ソースネクスト株式会社
ソースネクスト
2024

ソースネクスト株式会社

メーカー/IoTメーカー/マーケティング/Webマーケティング
  • 株式公開
業種
家電・AV機器
コンピュータ・通信機器・OA機器/総合電機(電気・電子機器)/その他製造/ソフトウェア
本社
東京
インターンシップ・1day仕事体験の評価(-件)
総合評価 - 評価が高い項目 -

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大卒/総合職 11~15名

気になる登録人数

気になる登録人数 559名

モデルケース

大卒/総合職

採用人数 2023年卒予定 11~15名
初年度
月収例
月31万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 未定
  • エントリーシート
  • 説明会
    未定
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書
その他の
ポイント
育休取得率90%以上、女性管理職比率20%以上、在宅勤務可、異動希望を申請できる、いろいろな職種を経験できる
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

「新しいことにチャレンジしたい」「会社とともに自分自身も成長していきたい」 そんな、自分の可能性を広げようとする意欲のある人、与えられた仕事をただこなすのではなく、自ら考えて行動していける人を募集しています。

ロジカルさ  合理的・ロジカルに判断する力がある
主体性    指示を待つのではなく、自ら行動をおこせる
スピード   スピードに対応できる 
ポジティブ  何事も前向きに考え、周りもポジティブになれる環境を提供できる
成長意欲   学ぶ姿勢があり、自己研鑽/自己投資ができる
チームワーク チームワークで何かに貢献したい気持ちを持つ

募集概要

職種 (1)【正社員】総合職(2)【正社員】デザイナー職
仕事内容 (1)【正社員】総合職
製品プランナー、開発ディレクター、営業、Webプロデューサー、バイヤー、社内SEなどの職種から、研修後に、希望と適性に応じて配属先が決まります。
(2)【正社員】デザイナー職
クリエイティブグループに配属となり、Webデザイナー、webクリエイター、グラフィックデザイナー、プロダクトデザイナーのいずれかを担当いただきます。
応募資格 (1)【正社員】総合職(2)【正社員】デザイナー職
 大学/大学院 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】総合職(2)【正社員】デザイナー職
 東京
 備考:本社/東京都港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター33階
 ※テレワーク率80%
 ※勤務形態は個々にテレワークか出社かを選べます。
勤務時間 (1)【正社員】総合職(2)【正社員】デザイナー職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:9:00~18:20(休憩:1時間20分)
 備考:※フレックスタイム制あり(コアタイム10:00~15:00)
職種・仕事内容の詳細 【具体的な仕事内容】
▼総合職
・製品プランナー/新製品の企画、既存製品のバージョンアップ企画、業務提携先との契約締結、市場分析・調査
・開発ディレクター/開発リソース調整、仕様書・設計書作成、工程進捗管理、テスト管理
・営業/既存取引先の本部営業、新規販路開拓営業
・webプロデューサー/eSHOPのキャンペーン等の企画・推進
・バイヤー/eSHOPショップ商材(ハード製品)の商材選定・仕入れ
・社内SE/社内基幹システム及びWebサイト全般の導入、構築、運用
・ユーザーサポート/ユーザーサポート(メール・電話)、FAQページ作成など

▼デザイナー職
・webデザイナー、webクリエイター/webページのデザイン
・グラフィックデザイナー/UIデザイン、パッケージデザイン、販促品デザインなど
・プロダクトデザイナー/IoT製品のデザインなど
採用ステップ&スケジュール リクナビ2023よりエントリー

会社説明会(任意)

書類選考(履歴書)

一次選考 面接(Web)

二次選考 面接・SPI試験

最終選考

内定
※デザイナー職のみ作品面接があります
※状況により選考の内容が変更になる場合があります
提出書類 履歴書
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】総合職(2)【正社員】デザイナー職
 大学/大学院 卒業見込みの方
  月給:315,000円(固定残業代含む)
  ※基本給:227,023円

  固定残業代/月:87,977円/45時間
  ※固定残業代は残業が無い場合も別途支給し、超過する場合は別途支給

 備考:※固定残業代は45時間分支給されますが、残業は月40時間内におさめるよう管理しています
※2年目以降は、給与体系が「半期年俸制」に移行となります。4月と10月に査定を実施し、その評価結果に基づいて、次の半年間の給与額を決定します。
手当 (1)【正社員】総合職(2)【正社員】デザイナー職

 通勤手当、時間外手当(超過分)
昇給 (1)【正社員】総合職(2)【正社員】デザイナー職
 年2回
 備考:(4月、10月)
 ※評価結果に基づいて決定します。
賞与 (1)【正社員】総合職(2)【正社員】デザイナー職
 年2回
 備考:(6月、12月/固定賞与と業績賞与で金額が決定)
 固定賞与:月給の1.5ヶ月分(ただし初年度6月は半額)
 業績賞与:業績の一部を評価に応じて還元するプロフィットボーナス
休日・休暇 (1)【正社員】総合職(2)【正社員】デザイナー職
 完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季・年末年始休暇
 年間休日:124日
 有給休暇:10日
 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇
 備考:特別休暇、看護休業制度
エキサイティング休暇(有給休暇を5営業日以上連続して取得する制度で、土日を繋げた9日間以上の休暇取得を推奨)
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
ストックオプション制度:
入社年数に関係なく、全社員を対象に定期的にストックオプションを発行しています。
ストックオプションの権利を行使すると、市場よりも優遇された価格で自社株を購入することができ、株価が上昇した際に売却すると、その差額が利益になる仕組みです。
その他:介護保険、育児時短勤務制度、慶弔金、社員持株会制度、健康診断、予防接種、健康相談室、健康保険組合の保養所施設利用
試用期間 ■期間
(1)【正社員】総合職(2)【正社員】デザイナー職
 期間:3ヶ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 ■期間
(1)【正社員】総合職(2)【正社員】デザイナー職
 期間:入社から約3ヶ月間
 ※労働条件の変更なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2021年度 4人 1人
2020年度 3人 5人
2019年度 1人 6人
3年以内男性採用割合:40.0%
3年以内女性採用割合:60.0%
2022年度 男性内定者数:6名 女性内定者数:3名
平均勤続年数
平均年齢 36.7歳(2021年9月時点)
研修 あり:■新入社員研修(3ヶ月)
全部門の業務を体験的に学ぶ「ぐるぐる研修」を行っています。社内の全部門を体験することで、仕事・会社を理解するとともに、本人の適性に合わせた最適な配属につなげています。
・導入研修・各種講習
 企業理念研修/CI研修/人事制度説明など
・各部門の研修
 製品企画/製品開発/品質チェック/デザイン/広報/営業/ECサイト運営/ユーザーサポート/管理部門(社内SE/販売管理/経営企画/経理/法務)

■シリコンバレー体験 Exciting留学
米国シリコンバレーを訪問し、現地の状況を肌で感じ、グローバル感覚を身に付けることを目的とした研修です。世界的に有名なGAFA、米国子会社SOURCENEXT Incのオフィスや周辺、ポケトークが販売されている店舗などを見学します。希望者全員が参加できる、3泊5日の研修です。

■コンプライアンス研修
■ロジカルシンキング研修
■ヒューマンコミュニケーション研修
■ライティング講習
そのほか、必要に応じて社外研修参加申請制度もあります。
自己啓発支援
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間
有給休暇の平均取得日数
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 実績なし4人
取得対象者数 4人
育休取得率 100.0%
(2020年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 28.6%
管理職 24.2%
(2021年11月時点)

その他の情報

参考データ

【WEB説明会】 WEB説明会を開催します。リクナビ上の「説明会・面接画面」から
ご予約いただいた方に順次視聴URLをご案内いたします。

採用実績校

青山学院大学、大阪大学大学院、大阪府立大学、金沢美術工芸大学、関西大学、九州工業大学、九州大学、京都大学、京都府立大学大学院、熊本大学大学院、群馬大学、慶應義塾大学、神戸大学大学院、国際基督教大学、上智大学、高崎経済大学、多摩美術大学、中央大学、津田塾大学、電気通信大学、東京外国語大学、東京大学大学院、東京都立大学、東京理科大学、東北大学、法政大学、明治大学、横浜国立大学、横浜市立大学、立教大学、立命館大学、和歌山大学、早稲田大学
ウェルズリー大学、外交学院、華中師範大学、グリフィス大学、サンノゼ州立大学、四川外国語大学、セントラルオクラホマ大学、南開大学、ニューヨーク州立大学、復旦大学、北京外国語大学、北京師範大学、北京第二外国語学院、南カリフォルニア大学、ヨーク大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 販売系 IT系 専門系
技術系で特に生かせる専攻:情報工学系
主な勤務地
東京
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2021年4月1日〜2022年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2023年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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