大栄産業株式会社
ダイエイサンギョウ

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

大栄産業株式会社

浄化槽メーカー/浄化槽製造・販売/水処理技術の開発及び提供
  • 正社員
業種
プラント・エンジニアリング
機械設計/建材・エクステリア/建設/水道
本社
愛知
残り採用予定数
5名(更新日:2022/06/09)

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

大学卒・営業職 6~10名
大学卒・技術開発職 1~5名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 98名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2022年11月26日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

大学卒・営業職

採用人数 今年度予定 6~10名
昨年度実績(見込) 6~10名
初年度
月収例
月24万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績書、その他
その他の
ポイント
平均残業時間が月20時間以内、女性役員在籍、英語を使う機会あり、住宅補助あり、家族手当あり

大学卒・技術開発職

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績書、その他
その他の
ポイント
平均残業時間が月20時間以内、女性役員在籍、英語を使う機会あり、住宅補助あり、家族手当あり

募集要項

求める人物像・選考基準

■3ヶ月間の充実研修で、製品知識がしっかり学べる!
■文系・理系一切不問!(営業職)
■機械・電気電子・建築系など分野問わず理系歓迎!(技術開発職)

『浄化槽って何だろう…?』
そんな疑問を持つ方でも大歓迎!
実際に、当社で立派に活躍する先輩の多くが
“浄化槽”という製品について全くの知識ゼロからスタートしています。

それでも、
『環境保全に興味がある』
『仕事を通して世界中の人に貢献したい』
そんな想いから当社に興味を持ち、入社を決めてくれました。

新入社員研修では、
当社が提供するサービスについてトータル的に学ぶことができるので
3ヶ月後には希望の配属先で、
身に付けた専門知識を活かして活躍することができますよ!

【このような方々と、お会いできることを楽しみにしています】

●気になったことは、ついつい自分で探求してしまう方
└分野は学業・部活・アルバイト・趣味に関することでも何でもOK!
 『他に良いやり方はないかな?』『なんでこの解答になるんだろう?』
 そんな疑問を放っておかず、納得するまで調べてしまう方は
 その好奇心を活かして製品のプロに成長することができます!

●どちらかというと、協調性を大事にしてきた方
└信頼できる仲間や先輩・後輩たちと協力しあいながら、
 何か一つのことを成し遂げた経験がある方であれば
 部署の垣根を越えて連携する当社の“働き方”も楽しめるはずですよ!

●気心しれた仲間と一緒の方が、何だか頑張れる方
└一人で黙々と作業をすると、もちろん集中できるけれど
 ゼミや研究室の仲間と意見を交わしながら課題をクリアする時は
 何故だかいつもより頑張れるという方。
 従業員数が多すぎず、お互いの役割をきちんと把握しあっている当社では
 社歴問わずフラットな関係性のもと“協力し合う風土”が根付いています。
 そんな社風に共感できる方も、大歓迎です!

募集概要

職種 (1)【正社員】営業職(2)【正社員】技術開発職
仕事内容 (1)【正社員】営業職(2)【正社員】技術開発職
※詳細は、職種・仕事内容の詳細をご覧ください。
応募資格 (1)【正社員】営業職(2)【正社員】技術開発職
 大学/大学院 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】営業職(2)【正社員】技術開発職
 北海道、宮城、茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、静岡、愛知、大阪、広島、福岡、大分、鹿児島
 備考:★本社及び各営業所(希望考慮)
    ※開発技術職は、本社開発室での勤務となります

    本社/愛知県知多郡美浜町大字北方字稲道11

    営業所・出張所/北海道、仙台、北関東、東京、千葉、静岡、豊橋、大阪、広島、福岡、大分、鹿児島
    工場/愛知(東海・マリン)、北海道、大分、鹿児島
勤務時間 (1)【正社員】営業職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:30~17:20(休憩:1時間)
 備考:月平均残業10.5h

(2)【正社員】技術開発職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:00~16:50(休憩:1時間)
 備考:月平均残業10.5h
職種・仕事内容の詳細 ■営業職
ハウスメーカー・建築会社・メーカーをはじめとした
多種多様な既存のお客様を中心に、自社製品(浄化槽)の提案営業を行います。

当社では、扱う製品ごとに担当を分けるのではなく
企業様ごとに担当の営業がつくことが特徴。
そのため、提案から設備工事、設置後のメンテナンスまでトータル的に提案する中で、
お客様とじっくり信頼関係を築くことができます。

また、開発・製造・設置工事などの技術チームも自社にいるので
例えば、高い専門知識が必要になる産業用設備の提案時には
開発技術職のスタッフとともにお客様先に伺うこともありますよ!

もちろん、営業の先輩も提案のコツをレクチャーするなど
しっかりフォローするのでご安心ください。

★最新デバイスを営業に貸与!
 各資料のデジタル化もすすむなど“環境”は進化しています!

■技術開発職
本社開発室で新製品、新技術の研究に取組んでいただきます。
(水質調査・新型浄化槽の性能試験など)

また、特注品の開発などの際には、営業担当と一緒に打合せを行いながら
極力ニーズにお応えする製品に調整を行います。
※製品の図面作成や設計計算書の作成なども担当します
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。
応募資格補足説明 普通自動車運転免許(AT限定可)

※試験現場へ移動する場合もあるため、
 開発技術職についても入社時までに取得必須となります

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】営業職
 大学/大学院 卒業見込みの方
  月給:212,800円
(2)【正社員】技術開発職
 大学/大学院 卒業見込みの方
  月給:211,300円
手当 (1)【正社員】営業職(2)【正社員】技術開発職

 
・営業手当/3万2254円(入社3カ月間は1万円)
・住宅手当/2万円
・家族手当/配偶者1万4000円 子6000円(上限1万8000円)
・通勤手当/3万6000円(上限)
・資格手当/指定資格ごと1000~2000円(月支給有)
・その他
昇給 (1)【正社員】営業職(2)【正社員】技術開発職
 年1回
 備考:6月
賞与 (1)【正社員】営業職(2)【正社員】技術開発職
 年2回
 備考:7月、12月 ※平均支給額2.5ヶ月分(2020年実績)
休日・休暇 (1)【正社員】営業職(2)【正社員】技術開発職
 週休2日制(第4土曜日は出勤)、祝日
 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、介護休暇
 備考:年次有給休暇、産育休暇※取得実績有
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:
・退職金制度
・時短勤務制度
・制服貸与
・慶弔金支給
・親睦会制度
・社内活動サークル制度
・各種研修(新入社員研修、現場研修、社外講習会、マナー研修)
・優待施設(わーくりぃ知多、カラオケスタジオ、チッタナポリ)
試用期間 ■期間
(1)【正社員】営業職(2)【正社員】技術開発職
 期間:6ヶ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 ■期間
(1)【正社員】営業職(2)【正社員】技術開発職
 期間:-
 ※労働条件の変更なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2020年度 採用実績なし
2019年度 採用実績なし
2018年度 4人 0人 100.0%
(2021年6月時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2019年度 採用実績なし
2018年度 3人 1人
2017年度 2人 0人
3年以内男性採用割合:83.3%
3年以内女性採用割合:16.7%
平均勤続年数 15.0年(2021年6月10日時点)
平均年齢 42.0歳(2021年4月時点)
一人前になるまでには、多くの知識や技能を必要としますが、ベテラン社員がしっかりと教育できる環境です。
研修 あり:新入社員研修、現場研修、社外講習会、マナー研修、階層別研修などキャリアアップに合わせて様々な研修を用意してます。
全新入社員に対し、基本研修から各部署ごとの研修まで、3ヶ月間ほどの時間をかけて実施。その後配属になり、以降、定期的なフォローアップ研修を行います。
自己啓発支援 あり:●資格取得奨励及び保有資格手当制度
会社が奨励する資格の取得に対し、申請費用や受験の伴う交通費の支給。合格した場合は奨励金の支給、その後月々の給与に保有支給手当が加算される。
メンター制度 あり:●前年新入社員と所属長、所属部長のフォローアップ。
●年齢の近い先輩社員による、仕事上の悩みや不安にの解消、業務の指導、育成を行います。
キャリアコンサルティング制度 あり:●半年に1回、人事考課に関するフォローアップ面談を実施。
●入社後から節目ごとに人事担当者による相談を実施。
社内検定等の制度 あり:●業務ごとに社内検定制度があり、人事考課に反映されます。
月平均所定外労働時間 10.5時間(2020年度実績)
●時間外労働が多くなりがちな外勤者に対し、直行直帰やリモートの推奨を行っています。モバイル業務促進の為のデバイスを支給。
有給休暇の平均取得日数 10.3日(2020年度実績)
●会社として有給の取得を推奨してます。ISOのマネジメントプログラムで年間の有給取得目標を立て、取得状況を月々チェックしてます。
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 20.0%
管理職 0.0%
(2021年6月時点)

職場環境

受動喫煙対策 屋内全面禁煙
オフィス内全面禁煙

その他の情報

参考データ

★奨学金返還支援制度あり 奨学金の支援制度を開始いたしました。(会社規定による)

採用実績校

愛知学院大学、愛知県立大学、愛知工業大学、愛知大学、大分大学、金沢工業大学、駒澤大学、滋賀大学、静岡大学、静岡大学大学院、大同大学、中京大学、中部大学、筑波大学、筑波大学大学院、豊橋技術科学大学、豊橋技術科学大学大学院、名古屋工業大学、名古屋市立大学、名古屋大学大学院、南山大学、日本大学、福井大学、法政大学、北海道大学大学院、三重大学、名城大学、名城大学大学院、山口大学大学院、山梨大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
主な勤務地
北海道、宮城、埼玉、千葉、東京、静岡、愛知、大阪、広島、福岡、大分、鹿児島
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

本社/愛知県知多郡美浜町大字北方字稲道11
TEL/0569-82-1813(本社総務課)
URL:http://www.daie-industry.co.jp/
掲載開始:2022/01/31

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2022年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2022年11月26日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。