株式会社ジャストファイン

2018年設立の当社はベンチャー企業として急成長中です。この成長を支えるのが企業全体としてのスピード感。とくに業務やシステムのブラッシュアップのスピードが速いのが特徴です。設立5年目の会社だからこそ、やりたいことを実現しやすい環境にあります。社員全体でお互いの成長を見守ることができる、一体感のある組織です。人事評価についてもスピード感を重視。人事は半年ごとに査定されるので、自分で半年の目標を立てて成長していくことができます。さらに評価制度は全社全員を公平に評価することに努めており、第三者機関の人事評価運用サービスを導入しています。

人材派遣・人材紹介・BPO・アウトソーシングのプロフェッショナルとして急成長を遂げる当社。人材派遣業にはアナログなイメージを持つ方もいるかもしれませんが、当社では最先端のテクノロジーを導入し、洗練されたデザインと効率化したサービスを提供しています。また、求められる人材はますます多様化しており、企業のさまざまな要求に対応できる多様性も考慮に入れています。ベンチャーとしてデジタル化を推進する一方、人と人との繋がり、人間らしい温かさを重視しています。人材を必要とする企業と自分らしく働きたい労働者の両方が笑顔で過ごせることを目指し、双方の橋渡し役として十分にコミュニケーションをとることに注力しています。

お客様に「ちょうどいい」をお届けするとともに、社員に対しても「ちょうどいい」と感じる環境の実現を会社全体として目指しているのが、当社の大切にしている価値観と文化。お客様に対して、あるいはもっと広く社会に対して「ちょうどいい」と感じてもらえるよう、会社として社会に働きかけ、社会に貢献したいと考えています。そのためにはより複雑化するお客様の課題に、まるで家族に対するように寄り添う気持ちが必要と考えているのです。それと同時に、会社のメンバーが将来的に、それぞれが希望するライフスタイルを手に入れ、こうありたいと願うキャリアを実現できる「ちょうどいい」会社であり続けたいと思っています。