横須賀市

横須賀市では、市の未来像を掲げた、YOKOSUKAビジョン2030を策定しました。現代は、急速に進む少子高齢化やデジタル化、地球規模での気候変動など、変化がめまぐるしい世の中です。このような社会情勢では、変化への不安を和らげること、そしてその変化を受け入れて、立ち向かうことが必要になります。今あるまちの魅力に改めて目を向け、そして変化を追い風にして、希望ある豊かな横須賀を目指して進んでいきます。

横須賀市役所では、3000名以上の職員がさまざまな分野、領域で活躍しています。幅広い年齢、個性豊かな職員が多数おり、明るく活気のある雰囲気で、職員同士のコミュニケーションも盛んです。指導員制度により、入庁してすぐの不安な時期を安心して過ごすことができますし、若手のチャレンジを応援してくれる風土があるので、仕事に慣れてからは積極的に意見を発信できます！

横須賀市役所では、「時差出勤」、「在宅勤務」、「ノーネクタイ（軽装）」など、時代にあった働き方を進めています。さらに、有給休暇を取りやすい雰囲気があり、年に20日間の有給休暇の平均取得率は、約15日間です。また、女性だけでなく男性の育児休業取得も推進されるなど、仕事もプライベートも充実できる環境が整っています。