株式会社 アサヒ ファシリティズ
アサヒファシリティズ

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株式会社 アサヒ ファシリティズ

竹中工務店グループ
  • 正社員
業種
不動産
メンテナンス・清掃事業/電力・電気/設備・設備工事関連/建設
本社
東京

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

全国勤務 36~40名
地域限定勤務 16~20名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 289名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2023年5月27日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

全国勤務

採用人数 今年度予定 36~40名
昨年度実績(見込) 31~35名
初年度
月収例
月24万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績書
その他の
ポイント
平均残業時間が月20時間以内、住宅補助あり、資格取得奨励金あり

地域限定勤務

採用人数 今年度予定 16~20名
昨年度実績(見込) 16~20名
初年度
月収例
月22万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績書
その他の
ポイント
平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、資格取得奨励金あり

募集要項

求める人物像・選考基準

【自ら考え、自ら実行できる人】
 常に自分で考え目標に向かって行動し結果を出す努力を惜しまない人

【誰に対しても想いやりを持って接することができる人】
 お客様だけでなく周囲の関係者すべてに対し想いやりの心をもって行動できる人

【仕事を通じて自分自身が成長していきたいと考えている人】
 建物の運営・維持管理業、保険代理業を通して社会に貢献するとともに
 多くの人と出会い、自分自身の幅を広げ成長していきたいと考えている人

募集概要

職種 (1)【正社員】技術職(2)【正社員】事務職
仕事内容 (1)【正社員】技術職
ビル管理エンジニア
(2)【正社員】事務職
営業・保険・総務・人事・経理他
応募資格 (1)【正社員】技術職(2)【正社員】事務職
 専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
 専門/高専/大学/大学院 卒業の方
 (2021年3月~2023年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】技術職(2)【正社員】事務職
 北海道、宮城、東京、神奈川、愛知、京都、大阪、兵庫、広島、福岡
 備考:全国勤務:全国各本支店及び管轄事業所
地域限定勤務:原則採用時の各本支店又は管轄事業所
勤務時間 (1)【正社員】技術職(2)【正社員】事務職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:30~17:15(休憩:1時間)
 備考:技術職は勤務場所により月に4~5回程度の宿直(8:30~翌日8:29)の場合あり/宿直明けは、明け休み<非番>
職種・仕事内容の詳細 ■技術職
多くの人々が1日の大半を過ごすオフィスビル。その内部にぎっしりつまった多くの電気・機械的なシステムを的確にコントロールして、快適な生活空間を提供するエンジニアの仕事です。
また技術スタッフとして品質管理や新規管理計画の立案なども行います。

■事務職
お客様のニーズを把握し、最適な提案を行うビル管理営業(新規・既存)・保険営業やその他スタッフ部門での仕事です。
採用ステップ&スケジュール ●採用プロセスは以下のとおりです。

■会社説明会→1次選考(書類選考)

  →■2次選考(グループ面談・筆記試験)

   →■3次選考(個人面接)

    →■最終選考(個人面接)


☆ホームページにて詳細情報を公開していますので、是非ご覧ください。
HP  :https://asahifm.com/
採用情報:https://asahifm.com/recruit/index.html
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】技術職(2)【正社員】事務職
全国勤務型(事務・技術)
 専門/高専 卒業見込みの方
 専門/高専 卒業の方
 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給)
  月給:222,000円

 大学 卒業見込みの方
 大学 卒業の方
 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給)
  月給:235,000円

 大学院 卒業見込みの方
 大学院 卒業の方
 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給)
  月給:245,000円
地域限定型(事務・技術)
 専門/高専 卒業見込みの方
 専門/高専 卒業の方
 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給)
  月給:210,000円

 大学 卒業見込みの方
 大学 卒業の方
 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給)
  月給:220,000円

 大学院 卒業見込みの方
 大学院 卒業の方
 ※過去入社月実績を表記しています(2023年4月支給)
  月給:230,000円
  ※基本給:230,000円
手当 (1)【正社員】技術職(2)【正社員】事務職

 通勤費、資格手当、時間外勤務手当、宿直手当、子女教育手当、住宅補助金ほか
昇給 (1)【正社員】技術職(2)【正社員】事務職
 年1回
 備考:4月
賞与 (1)【正社員】技術職(2)【正社員】事務職
 年2回
 備考:6月、12月
休日・休暇 (1)【正社員】技術職(2)【正社員】事務職
 週休2日制(事務職:全土日、祝日、技術職:月9日以上年間116日・当社指定休日による)
 有給休暇:15日~20日
 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
 備考:年末年始(5日間)/勤続休暇(10年、20年、30年)
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
各種制度:財形貯蓄制度、住宅貸付金制度、慶弔見舞金制度、弔慰金制度、共済会制度、EAP(従業員援助プログラム)サービス、「WELBOX」(全国のリゾートホテル・旅館・スポーツ施設や健康・介護・教育等のライフサポートサービスが割安利用できる制度)
各種施設:独身寮、家族寮、その他厚生施設
その他:各種スポーツ・レクリエーション活動
試用期間 なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2021年度 39人 1人 97.4%
2020年度 47人 8人 82.9%
2019年度 36人 3人 91.6%
(2022年5月1日時点)
高校卒含む
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2021年度 29人 10人
2020年度 32人 15人
2019年度 28人 8人
3年以内男性採用割合:72.9%
3年以内女性採用割合:27.1%
高校卒含む
平均勤続年数 12.0年(2022年5月1日時点)
平均年齢 42.1歳(2022年5月1日時点)
研修 あり:新入社員導入教育/入社前通信教育、入社時集合教育(共通・約1週間)など
階層別教育/中堅社員研修、新任管理職研修など
職能別教育/事務、技術など専門職能別研修
その他/TQM教育など
自己啓発支援 あり:指定資格取得時に報奨金支給(電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者、管工事施工管理技士、エネルギー管理士、宅地建物取引士、ファイナンシャル・プランニング技能士、他多数)
自己啓発通信教育講座修了時に報奨金支給(国家資格、ビジネススキル、一般教養など全70講座開講)
メンター制度 なし:全国勤務採用の場合、実務研修期間(入社後1年間)は指導担当者を選任します
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 14.3時間(2021年度実績)
有給休暇の平均取得日数 12.0日(2021年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 4人11人
取得対象者数 18人11人
育休取得率 22.2%100.0%
(2021年度実績)
役員・管理職の女性比率

職場環境

受動喫煙対策 屋内全面禁煙
屋外に専用喫煙スペース設置

その他の情報

参考データ

募集学科 技術職(工学部系:電気・電子・機械・建築・設備)
事務職(全学部)
提出書類 履歴書(写真貼付)、成績証明書、卒業見込証明書、健康診断書
選考方法 面接、作文、適性検査
応募方法 自由応募または学校推薦
応募資格 2024年3月卒業見込者もしくは2021年3月~2023年3月卒業者
他全国支店連絡先(採用窓口) 北海道支店/札幌市中央区大通西4-1 〒064-0820
(電話) 011-231-3332(代) 総務課:沢田(さわだ)
東北支店/仙台市青葉区国分町3-4-33 〒980-0803
(電話) 022-211-1631(代) 総務課:篠原(しのはら)
東京本店/東京都江東区新砂1-3-3 〒136-0075
(電話) 03-5683-1181(代) 総務部:星(ほし)
横浜支店/横浜市西区花咲町6-145 〒220-0022
(電話) 045-411-2061(代) 総務課:安本(やすもと)
名古屋支店/名古屋市中区錦2-2-13 〒460-0003
(電話) 052-231-8821(代) 総務部:津田(つだ)
大阪本店/大阪市中央区北浜2-6-26 〒541-0041
(電話) 06-6201-8661(代) 総務部:横田(よこた)
神戸支店/神戸市中央区磯上通7-1-8 〒651-0086
(電話) 078-271-0222(代) 総務部:畠中(はたなか)
広島支店/広島市中区橋本町10-10 〒730-0015
(電話) 082-222-7500(代) 総務課:黒井(くろい)、北村(きたむら)
九州支店/福岡市博多区博多駅前2-2-1 〒812-0011
(電話) 092-441-3767(代) 総務部:郷(ごう)
2024/4採用予定 技術職(全国勤務・地域限定勤務):50名予定
事務職(全国勤務・地域限定勤務):10名予定

※但し、(地域限定勤務)募集の有無は、本支店によります。
2021/4採用実績 技術職(全国勤務・地域限定勤務):26名
事務職(全国勤務・地域限定勤務):13名
2022/4採用実績 技術職(全国勤務・地域限定勤務):22名
事務職(全国勤務・地域限定勤務):16名
【WEB説明会】 WEB説明会を開催します。
リクナビ上の「説明会・面接画面」からご予約いただいた方に順次視聴URLをご案内いたします。

採用実績校

愛知大学、愛知工業大学、秋田県立大学、亜細亜大学、跡見学園女子大学、愛媛大学、桜美林大学、大分大学、大阪経済大学、大阪工業大学、大阪産業大学、大阪府立大学、岡山理科大学、金沢工業大学、関西大学、関西学院大学、学習院大学、九州産業大学、京都産業大学、京都女子大学、近畿大学、工学院大学、静岡大学、芝浦工業大学、首都大学東京、湘南工科大学、上智大学、椙山女学園大学、成蹊大学、成城大学、摂南大学、専修大学、千葉工業大学、中央大学、中京大学、帝京大学、電気通信大学、桐蔭横浜大学、東海大学、東京外国語大学、東京経済大学、東京電機大学、東京都市大学、東京理科大学、東北学院大学、東洋大学、徳島大学、鳥取大学、同志社大学、同志社女子大学、獨協大学、長崎大学、名古屋工業大学、日本大学、一橋大学、弘前大学、広島工業大学、福岡工業大学、福岡大学、福島大学、法政大学、北海学園大学、武庫川女子大学、武蔵大学、武蔵野大学、明治大学、名城大学、山形大学、山口大学、横浜国立大学、立命館大学、琉球大学、龍谷大学、和歌山大学、早稲田大学、旭川工業高等専門学校、豊田工業高等専門学校、舞鶴工業高等専門学校、九州電気専門学校、名古屋工学院専門学校、日本工学院八王子専門学校、日本工学院北海道専門学校

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、電気・電子系、建築・土木系
主な勤務地
勤務地限定採用あり
北海道、宮城、東京、神奈川、愛知、京都、大阪、兵庫、広島、福岡
応募資格
専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 専門、高専、大学、大学院卒業の方(2021年3月~2023年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(理系)、大学院生(理系)、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

本社 人事室 採用担当:高井・山崎・中村
〒136-0075 東京都江東区新砂1-3-3 竹中セントラルビルサウス4階
TEL:03-5683-1192
E-mail:saiyoh1@afm.co.jp

☆ホームページにて詳細情報を公開していますので、是非ご覧ください。
HP   :https://asahifm.com/
採用情報:https://asahifm.com/recruit/index.html
掲載開始:2023/01/30

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2023年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2023年5月27日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。