浜松電子プレス株式会社
ハママツデンシプレス
2023

浜松電子プレス株式会社

浜松ホトニクスグループ
業種
金属製品
機械/その他製造
本社
静岡
インターンシップ・1day仕事体験の評価(-件)
総合評価 - 評価が高い項目 -

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
技術職 1~5名
営業職 1~5名

気になる登録人数

気になる登録人数 112名

モデルケース

技術職

採用人数 2022年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績表
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、有休消化50%以上、転居を伴う転勤なし、家族手当あり

営業職

採用人数 2022年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績表
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、有休消化50%以上、転居を伴う転勤なし、家族手当あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

【技術職(設計・製造)】
■ものづくりに興味がある方
■機械いじりが好きな方
■1つの仕事を最後までやり遂げることができる方

上記に1つでも当てはまる方をお待ちしております。
工学系以外の出身でも活躍できる環境が整っています。

入社2年目には特に精密部品を作り出すこと、部品の集合体である金型を完成させることに
挑戦していただきたいと考えます。

【技術職(生産管理)】
■パソコンを使ったり、数字を扱ったりすることに抵抗がない方
■いろいろな立場の方と話すことが好きな方
■数字の分析ができる方(入社1年目から、先輩の指導のもとチャレンジしていただきます)

【営業職】
■お客様の要望に対して、先輩に確認しながら対応できる方
■わからないことがあったら、先輩に質問したり、自分で検索したりできる方

また、面接では「募集概要」の「職種」欄にあります、配属先の希望もお聞きします。
ぜひ、チャレンジしてみてください。

募集概要

職種 大きく分けて、技術職または営業職のどちらかに配属します。

●金型課の技術職●

技術職の配属先は、以下2つのいずれかで予定しています。

1. 設計
 (CADをつかう他に、ものを実際に組み立てる時もあります。
 1年目から、営業社員と一緒にお客様先へ訪問してもらいます。)

2. 製品製造
 (図面を見ながら、毎回異なる製品を製造していただきます。
  機械いじりが好きで、コツコツ作業ができる方に向いています。)

●生産管理●

生産案件が増えているため、生産の計画・進捗を管理していただくことを期待します。

●営業職●

浜松ホトニクス、他社に向けて新規開拓も含めた営業活動を行っていただきます。


※配属先は、面接でも希望をお聞きします。
勤務地 本社(静岡県 磐田市) 
【静岡・西部エリア】 【Uターン歓迎】 転勤なし
勤務時間 8時00分~17時00分 (実働8時間)
仕事内容 1. 設計
2. 製品製造
3. 生産管理
4. 営業職
募集対象 技術職は理系の方、高専生を歓迎しますが、
それ以外の方でもやる気がある方はチャレンジしてみてください。
営業職は理系、文系どちらでも歓迎します。
入社後は、社員が1から教えます。
入社後のイメージ(技術職) ●入社後3か月で、それぞれの部署(設計、製造、管理、業務)を回っていただいた後、
 金型課の技術職に配属する予定です。

 金型課では、金型の設計・製作、製品の部品加工を行っています。
 課のメンバーは10名程度で、納品先は多様な業界にわたります。

●入社後イメージ

・1年目~2年目
機械作業や手作業を通し、製造の図面から製品をつくる基礎を学びます。
(設計担当の場合、1年目から営業と一緒にお客様先へ訪問します。)

・3年目~
様々な機械の製作を通して、加工知識の力を高めていきます。
最終的には、実際に制作可能な製品の図面を描いていきます。
どの配属先でも、1人でお客様先へ打合せに行っていただく機会があります。
入社後のイメージ(営業職) ●入社後1年は、社内の製品、加工方法を覚えて頂くため製造部署を回って頂きます。
 2年目より先輩社員と共に客先を回り、その後担当を持って頂き営業活動をして頂きます。
 
 課のメンバーは2名で、取引先は浜松ホトニクス及び他社(医療機器メーカー他)です。
 皆さんには、既存の取引先を担当していただく予定です。
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (大学・大学院卒) 月給201,000円  
(専門・高専・短大卒) 月給182,000円
諸手当 時間外手当、家族手当(扶養人数により支給)、通勤手当(通勤方法により上限21,500円まで支給)、住宅手当、皆勤手当
昇給 年1回
賞与 年2回(利益により3回の場合あり)
休日休暇 年間休日112日
土曜日、日曜日
年末年始、夏期、GW連休、有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇(勤続5年ごとにあり)
保険 社会保険完備
福利厚生 健康保険・労災保険・雇用保険・厚生年金、社員旅行、共済会、退職金制度など
試用期間 あり
試用期間3か月
試用期間中は、給与が-3%
その他労働条件は変更なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2019年度 3人 0人 100.0%
2018年度 採用実績なし
2017年度 採用実績なし
(2021年1月10日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2019年度 1人 2人
2018年度 採用実績なし
2017年度 採用実績なし
3年以内男性採用割合:33.3%
3年以内女性採用割合:66.7%
平均勤続年数 12.0年(2021年1月10日時点)
平均年齢 43.0歳(2021年1月10日時点)
研修 あり:外部研修として、安全衛生、各種作業主任者など
自己啓発支援 なし
メンター制度 なし
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 20.0時間(2019年度実績)
有給休暇の平均取得日数 10.5日(2019年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 実績なし1人
取得対象者数 1人
育休取得率 100.0%
(2019年度実績)
社員は育休取得後、育休前の職場に予定通り復帰しています。
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 0.0%
(2021年1月12日時点)

その他の情報

採用実績校

愛知大学、静岡理工科大学、日本大学

詳細情報

主な募集職種
営業系 技術系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系
主な勤務地
勤務地限定採用あり
静岡
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学卒業の方(2018年3月~2021年3月卒の方)
給与は年令に合わせて、別途算出します。
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2020年4月1日〜2021年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2022年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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