株式会社アイノートコンサルタント
アイノートコンサルタント

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

株式会社アイノートコンサルタント

建設コンサルタント/公共事業/補償/測量/設計
  • OpenES
  • 正社員
業種
コンサルタント・専門コンサルタント
建設コンサルタント/その他サービス
本社
福岡

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

【正社員】大卒・補償コンサルタント 1~5名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 47名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年4月18日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

【正社員】大卒・補償コンサルタント

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    6月
  • 内々定
    10月
応募・選考時
提出書類
OpenES
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、2週間以上の連続休暇が取れる、資格取得奨励金あり、家族手当あり

募集要項

求める人物像・選考基準

・2025年3月に卒業予定の方
・2020年4月~2024年3月卒の方
・文理不問です!

補償コンサルタントは現場での仕事も多い、少し泥臭いお仕事ですが、
一生役に立つスキルを身に着けることも可能です。
未経験でも手に職をつけたいと思う方の応募をお待ちしております!

募集概要

職種 (1)【正社員】補償コンサルタント
仕事内容 (1)【正社員】補償コンサルタント
公共工事に関わる工事計画に基づき、建物の移転や工事による周辺建物への影響などを調査し、報告書に取りまとめます。
応募資格 (1)【正社員】補償コンサルタント
 短大/専門/高専/大学 卒業見込みの方
 短大/専門/高専/大学 卒業の方
 (2020年4月~2024年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】補償コンサルタント
 福岡
 備考:福岡県小郡市松崎18-2
甘木鉄道 松崎駅 徒歩約10分

※家屋調査の対象となるのは九州エリア全域です。
月1回程度、4~5日の出張調査業務があることがあります。
勤務時間 (1)【正社員】補償コンサルタント
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:30~17:30(休憩:1時間20分)
職種・仕事内容の詳細 ■学部学科不問!補償コンサルタント■

【補償コンサルタント職とは・・・】

公共工事に関わる工事計画に基づき、
建物の移転や工事による住民への影響などを調査し、報告書に取りまとめます。

具体的には、建築物の主に家屋調査として、
現状の写真撮影、測量、現地の図面取り、CADによる製図を元に
専門ソフトによる報告書の形式にまとめるのが主要業務です。
こうして作成された調査報告書は委託先である元請会社、公共工事の発注元である官公庁へ提出。
この資料を元に、補償が行われます。

【社会的ニーズに基づく、専門性・公共性の高い仕事です…】

補償コンサルタント業務は、官公庁で確立されたマニュアルに従って
資料を作成し、その資料は公的な文書として活用されるため、
専門性・公共性が高いものです。

コンサルタントとしての報告書作成等の事務的な業務に加え、
建築や土木設計に関わる知識、、
補償に関する知識を併せ持ち、その補償算定業務に寄与する専門技術職です。
当社ではこれらをトータルに身につけられるよう、基本から育成します。

【繁忙期と閑散期がありワークバランスにメリハリがあります…】

元旦、GW、お盆の連休は会社で付与されます。
月1回程度、4~5日間の出張があります。
主に九州エリア内です。
現地の家屋調査などを行いますが、
デスクワークとのメリハリがつき、バランスを楽しめるかと思います。
勤続年数が3年以上になった方は部署を任せるため、所長、管理職へのステップアップの道を用意しています。
採用ステップ&スケジュール エントリーページよりエントリー

会社説明会

1次面接(6月1日以降にスタート)

最終面接

内定(10月1日以降に内定通知書をご送付します)

政府主導の現行ルールを順守するため、上記のスケジュールでご案内いたします。
応募資格補足説明 要普通自動車免許(在職期間に取得応相談)
採用活動開始時期 採用活動の開始は6月から選考開始、10月から内定通知書を送付させていただきます。
提出書類 選考の際に、OpenESの提出をお願いします。
※独自質問はございません.
応募資格補足説明 文理不問です。
・2025年3月卒の方
・既卒者の方(2020年3月~2024年3月卒の方)
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】補償コンサルタント
 短大/専門/高専 卒業見込みの方
 短大/専門/高専 卒業の方
  月給:185,000円(一律手当含む)

 大学 卒業見込みの方
 大学 卒業の方
  月給:188,000円(一律手当含む)

 備考:※上記時間を超えた残業代は法定通りに別途支給
手当 (1)【正社員】補償コンサルタント
 一律皆勤手当(固定給に含む)

 通勤手当(公共交通機関利用時:1万5000円まで支給)
昇給 (1)【正社員】補償コンサルタント
 備考:毎年査定後(0~3,000円)昇給
賞与 (1)【正社員】補償コンサルタント
 年2回
 備考:約1ヶ月~5ヶ月/年間
業績により変動あり
休日・休暇 (1)【正社員】補償コンサルタント
 週休2日制(日祝・会社カレンダーによる土曜休み)
 年間休日:100日
 有給休暇:10日
 ※法定通り付与
 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇
 備考:年末年始休暇(9日~12日 ※例年実績)
GW休暇(9日~12日 ※例年実績)
夏季休暇(3日~5日 ※例年実績)
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:退職金制度(勤続3年目より)
受動喫煙体制:屋内全面禁煙(職場敷地内の屋内は全面禁煙となっており、屋外は喫煙可能な場所あり。)
試用期間 ■期間
(1)【正社員】補償コンサルタント
 期間:4ヶ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2022年度 1人 0人 100.0%
2021年度 採用実績なし
2020年度 1人 0人 100.0%
(2023年10月24日時点)
2018年 採用者数 1名
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2022年度 1人 0人
2021年度 採用実績なし
2020年度 1人 0人
3年以内男性採用割合:100.0%
3年以内女性採用割合:0.0%
2018年 採用者数 1名(男性1名)
平均勤続年数 7.0年(2023年10月24日時点)
平均年齢 34.3歳(2023年10月24日時点)
研修 あり:あり:模擬実地研修など、基本から分かりやすく実践的な研修を行います。
また、実務を通じてのOJTでも長期的な視点でサポートしていきます。
自己啓発支援 あり:資格支援制度(規定において金額支給)
メンター制度 なし
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 28.0時間(2021年度実績)
有給休暇の平均取得日数 7.0日(2021年度実績)
育児休業取得者数(男女別) 実績なし
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 0.0%
(2022年12月1日時点)

職場環境

受動喫煙対策 屋内全面禁煙
※敷地内に喫煙箇所を設けています。

その他の情報

採用実績校

九州産業大学、熊本学園大学、久留米大学、福岡大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系 専門系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、情報工学系、建築・土木系、資源・地球環境系
主な勤務地
福岡
応募資格
短大、専門、高専、大学卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学卒業の方(2020年4月~2024年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

株式会社 アイノートコンサルタント
〒838-0122
福岡県小郡市松崎18-2
TEL 0942-27-7807
URL http://consinote.co.jp/
Mail  inote.cons@consinote.co.jp
掲載開始:2024/01/29

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
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WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年4月18日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。