株式会社ゴセケン
ゴセケン
2024
業種
建設
建設コンサルタント/建築設計/コンサルタント・専門コンサルタント
本社
奈良
インターンシップ・1day仕事体験の評価(-件)
総合評価 - 評価が高い項目 -

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
施工管理 1~5名

気になる登録人数

気になる登録人数 33名

モデルケース

施工管理

採用人数 2023年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
  • エントリーシート
  • 説明会
    3月
  • 面接
    4月
  • 内々定
    5月
応募・選考時
提出書類
OpenES、履歴書
その他の
ポイント
平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、住宅補助あり、資格取得奨励金あり、家族手当あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

━-━-━-━-━-━-━-━-━-━-━-━-━-━-━
☆ 会社説明会のご予約受付中 ☆
◎交通費を上限1,000円まで支給します。
◎御所駅より送迎も可能です。もちろん車でのご来社もOK。
━-━-━-━-━-━-━-━-━-━-━-━-━-━-━

~カタチに残る、人に自慢できる仕事をしたい方へ~

私たちゴセケンが手掛けるのは、道路や河川、ダムといった公共工事と、
マンションやビル、一般住宅に工場、病院や学校をはじめとした公共施設の新設や改築、耐震工事といった、地図に残ったり多くの人の目に触れ、そして役に立つ『カタチに残る』仕事。

当社では、人物重視で以下のような方を採用したいと考えています。

◎カタチに残る仕事をしたい人
◎人と接することが好きな人
◎コツコツと地道に取り組める人
◎事務職に興味はあるけれど、ずっと中でじっとしているだけでは物足りない人(内勤業務が6~8割の仕事です)
◎ものづくりに興味があり、大きな手ごたえを感じる仕事をしたい人
◎専門知識を身に付けたい人
◎地域に貢献できる仕事をしたい人
◎安定基盤の会社で、長く勤めたい人

~学部・学科は一切問いません~

現在活躍している先輩の大半が、入社後に専門知識を身に付けた人たち。
中にはガードマンから転身した中途採用者もいます。

机上で学ぶことより、実践が大切!
ですから上記のような人であれば、学部や学科など問わず、積極採用を行います。

■ 年間休日 125日 ■ 住宅手当あり ■ 資格手当あり ■

募集概要

職種 (1)【正社員】総務(2)【正社員】施工管理(建築)(3)【正社員】施工管理(土木)
仕事内容 (1)【正社員】総務(2)【正社員】施工管理(建築)(3)【正社員】施工管理(土木)
【職種・仕事内容の詳細】をご覧ください。
応募資格 (1)【正社員】総務(2)【正社員】施工管理(建築)(3)【正社員】施工管理(土木)
 短大/専門/高専/大学 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】総務(2)【正社員】施工管理(建築)(3)【正社員】施工管理(土木)
 奈良
 備考:奈良県御所市室1193番地の1
    ※奈良交通・特急系統「新宮駅」行バス6分、「宮戸橋」停留所より徒歩5分
勤務時間 (1)【正社員】総務(2)【正社員】施工管理(建築)(3)【正社員】施工管理(土木)
 【変形労働時間制】
 実働時間(1週間):平均37時間
 備考:1年単位の変形労働時間制 (週平均実働 36.82時間)
    8:00~17:30
職種・仕事内容の詳細 ■総務(人事・経理・庶務業務)
 ◎人事業務
 ◎各現場での請求の集計などの経理業務
 ◎電話・来客応対などの庶務業務
 ◎社内イベントの企画・広報
 ◎現場補助(事務手伝いも)
 ◎ISOの運営(審査書類の作成等)
 ◎入札の申請、発注情報の収集
※さまざまな部署と関わり、幅広い業務がありますが、残業はほとんどありません。
 最初は補助からスタートして、将来的には会社全体をスムーズに動かす
 ”縁の下の力持ち”として次世代の要を目指してください。

■建築工事の施工管理/建築現場を施工する上での業務全般
 ◎仮設工事(各種工法の検討)
 ◎品質管理(建物の測量、施工計画の作成など)
 ◎工程管理(工事日程調整、施工協力会社との人員計画など)
 ◎安全管理(工事現場・近隣の安全計画)
 ◎図面作成

■土木工事の施工管理/土木現場を施工する上での業務全般
 ◎測量や丁張り出し
 ◎書類、図面作成
 ◎施工協力会社との工法、人員、工法の打ち合わせ

※施工管理(建築・土木)は内勤業務が6~8割となります。
 文理不問ですので、入社前の知識は不要です。
 もちろん知識を活かしたいという方も大歓迎です!
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】総務
 短大/専門/高専 卒業見込みの方
  月給:182,000円

 大学 卒業見込みの方
  月給:197,000円
(2)【正社員】施工管理(建築)(3)【正社員】施工管理(土木)
 短大/専門/高専 卒業見込みの方
  月給:187,000円

 大学 卒業見込みの方
  月給:202,000円
手当 (1)【正社員】総務(2)【正社員】施工管理(建築)(3)【正社員】施工管理(土木)

 通勤手当(上限2万5千円)
 住宅手当(1万円~3万円) ※地方出身者(通勤不可圏内)は家賃の半額~上限3万円
 ⇒参考:本社近隣賃貸マンション新築1LDKで家賃5万円
 資格手当(上限5万円)
⇒1級建築施工管理技士・1級土木施工管理技士・2級建築施工管理技士・2級土木施工管理技士
 扶養手当
 携帯電話手当
 残業手当
 皆勤手当(月/5,000円)
昇給 (1)【正社員】総務(2)【正社員】施工管理(建築)(3)【正社員】施工管理(土木)
 年1回
賞与 (1)【正社員】総務(2)【正社員】施工管理(建築)(3)【正社員】施工管理(土木)
 年2回
休日・休暇 (1)【正社員】総務(2)【正社員】施工管理(建築)(3)【正社員】施工管理(土木)
 週休2日制(土、日)
 年間休日:125日
 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇
 備考:祝日、有給休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
その他保険:
 全労災団体共済保険(死亡・災害・傷病・結婚・銀婚・出産・子の就学)
福利厚生:
 結婚・出産祝金
 社内・現場でのお茶、コーヒーなどの飲料費補助
 会社宛の贈答品(お歳暮など)を社員に抽選配布
★2022年に、社宅制度を導入予定★
有資格者:
 一級土木施工管理技士/14名
 二級土木施工管理技士/5名
 一級舗装施工管理技術者/2名
 一級管工事施工管理技士/1名
 一級建築士/2名
 二級建築士/3名
 一級建築施工管理技士/9名
 二級建築施工管理技士/5名
 二級建設機械施工技士/1名

 ※入社後、資格取得のためのサポートあり。
 資格取得後は、資格手当を支給します。
試用期間 ■期間
(1)【正社員】総務(2)【正社員】施工管理(建築)(3)【正社員】施工管理(土木)
 期間:入社後3ヶ月間
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2019年度 5人 0人 100.0%
2018年度 2人 1人 50.0%
2017年度 4人 3人 25.0%
(2021年11月29日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2020年度 3人 2人
2019年度 2人 0人
2018年度 3人 1人
3年以内男性採用割合:72.7%
3年以内女性採用割合:27.3%
平均勤続年数 14.0年(2020年11月19日時点)
平均年齢 35.0歳(2020年11月19日時点)
研修 あり:新入社員研修 安全衛生に関する研修
自己啓発支援 あり:資格取得制度(費用負担・斡旋などしている)
メンター制度 あり
キャリアコンサルティング制度 あり:資格取得制度(費用負担・斡旋などしている)
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 10.0時間(2019年度実績)
有給休暇の平均取得日数 3.0日(2019年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 実績なし0人
取得対象者数 0人
育休取得率
(2019年度実績)
※直近での育休取得実績はございませんが、長く働いていただくために柔軟に対応したいと思っています。
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 0.0%
(2020年11月19日時点)
※女性・男性共に役員、管理職を目指していただけます。

その他の情報

参考データ

【書類選考なし】 ◆応募いただいた方は、書類選考なしで、面接を受けることができます。

採用実績校

大阪芸術大学、大阪産業大学、大阪電気通信大学、大谷大学、金沢大学、関西大学、九州共立大学、京都外国語大学、京都橘大学、近畿大学、修成建設専門学校、中部大学、天理大学

詳細情報

主な募集職種
技術系
技術系で特に生かせる専攻:建築・土木系、資源・地球環境系
主な勤務地
大阪、奈良
応募資格
短大、専門、高専、大学卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2021年4月1日〜2022年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2023年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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