セイコーグループ
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業種
精密機器
半導体・電子部品・その他/情報処理/ソフトウェア/専門店(服飾雑貨・繊維製品・貴金属)
本社
東京

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

大学卒・総合職 51~100名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 4925名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2022年12月5日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

大学卒・総合職

採用人数 今年度予定 51~100名
昨年度実績(見込) 51~100名
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、履歴書、成績書、その他

募集要項

求める人物像・選考基準

皆さんに期待するのは「+α」
私たちが、新卒採用で加わる新たな仲間に期待したいことは「+α」です。当社は常に「お客さまの」「世の中の」期待を上回るために、技術力とブランドを愚直なまでに磨いてきた会社です。これまでの伝統に「+α」して、次代を担う新たな事業を打ち立てていく意欲のある方。そんな学生さんに是非、我々の仲間となってほしいです。
私たちは、未来の“SEIKO”を担うべき人材を本気で求め、そのために、企業も学生も対等な目線を持って本音で向き合える環境を心がけています。もし当社の仕事に興味をもっていただけたのなら、皆さんも「“SEIKO”は、自分の夢をかけるために、ふさわしい会社なのか」を本気で考えてみてください。私たちも、歴史と伝統に「+α」するために新卒採用に懸けています。
いま、ここから、一緒に未来の“SEIKO”を創っていきましょう。

募集概要

セイコーウオッチ(株) ■職種
【事務系総合職】商品企画、広報宣伝、販売管理、営業、アフターサービス、管理
【技術系総合職】開発、設計(要素開発、機構開発・設計、外装開発・設計、回路設計など)
■勤務地
【事務系総合職】銀座本社
【技術系総合職】銀座本社、幕張オフィス、新大橋オフィス
※ 将来、国内・海外へ転勤の可能性あり。
■勤務時間
1日8.5時間(休憩1時間含む)
※ 定時就労時間 9:30 ~ 18:00
※ 柔軟な働き方をサポートする勤務時間帯選択制度あり
■給与(月給)
大学卒:214,500円/大学院卒:230,500円
■諸手当
通勤手当(全額支給)、時間外勤務手当、休日勤務手当 など
■昇給
等級制度に基づいた賃金体系による昇給あり(年1回)
■賞与
年2回(7月・12月)
■休日休暇
完全週休2日制(土・日)、祝祭日、年末年始、
年次有給休暇(初年度14日付与・1時間単位での取得可能)、
積立休暇、特別休暇(慶弔)など
■保険
各種社会保険
■試用期間
3か月
セイコーインスツル(株) ■職種
[技術職] 研究開発、機構設計、回路設計、デバイス開発、生産技術開発、品質管理、知的財産など
[営業・スタッフ職] 海外・国内営業、マーケティング、経理、法務、人事など
■勤務地
千葉県(幕張本社、高塚事業所、大野事業所)、宮城県(仙台事業所)、秋田県(秋田事業所)、大阪府(大阪営業所)
■勤務時間
所定労働時間8時間(所定就業時間は事業所により異なる)
■給与(月給)
大学卒:218,000円/大学院卒:243,000円
■諸手当
確定拠出年金制度、各種財形貯蓄、 その他各種リゾートホテル・フィットネスクラブ提携、家賃補助制度、家族寮など
■昇給
年2回
■賞与
夏期賞与、年末賞与、および決算賞与
■休日休暇
完全週休2日制、祝日、ゴールデンウィーク、夏季、年末年始
年次有給休暇 (入社初年度12日、2年目以降20日)
年間総休日132日(2022年度より)
■保険
雇用保険、労働者災害補償保険、健康保険、厚生年金
■試用期間
あり(3ヶ月間)※本採用時と待遇の差異なし
セイコーソリューションズ(株) ■職種
技術職、営業職
■勤務地
本社(千葉)、東京本社、福住事業所、葛西事業所、名古屋営業所、大阪営業所、中四国営業所、福山営業所、九州営業所、福岡営業所
■勤務時間
9:00~18:00(休憩1時間)
※育児短時間勤務制度、セレクティブタイム勤務制度あり
■給与(月給)
大学卒:220,000円/大学院卒:235,000円
■諸手当
単身者住宅補助制度(規定あり)、カフェテリアプラン制度、確定拠出年金・前払年金制度、育児・介護休職制度、育児短時間勤務制度、育児・介護シフト勤務制度、従業員持株会、財形貯蓄制度、慶弔見舞金制度、社員食堂(本社のみ)、資格取得奨励金制度など
■昇給
年1回
■賞与
年2回(7月、12月)但し業績により決算賞与あり
■休日休暇
・年間休日:133日(2020年度)
・休日:完全週休2日制(土曜・日曜・祝日)、GW・夏季・年末年始
・休暇:年次有給休暇、半日単位有給休暇、時間単位有給休暇、勤続慰労休暇、積立休暇、結婚休暇、妻の出産休暇、介護休暇、服喪休暇、産前産後休暇、生理休暇、特別休暇(飛び石休暇※)など 
※飛び石で休日の場合、その中日は休暇となる
■保険
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険、介護保険
■試用期間
あり(3ヶ月間)※本採用時と待遇の差異なし
セイコータイムクリエーション(株) ■職種
・事務職(国内営業・海外営業・総務人事など)
・技術職(ソフトウェア開発、回路設計、機械設計など)
・デザイナー(筐体デザイン、量産フォローなど)
■勤務地
東京本社または千葉県高塚事業所(一部の技術職)
※将来的に国内外へ転勤の可能性あり
■勤務時間
9:30~18:00(実働7.5時間、休憩1時間)
■給与(月給)
大学卒:214,500円/大学院了:230,500円
■諸手当
残業手当、通勤手当(全額)、慶弔見舞金、財形貯蓄制度、単身者向け住宅補助制度、カフェテリアプラン制度、長期休業サポート制度など
■昇給
年1回
■賞与
年2回(7月、12月)
■休日休暇
完全週休二日制、祝祭日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、年次有給休暇(初年度12日付与、1時間単位の取得可)、積立休暇ほか  
■保険
雇用保険、労働者災害補償保険、健康保険、厚生年金
■試用期間
あり(3ヶ月間)※本採用時と待遇の差異なし  
(株)和光 ■職種
総合職(営業・事務)
■勤務地
東京本社
■勤務時間
10:15~19:00(休憩70分)
週に1回所定労働時間を130分短縮
■給与(月給)
大学卒:210,000円
■諸手当
時間外勤務手当・通勤交通費(6ヵ月 上限250,000円)・住宅手当・技能資格手当 (※当社規定による)
育児休業制度、介護休業制度、研修制度(新入社員、半年後、1年後、3年次研修など)、通信教育制度、財形貯蓄制度、確定拠出年金制度、各種社会保険など
■昇給
年1回
■賞与
年2回(7月・12月)
■休日休暇
年間休日119日
連休(年に2回)5日間×2回=10日を含む
年次有給休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇、積立休暇など
■保険
雇用保険、労働者災害補償保険、健康保険、厚生年金
■試用期間
あり(3ヶ月間)※本採用時と待遇の差異なし
セイコーNPC(株) ■職種
・製品設計職
・テスト開発職
■勤務地
那須塩原事業所(栃木県那須塩原市)
■勤務時間
8:30~17:30(休憩 12:00~13:00)
■給与(月給)
大学卒:216,000円/大学院卒:232,000円/高専卒:193,000円
■諸手当
通勤手当、業務手当、年度末一時金、確定拠出年金制度、公的資格取得制度、寮制度、研修制度(新入社員研修、半導体基礎講座、社内知識教育、資格等級別研修、中堅社員研修など)
■昇給
年1回
■賞与
年2回(7月・12月)
■休日休暇
年間休日127日(土日祝日)
年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、積立有給休暇
■保険
雇用保険、労働者災害補償保険、健康保険、厚生年金
■試用期間
あり(3ヶ月間)※本採用時と待遇の差異なし
セイコータイムラボ(株) ■職種
アフターサービス企画・事業管理、品質管理、技術支援、営業、経理、総務人事、システム、時計修理技術など
■勤務地
東京本社※将来、国内事業所の転勤の可能性あり
■勤務時間
9:00~17:30(休憩45分)
■給与(月給)
大学卒:214,000円/大学院卒:228,000円
■諸手当
時間外勤務手当、通勤交通費全額支給、カフェテリアプラン制度、確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、従業員持株会など
■昇給
年1回
■賞与
年2回(7月・12月)
■休日休暇
土・日・祝日(但し、年間2、3日程度の営業日設定有)、夏期、年末年始、年次有給休暇(時間単位取得可)、特別休暇、医療休暇など
■保険
雇用保険、労働者災害補償保険、健康保険、厚生年金
■試用期間
あり(3ヶ月間)※本採用時と待遇の差異なし
セイコーグループ(株) ■職種
広報、人事、総務、法務、財務管理、経営企画など
■勤務地
東京
■勤務時間
9:30~18:00(休憩1時間)
■給与(月給)
大学卒:216,000円/大学院卒:232,000円
■諸手当
時間外勤務手当、通勤交通費全額支給、単身者用住宅補助、カフェテリアプラン制度、確定拠出年金制度など
■昇給
年1回
■賞与
年2回(7月・12月)、年度末一時金(4月)
■休日休暇
土・日・祝日、年末年始、フレックス休日、年次有給休暇、特別休暇、積立休暇など
■保険
雇用保険、労働者災害補償保険、健康保険、厚生年金
■試用期間
あり(3ヶ月間)※本採用時と待遇の差異なし
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2021年度 1人 0人 100.0%
2020年度 3人 0人 100.0%
2019年度 2人 0人 100.0%
(2022年3月31日時点)
上記はセイコーグループ(株)単体の数値となります。
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2022年度 2人 0人
2021年度 0人 1人
2020年度 1人 2人
3年以内男性採用割合:50.0%
3年以内女性採用割合:50.0%
上記はセイコーグループ(株)単体の数値となります。
平均勤続年数 20.6年(2022年3月31日時点)
上記はセイコーグループ(株)単体の数値となります。
平均年齢 45.7歳(2022年3月31日時点)
上記はセイコーグループ(株)単体の数値となります。
研修 あり:新入社員研修(ビジネスマナー、グループワーク、語学研修など)、階層別・テーマ別研修を実施
※上記はセイコーグループ(株)単体
自己啓発支援 あり:簿記、ビジネス法務、TOEIC、英会話などから選択受講する全正社員向け通信教育を実施
※上記はセイコーグループ(株)単体
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 20.8時間(2021年度実績)
上記はセイコーグループ(株)単体の数値となります。
有給休暇の平均取得日数 11.5日(2021年度実績)
上記はセイコーグループ(株)単体の数値となります。
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率

職場環境

受動喫煙対策 屋内全面禁煙
※上記はセイコーグループ(株)単体

その他の情報

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 販売系 技術系 IT系 専門系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、化学・物質工学系
主な勤務地
宮城、栃木、千葉、東京、愛知、大阪、福岡、海外
応募資格
高専、大学、大学院卒業見込みの方
各社により異なります
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、高等専門学校生、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

セイコーグループの採用・選考は各社個別に行っています。
なお、お問い合わせは以下の代表窓口で承ります。
※エントリー情報はすべての募集会社間で共有します。

<代表窓口>
 セイコーグループ採用担当

<所在地>
 〒104-8110 東京都中央区銀座1丁目26-1

<連絡先>
 E-mail:jinji@seiko.co.jp
 電話番号:03-3564-4073
掲載開始:2022/01/31

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2022年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2022年12月5日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。