株式会社東京モバイルネットワーク
トウキョウモバイルネットワーク

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

株式会社東京モバイルネットワーク

docomoショップ・auショップ運営/携帯電話販売
  • OpenES
  • 正社員
業種
通信
その他専門店・小売/インターネット関連/その他サービス/その他商社
本社
東京
残り採用予定数
4名(更新日:2023/01/26)

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

大学卒・販売職(資格手当、業績手当、残業代20時間含む) 6~10名
大学卒・事務職 1~5名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 227名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2023年1月29日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

大学卒・販売職(資格手当、業績手当、残業代20時間含む)

採用人数 今年度予定 6~10名
昨年度実績(見込) 6~10名
初年度
月収例
月29万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
  • エントリーシート
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
応募・選考時
提出書類
OpenES、履歴書
その他の
ポイント
平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上、女性役員在籍、転居を伴う転勤なし、20代社員比率30%以上

大学卒・事務職

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 0名
初年度
月収例
月22万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
  • エントリーシート
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
応募・選考時
提出書類
履歴書
その他の
ポイント
平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上、女性役員在籍、転居を伴う転勤なし、20代社員比率30%以上

募集要項

求める人物像・選考基準

*~~~*~~~*~~~*~~~*~~~*~~~*~~~*~~~*~~~*

ショップには年代を問わず、いろいろなお客様がいらっしゃいます。

お客様に満足して帰っていただくために、
接客の基本とも言える「元気で明るく対応、笑顔で対応」ができる人
常に相手の立場で物事が考えられる人
お客様に最適な提案をするため
変化の早い商品知識やサービス内容を真剣に学ぼうと努力する人を求めます。

私たちは、お客様に頼りにされ、
気軽に立ち寄っていただける地域に密着したモバイルショップを目指しています。

平均年齢30歳のメンバーと一緒に成長し、
キャリアを重ねたいという方を歓迎します。

既卒、第二新卒の方 歓迎致します。

*~~~*~~~*~~~*~~~*~~~*~~~*~~~*~~~*~~~*

募集概要

職種 (1)【正社員】窓口受付スタッフ
仕事内容 (1)【正社員】窓口受付スタッフ
携帯電話の販売、各種手続き、在庫管理業務、売上管理、POP製作
応募資格 (1)【正社員】窓口受付スタッフ
 短大/専門/大学 卒業見込みの方
 短大/専門/大学 卒業の方
 (2021年4月~2022年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】窓口受付スタッフ
 東京
 備考:東京都内(成増、練馬北町、大山、上板橋、東武練馬、西荻窪のいずれか)
【東京・23区北部エリア】【東京・23区西部エリア】
勤務時間 (1)【正社員】窓口受付スタッフ
 【業務スケジュールによる】
 実働時間(1日):10時間~18時間30分
 備考:10:00~18:30(実働7.5時間)
採用ステップ&スケジュール リクナビにエントリー
 ▼
説明会
 ▼
書類選考
 ▼
一次面接・適正検査〈DPI 20分)
 ▼
最終面接・筆記試験(一般常識 20分)
 ▼
内定
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】窓口受付スタッフ
 短大/専門 卒業見込みの方
 専門 卒業の方
 ※過去入社月実績を表記しています(2022年4月支給)
  月給:207,000円

 大学 卒業見込みの方
 大学 卒業の方
 ※過去入社月実績を表記しています(2022年4月支給)
  月給:215,000円

 短大 卒業の方
 ※過去入社月実績を表記しています(2021年4月支給)
  月給:207,000円
手当 (1)【正社員】窓口受付スタッフ

 ・通勤交通費全額
・時間外残業手当別途支給
・資格手当
・業績手当(インセンティブ)
・配偶者および扶養家族手当
※販売職のみ資格手当て支給
昇給 (1)【正社員】窓口受付スタッフ
 年1回
賞与 (1)【正社員】窓口受付スタッフ
 年2回
休日・休暇 (1)【正社員】窓口受付スタッフ
 週休2日制(シフト制、月に8~11回休み)
 年間休日:110日
 有給休暇:10日
 休暇制度:慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇
 備考:・特別休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・傷病休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:・制服貸与
・インフルエンザ予防接種費用全額支給
・医療保険
・研修旅行(ハワイ、グアム、台湾、大阪、千葉他)、年一回
・社員同期会(懇親)援助
新入社員研修制度:・集合研修 1ヶ月
社会人としてのマナー、商品やサービスについて業界の基礎知識を学びます。
また、ロールプレイングで応対のスキルを身につけていただきます。

・実務研修 3ヶ月
配属後は先輩がマンツーマンで指導をします。 
教育制度:OJT制度(試験対策他)
各店舗にて勉強会
試用期間 ■期間
(1)【正社員】窓口受付スタッフ
 期間:3ヶ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 ■期間
(1)【正社員】窓口受付スタッフ
 期間:3ヶ月
 ※労働条件の変更なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2021年度 5人 7人
2020年度 3人 4人
2019年度 11人 7人
3年以内男性採用割合:51.3%
3年以内女性採用割合:48.7%
平均勤続年数 6.8年(2022年2月1日時点)
平均年齢 30.6歳(2022年2月1日時点)
研修 あり:新入社員に対し、入社後 約1ヶ月の集合研修(ビジネスマナー等) 
                                約3ヶ月の実務研修を実施
自己啓発支援 あり:資格取得に関してフォローアップ研修あり
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度 あり:提携会社資格による資格制度あり
月平均所定外労働時間 11.6時間(2021年度実績)
有給休暇の平均取得日数 9.1日(2021年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 実績なし6人
取得対象者数 6人
育休取得率 100.0%
(2021年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 33.3%
管理職 40.0%
(2022年2月1日時点)

職場環境

受動喫煙対策 屋内全面禁煙

その他の情報

参考データ

HP http://www.t-mn.co.jp/

採用実績校

亜細亜大学、跡見学園女子大学、岩手県立大学宮古短期大学部、岩手大学、岡崎女子大学、神奈川大学、金沢工業大学、川口短期大学、北見工業大学、共立女子短期大学、国際外語・観光・エアライン専門学校、駒澤大学、埼玉学園大学、芝浦工業大学、淑徳大学短期大学部、尚美ミュージックカレッジ専門学校、JTBトラベル&ホテルカレッジ、十文字学園女子大学、城西国際大学、城西大学、駿河台大学、専修大学、大東文化大学、千葉商科大学、帝京大学、東海大学、東京IT会計法律専門学校横浜校、東京経済大学、東京国際大学、東京女子大学、東京成徳短期大学、東京成徳大学、東京電機大学、東北学院大学、東洋学園大学、東洋大学、日本工学院八王子専門学校、文京学院大学、法政大学、武庫川女子大学、明治大学、明星大学、目白大学、立教大学、立正大学、流通経済大学、和光大学



詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 販売系
主な勤務地
東京
応募資格
短大、専門、大学卒業見込みの方 または 短大、専門、大学卒業の方(2021年4月~2022年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、短大生、専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

〒140-0001 東京都品川区北品川3-6-2 品川MSビル4F
03-3458-8143
掲載開始:2022/03/01

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2022年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2023年1月29日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。