野洲市役所
ヤスシヤクショ
2024
業種
公社・官庁
本社
滋賀

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
上級行政職 6~10名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

上級行政職

採用人数 2023年卒予定 6~10名
初年度
月収例
月18万円程度(月給制)
選考例
応募・選考時
提出書類
エントリーシート
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

募集概要

職種 (1)【正社員】上級行政職
仕事内容 (1)【正社員】上級行政職
行政事務一般
応募資格 (1)【正社員】上級行政職
 大学 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】上級行政職
 滋賀
勤務時間 (1)【正社員】上級行政職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:30~17:15(休憩:1時間)
採用ステップ&スケジュール 本市ウェブサイトに採用試験の募集要項を掲載しています。
受験申込方法や試験内容の詳細は、募集要項で確認してください。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】上級行政職
 大学 卒業見込みの方
  月給:185,844円(一律手当含む)

 備考:学歴、職歴等により加算される場合があります。
昇給 (1)【正社員】上級行政職
 年1回
賞与 (1)【正社員】上級行政職
 年2回
休日・休暇 (1)【正社員】上級行政職
 完全週休2日制(土日)
 有給休暇:15日~15日
 ※4月採用の日数。通常は20日付与。繰越あり。
 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇
福利厚生 適用されない保険とその理由:滋賀県市町村職員共済組合に加入
試用期間 ■期間
(1)【正社員】上級行政職
 期間:採用後6か月間
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2021年度 2人 0人 100.0%
2020年度 5人 0人 100.0%
2019年度 4人 0人 100.0%
(2022年5月時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
平均勤続年数
平均年齢
研修 あり:新規採用研修をはじめとする職位に応じた一般研修(各階層で必要とされる地方自治の現状と課題認識、行政執行上の知識・技術の習得、職場執行意欲の向上及び分権時代を担う行政のプロとしての能力を計画的かつ体系的に開発)、実務専門研修(例規担当者研修、契約事務担当職員研修、複式簿記研修等)、特別(能力開発)研修(政策形成能力向上研修、プレゼンテーション能力向上研修、クレーム対応能力向上研修等)
自己啓発支援
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間
有給休暇の平均取得日数 10.8日(2020年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 4人17人
取得対象者数 12人17人
育休取得率 33.3%100.0%
(2020年度実績)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

詳細情報

主な勤務地
滋賀
応募資格
大学卒業見込みの方
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2021年4月1日〜2022年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2023年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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