電制コムテック株式会社
デンセイコムテック
プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。
電制コムテック株式会社
インフラ/電気/情報/福祉/ヘルスケア/販売企画/開発/設計/検査
| 業種 |
重電・産業用電気機器
ソフトウェア／半導体・電子部品・その他／精密機器／電力・電気 |
|---|---|
| 本社 |
北海道
|
このデータの見方
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数
採用人数（今年度予定）
| 理系：技術職 | 1～5名 |
|---|---|
| 大卒（文系、理系）：総合職 | 1～5名 |
※上記以外でも採用がある可能性があります。
プレエントリー候補リスト登録人数
| プレエントリー候補リスト登録人数 | 175名 |
|---|
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年4月15日の期間のデータです。（企業によって公開日は異なります）
モデルケースの見方
モデルケース
理系：技術職
| 採用人数 | 今年度予定 1～5名 昨年度実績（見込） 1～5名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
― |
| 選考例 |
|
| 応募・選考時 提出書類 |
OpenES、履歴書、成績書、その他 |
| その他の ポイント |
完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、資格取得奨励金あり、家族手当あり |
大卒（文系、理系）：総合職
| 採用人数 | 今年度予定 1～5名 昨年度実績（見込） 1～5名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
― |
| 選考例 |
|
| 応募・選考時 提出書類 |
OpenES、履歴書、成績書、その他 |
| その他の ポイント |
完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、資格取得奨励金あり、家族手当あり |
募集要項
求める人物像・選考基準
当社は、コミュニケーションテクノロジー追求型企業で、
インフラに関わる電力製品やヘルスケア分野の製品、各種センサー製品を開発し、全国へ発信している北海道のメーカーです。
新製品企画・デザイン・開発・製造・販売と一貫したものづくりを行っており、新たな技術へ挑戦しております。
当社が求める人材は、
・新しいことにチャレンジ精神旺盛な人
・簡単にあきらめず、最後まで努力できる人
・自ら考え行動できる人
当社は、常に新時代への技術追及を行っています。特にAIやIoT等の技術研究、製品化にも力を入れています。
極める事が大好きで新しい事へ果敢に挑戦したいという熱い方をお待ちしております。
インフラに関わる電力製品やヘルスケア分野の製品、各種センサー製品を開発し、全国へ発信している北海道のメーカーです。
新製品企画・デザイン・開発・製造・販売と一貫したものづくりを行っており、新たな技術へ挑戦しております。
当社が求める人材は、
・新しいことにチャレンジ精神旺盛な人
・簡単にあきらめず、最後まで努力できる人
・自ら考え行動できる人
当社は、常に新時代への技術追及を行っています。特にAIやIoT等の技術研究、製品化にも力を入れています。
極める事が大好きで新しい事へ果敢に挑戦したいという熱い方をお待ちしております。
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】電気・電子回路設計職 (2)【正社員】ソフト開発職 (3)【正社員】システム設計職(4)【正社員】フィールドエンジニア職(5)【正社員】製造組立職 (6)【正社員】構造設計職(7)【正社員】販売企画職 (8)【正社員】営業職(9)【正社員】総務・経理職 |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】電気・電子回路設計職
自社製品開発のためのハードウェア設計及び電気・電子回路設計業務 (2)【正社員】ソフト開発職 自社製品のシステムプログラムの開発 ※Windows系、組み込み系、タブレット・スマートフォンアプリケーションなど (3)【正社員】システム設計職 自社製品のシステム設計の業務 (4)【正社員】フィールドエンジニア職 自社製品のフィールドにおける試験・点検などの業務 (5)【正社員】製造組立職 工場内での当社製品の組み立て業務 (6)【正社員】構造設計職 自社製品の構造設計業務 (7)【正社員】販売企画職 自社ブランド製品の販促企画、全国へのPR業務 (8)【正社員】営業職 当社製品のルート営業及び製品販売等の企画立案業務 (9)【正社員】総務・経理職 会社全体の運営に関する業務 |
| 応募資格 | (1)【正社員】電気・電子回路設計職 (2)【正社員】ソフト開発職 (3)【正社員】システム設計職(4)【正社員】フィールドエンジニア職(5)【正社員】製造組立職 (6)【正社員】構造設計職(7)【正社員】販売企画職 (8)【正社員】営業職(9)【正社員】総務・経理職
専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 |
| 勤務地 | (1)【正社員】電気・電子回路設計職 (2)【正社員】ソフト開発職 (3)【正社員】システム設計職(4)【正社員】フィールドエンジニア職(5)【正社員】製造組立職 (6)【正社員】構造設計職(7)【正社員】販売企画職 (8)【正社員】営業職(9)【正社員】総務・経理職
北海道 備考：本社／工場：北海道江別市工栄町8-13 |
| 勤務時間 | (1)【正社員】電気・電子回路設計職 (2)【正社員】ソフト開発職 (3)【正社員】システム設計職(4)【正社員】フィールドエンジニア職(5)【正社員】製造組立職 (6)【正社員】構造設計職(7)【正社員】販売企画職 (8)【正社員】営業職(9)【正社員】総務・経理職
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間：8:30～17:30（休憩：1時間） |
| 採用ステップ＆スケジュール | ■リクナビよりエントリー
↓ ■会社説明会参加 （※必須ではありません） ↓ ■「履歴書」又は「OpenES」の提出 ↓ ※応募書類受付後、書類審査しSPI試験のWEB受験などのご連絡をします。 ↓ ■筆記・面接試験 日程：3～4月頃 予定 ※詳しい試験内容につきましては別途、個別にご連絡致します。 ↓ ■ 内定 |
| 提出書類 | 履歴書（OpenESでも可）、成績証明書、卒業（修了）見込証明書、健康診断書
※全て揃わない場合は、「履歴書」または「OpenES」を先に提出してください。 |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】電気・電子回路設計職 (2)【正社員】ソフト開発職 (3)【正社員】システム設計職(4)【正社員】フィールドエンジニア職(5)【正社員】製造組立職 (6)【正社員】構造設計職(7)【正社員】販売企画職 (8)【正社員】営業職(9)【正社員】総務・経理職
専門 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給） 月給：184,300円 ※基本給：184,300円 高専 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給） 月給：189,700円 ※基本給：189,700円 大学 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給） 月給：202,240円 ※基本給：202,240円 大学院 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています（2023年4月支給） 月給：213,640円 ※基本給：213,640円 |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】電気・電子回路設計職 (2)【正社員】ソフト開発職 (3)【正社員】システム設計職(4)【正社員】フィールドエンジニア職(5)【正社員】製造組立職 (6)【正社員】構造設計職(7)【正社員】販売企画職 (8)【正社員】営業職(9)【正社員】総務・経理職
資格手当、通勤手当、燃料手当、家族手当、新卒者生活支援手当（2024年4月入社より支給予定、会社規定による） |
| 昇給 | (1)【正社員】電気・電子回路設計職 (2)【正社員】ソフト開発職 (3)【正社員】システム設計職(4)【正社員】フィールドエンジニア職(5)【正社員】製造組立職 (6)【正社員】構造設計職(7)【正社員】販売企画職 (8)【正社員】営業職(9)【正社員】総務・経理職
年1回 備考：4月 |
| 賞与 | (1)【正社員】電気・電子回路設計職 (2)【正社員】ソフト開発職 (3)【正社員】システム設計職(4)【正社員】フィールドエンジニア職(5)【正社員】製造組立職 (6)【正社員】構造設計職(7)【正社員】販売企画職 (8)【正社員】営業職(9)【正社員】総務・経理職
年2回 備考：6月、12月※業績に応じて支給 |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】電気・電子回路設計職 (2)【正社員】ソフト開発職 (3)【正社員】システム設計職(4)【正社員】フィールドエンジニア職(5)【正社員】製造組立職 (6)【正社員】構造設計職(7)【正社員】販売企画職 (8)【正社員】営業職(9)【正社員】総務・経理職
完全週休2日制（土日）、祝日、お盆休み、年末年始 年間休日：123日 有給休暇：10日～10日 ※入社後すぐに4日付与、6ヶ月後にリセットされ10日付与（4日分は残っていても0日になります） 休暇制度：年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 備考：お盆休み、年末年始、特別休暇、 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
福利厚生：退職金制度、財形貯蓄制度、慶弔見舞金制度、資格取得報奨制度、 社内表彰制度、401ｋ制度、従業員持ち株会制度 |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】電気・電子回路設計職 (2)【正社員】ソフト開発職 (3)【正社員】システム設計職(4)【正社員】フィールドエンジニア職(5)【正社員】製造組立職 (6)【正社員】構造設計職(7)【正社員】販売企画職 (8)【正社員】営業職(9)【正社員】総務・経理職 期間：6ヵ月 ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
（2023年時点）
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|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：87.5%
3年以内女性採用割合：12.5% |
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| 平均勤続年数 | 15.0年（2023年3月31日時点） | ||||||||||||||||
| 平均年齢 | 44.0歳（2023年3月31日時点） | ||||||||||||||||
| 研修 | あり：新入社員に対し、社外研修機関で社会人ビジネスマナー研修を実施しています。
また、1か月～3か月の新入社員研修（部署により異なります）、階層別研修、部門別専門研修もあります。 |
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| 自己啓発支援 | あり：資格取得のための費用補助と取得資格により、給与へ手当の支給あり | ||||||||||||||||
| メンター制度 | なし：配属された後、直属の先輩社員が基本から指導します。
若い社員が多いので質問しやすい雰囲気です。 |
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| キャリアコンサルティング制度 | なし：1年に1度 本人申告書を申請する制度があり、
申請後、上長との面談があります。 |
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| 社内検定等の制度 | あり：工場現場社員の作業内検定あり
（端子圧着作業・ハンダ付け作業） |
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| 月平均所定外労働時間 | 15.0時間（2022年度実績） | ||||||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 12.0日（2022年度実績） | ||||||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） |
（2022年度実績）
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| 役員・管理職の女性比率 | － |
職場環境
| 受動喫煙対策 |
屋内全面禁煙
屋外に喫煙所があります。
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|---|
その他の情報
採用実績校
北見工業大学、室蘭工業大学、弘前大学、北海学園大学、公立はこだて未来大学、藤女子大学、釧路工業高等専門学校、函館工業高等専門学校、千歳科学技術大学
詳細情報
- 主な募集職種
- 事務系 営業系 技術系 IT系
技術系で特に生かせる専攻：機械系、電気・電子系、情報工学系、その他理系 - 主な勤務地
- 北海道
- 応募資格
- 専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
- 積極採用対象
- 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（理系）、専門学校生、高等専門学校生
- 採用予定学科
- 経済・経営・商学系、医療・保健系、機械系、電気・電子系、情報工学系
連絡先
電制コムテック株式会社 採用担当
住所：北海道江別市工栄町８－１３
TEL：011-380-2101 FAX：011-380-2103 E-Mail：saiyo@dencom.co.jp
住所：北海道江別市工栄町８－１３
TEL：011-380-2101 FAX：011-380-2103 E-Mail：saiyo@dencom.co.jp
掲載開始：2024/01/29
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