心)
仕事の中身 人の成長やスキルアップ、キャリアアップをサポートする仕事
仕事のスタイル 特定のお客様と長いおつきあいが続く仕事
仕事でかかわる人 企業を相手に商談を行う仕事
仕事で身につくもの 新しい動きに敏感になり、幅広い知識が身につく仕事
特に向いている性格 ヒトの気持ちを理解し、相手に合わせた対応がとれる人向きの仕事

先輩からの就職活動アドバイス!

私は、北海道の食や農業に携わる仕事をしたいと思い、それを軸に就職活動を始めました。
希望していた企業からも内定を頂きましたが、上記にも述べたように、最後は社員の人柄で決めました。
もちろん自分がやりたい仕事を軸に就職活動を行うのもいいですが、全然興味がなかった業界の説明会に行ってみると「案外よさそう!?」みたいな出会いが結構あります。
視野を広げて、とにかく色々な会社の話を聞いてみてください。
当社もよろしく!

株式会社札幌北洋リースの先輩社員

お客様の設備導入の際のお支払方法として【リース】を提案しています。

本店営業部 第2部 主任
高橋 明里

アライアンス先との協業

オートリース事業部 課長代理
株本 修平

リースを使うメリットをお取引先へ

本店営業部 第2部
岡田 向将

お客様の設備投資をお手伝いさせていただく仕事

本店営業部 第2部
清水 雅士

色んな業種の方と接する機会の多い仕事です。

人事部
石崎 詩織

お客さまとのリレーション構築からリースの提案・契約まで

本店営業部 第2部
山口 将生

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掲載開始:2023/01/30

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