クラウドグレイス株式会社
クラウドグレイス
2023
業種
人材サービス(人材紹介・人材派遣)
その他サービス
本社
東京

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
運営ディレクター 6~10名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

運営ディレクター

採用人数 2022年卒予定 6~10名
初年度
月収例
月22万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
OpenES
その他の
ポイント
女性管理職比率20%以上、女性役員在籍
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

「変化」を面白い感じる人
そして、何事も「柔軟」に物事を捉えることができる人



まだまだ未完成の弊社。
とにかく、日々変化が多い仕事・社風です。

そんな変化を面白いと感じ、柔軟に対応できるような人を求めています。

また、変化が多い分、成長スピードはとにかく速く、
「個」ではなく「チーム」での仕事のため、強い連帯感は必要になります。



※応募条件:日本語能力検定N-1以上の方

募集概要

職種 運営ディレクター
勤務地 東京本社
 東京都新宿区四谷3-13-24 ミズキビル

横浜オフィス
 神奈川県横浜市西区北幸1-11-5 相鉄KSビル9F

大宮オフィス
 埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-266-3 シンワKIビル2F-5F

仙台オフィス
 宮城県仙台市青葉区中央3-8-5 新仙台駅前ビル333

大阪オフィス
 大阪府大阪市淀川区宮原1丁目2-10 ハシモトビル4F

千葉オフィス
 千葉県船橋市高根台1-8-1
勤務時間 10時~19時
(実働8時間/休憩1時間)

給与・福利厚生(待遇)

給与 月給22万円
※固定残業時間:20時間分、27,500円含む、超過分別途支給
※大学院・大卒・短大卒・専門卒・高専卒 共通
諸手当 交通費全額支給
昇給 年1回
賞与 年2回(業績による)
休日休暇 休日月/6~8日
慶弔
産休・育休
保険 社会保険完備
試用期間 あり
3ヵ月(条件の変動はありません)
福利厚生 社員旅行
誕生日会

<各種制度>
キャリアアップ支援(人材育成)制度
健康診断
受賞祝金制度
採用ステップ&スケジュール ■リクナビからエントリーをお願いします。

○個別説明会・人事面談(60分)
※【WEB開催】または対面で行います。
※面接というよりは面談に近い形で、
 応募者の方の経験・思いを、しっかり聞きたいと思います。

〇フォロー面談(60分)
 ※WEBまたは対面で行います。
 ※入社1年目の社員との面談です。
   選考ではなく会社のことをより知る為に
     先輩と本音でじっくり話せる機会です。

〇最終面接(30分~60分)
 ※対面のみ。
 ※社長との最終面接。お互いの「想い」を話し合いましょう。

〇内定

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2021年度 3人 2人
2020年度 0人 1人
2019年度 採用実績なし
3年以内男性採用割合:50.0%
3年以内女性採用割合:50.0%
平均勤続年数 9.0年(2021年1月5日時点)
平均年齢 37.0歳(2021年1月5日時点)
研修 あり:導入研修、営業勉強会、各種勉強会あり
自己啓発支援 あり:弊社では、「manebi」の派遣のミカタを活用しています。
 …ビジネスマナーやビジネス推進、戦略・マーケティングなど
管理職向けのキャリアアップ研修もいくつかあります。
メンター制度 あり
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 実績なし
有給休暇の平均取得日数 5.0日(2019年度実績)
育児休業取得者数(男女別) 実績なし
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 50.0%
管理職 25.0%
(2021年1月5日時点)

その他の情報

採用実績校

国学院大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 販売系
主な勤務地
宮城、埼玉、千葉、東京、神奈川、大阪
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方(2020年3月~2021年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2020年4月1日〜2021年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2022年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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