理研電線株式会社
リケンデンセン
2023

理研電線株式会社

古河電工GP/電線ケーブル製造/インフラ/環境保全
業種
非鉄金属
重電・産業用電気機器/その他製造
本社
東京、千葉

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大学卒、技術職 1~5名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

大学卒、技術職

採用人数 2022年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 12月
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    3月
  • 面接
    4月
  • 内々定
    5月
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績表
その他の
ポイント
平均勤続年数15年以上、有休消化50%以上、ノー残業デー、平均残業時間が月20時間以内、住宅補助あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

理系大学生の方お待ちしています!

独自性のある製品開発により、幅広い市場ニーズに対応する製品を提供し続けるため、
以下のような方を求めております。

●当社は知識や経験より、人柄を重視した採用を行っています。
●好奇心の強い方、ものづくりが好きな方
●素直な態度で仕事をこなせる方
●人と関わることが好きな方

募集概要

職種 大学卒:技術職
主な仕事内容 技術職:製品設計、生産技術、生産管理、研究開発など
勤務地 ■本社
東京都中央区築地1-12-22 コンワビル 5F

■新潟工場
新潟県新潟市秋葉区小須戸357

■千葉工場
千葉県市原市八幡海岸通6

■市島工場
兵庫県丹波市市島町勅使387-1

※将来的には全事業所、部署が人事異動の対象になります。

■リクナビ上での勤務地基準
【東京・都心エリア】【新潟・下越エリア】【千葉・中央エリア】【兵庫・但馬/丹波エリア】
勤務時間 所定労働時間 7時間45分
8:30~17:15
(出退社時間・休憩時間は事業所により異なる)
採用ステップ&スケジュール ■まずはリクナビからエントリー

■会社説明会(工場見学含む)

■1次選考(書類選考)

■2次選考(筆記、面接)

■内定

※選考ステップは変更する場合がございます。
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 ■大学院卒  月給:235,600円 (東京、千葉) 月給:226,100円 (新潟、兵庫)
■大学卒     月給:213,600円 (東京、千葉) 月給:204,100円 (新潟、兵庫)

専門卒及び高専卒の募集は終了致しました。
諸手当 通勤手当、家族手当、時間外手当、住宅費補助など
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(6月、12月)
休日休暇 完全週休2日制(土・日)、GW、夏季休暇、年末年始休暇
※年間休日:121日
※ただし、勤務する営業所/事業所別カレンダーによる
慶弔休暇、育児休暇、介護休暇、積立休暇(最高60日)
年次有給休暇:3ヶ月後から5日、6ヵ月後に6日追加(最高20日)
保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
福利厚生 ベネフィットステーション(会員制総合福利厚生サービス)に加入
財形貯蓄
退職金(退職年金併用)制度
教育制度 新入社員研修、技術研修、免許等取得奨励金など
試用期間 試用期間あり:3ヵ月
試用期間中の労働条件の相違無し

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2019年度 2人 0人 100.0%
2018年度 3人 0人 100.0%
2017年度 採用実績なし
(2020年3月31日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2020年度 採用実績なし
2019年度 1人 1人
2018年度 3人 0人
3年以内男性採用割合:80.0%
3年以内女性採用割合:20.0%
平均勤続年数 14.9年(2019年12月1日時点)
平均年齢 41.4歳(2020年12月1日時点)
研修 あり:新人研修(全入社社員)、営業研修(営業職)、技術研修(技術職)
自己啓発支援 なし
メンター制度 なし
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 10.0時間(2019年度実績)
有給休暇の平均取得日数 10.3日(2019年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人0人
取得対象者数 0人0人
育休取得率
(2019年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 0.0%
(2019年12月1日時点)

その他の情報

参考データ

採用予定学科 技術系:電気、電子、通信、物理
【WEB説明会】 オンライン説明会予約受付中

採用実績校

岡山大学大学院、関西大学、工学院大学、芝浦工業大学、千葉工業大学、千葉大学、中央大学、東京工業大学大学院、東京電機大学、東京理科大学、東北大学、東洋大学、長岡技術科学大学、新潟高度情報専門学校、新潟大学、日本大学、日本大学大学院、明治大学、山形大学、立命館大学

詳細情報

主な募集職種
技術系
技術系で特に生かせる専攻:電気・電子系、物理・応用物理系
主な勤務地
千葉、東京、新潟、兵庫
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方 または 大学、大学院卒業の方(2012年4月~2021年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(理系)、大学院生(理系)
採用予定学科
電気・電子系、物理・応用物理系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2020年4月1日〜2021年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2022年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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