株式会社日興ホーム
ニッコウホーム
プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。
このデータの見方
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数
採用人数（今年度予定）
| 大学卒・営業 | 1～5名 |
|---|
※上記以外でも採用がある可能性があります。
プレエントリー候補リスト登録人数
| プレエントリー候補リスト登録人数 | 140名 |
|---|
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年4月24日の期間のデータです。（企業によって公開日は異なります）
モデルケースの見方
モデルケース
大学卒・営業
| 採用人数 | 今年度予定 1～5名 昨年度実績（見込） 1～5名 |
|---|---|
| 初年度 月収例 |
月24万円程度（月給制） |
| 選考例 | ― |
| 応募・選考時 提出書類 |
応募・選考時に必要な書類はありません |
| その他の ポイント |
入社3年後定着率90％以上、有休消化50％以上、転居を伴う転勤なし、住宅補助あり、家族手当あり |
募集要項
求める人物像・選考基準
===本情報は25年卒の採用情報です===
意欲を持っていただける方なら、学科や成績は関係なく
ぜひお会いしてお話ししたいと考えています。
求める人物像をあえて絞ることはしません。
一人ひとりが、違う可能性をお持ちだとお思います。
でも、あくまでたとえば、の例を挙げてみます。
一つでも「近い」と思われる方は、当社に向いているかもしれません。
●うそをつかず、胸をはれる仕事がしたい
●家づくりに夢を感じる
●何かを創り出す仕事がしたい
●地域に貢献したい
●チームワークのいい会社で働きたい
●失敗を恐れずチャレンジしたい
●人の笑顔を見るのが好き
●仕事を通して、人としても成長したい
●「とりあえず、やってみよう」と挑戦するのが好き
私たちの家づくりは個人プレイではなく、チームで行います。
一緒に笑い、時には泣ける、熱いチームです。
その一員になりたいと思ってもらえたら、最高にうれしいです。
意欲を持っていただける方なら、学科や成績は関係なく
ぜひお会いしてお話ししたいと考えています。
求める人物像をあえて絞ることはしません。
一人ひとりが、違う可能性をお持ちだとお思います。
でも、あくまでたとえば、の例を挙げてみます。
一つでも「近い」と思われる方は、当社に向いているかもしれません。
●うそをつかず、胸をはれる仕事がしたい
●家づくりに夢を感じる
●何かを創り出す仕事がしたい
●地域に貢献したい
●チームワークのいい会社で働きたい
●失敗を恐れずチャレンジしたい
●人の笑顔を見るのが好き
●仕事を通して、人としても成長したい
●「とりあえず、やってみよう」と挑戦するのが好き
私たちの家づくりは個人プレイではなく、チームで行います。
一緒に笑い、時には泣ける、熱いチームです。
その一員になりたいと思ってもらえたら、最高にうれしいです。
募集概要
| 職種 | (1)【正社員】 営業職 (2)【正社員】 技術職／施工管理、設計 |
|---|---|
| 仕事内容 | (1)【正社員】 営業職
【営業】 木造住宅の提案営業。画一的なモノではなく、お客様の夢の実現にとことんこだわった提案を行います。 (2)【正社員】 技術職／施工管理、設計 【施工管理】注文住宅、賃貸住宅、コンセプト住宅(いずれも木造)の着工準備から引渡しまで全工程を担当します。 【設計】 お客様の家づくりへの夢を実現するため、打ち合わせを通じ図面作成などを行います。 |
| 応募資格 | (1)【正社員】 営業職 (2)【正社員】 技術職／施工管理、設計
短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方 |
| 勤務地 | (1)【正社員】 営業職 (2)【正社員】 技術職／施工管理、設計
広島 備考：本社／東広島市 営業所／広島市 |
| 勤務時間 | (1)【正社員】 営業職 (2)【正社員】 技術職／施工管理、設計
【固定時間制・標準労働時間制】 勤務時間：9:00～17:30（休憩：1時間） |
| 職種・仕事内容の詳細 | ■営業職■
★家づくりは、チーム。 日興ホームがこれだけ伸びてきているのは、地元密着でお客様を大切にし 営業、設計、施工、アフターフォローの担当者たちがひとつのチームとなって、 信頼を築いてきたからです。 職種の垣根を越えて、密に連携し、 お客様の夢を最高のカタチで実現していく家づくりに取り組みます。 【売るための「うそ」は必要ない営業】 木造注文住宅の提案営業。 私たちに後ろめたさがあっては、お客様の想いや本音はつかめません。 だから、お客様にウソはつきません。 画一的なモノではなく、お客様の夢の実現にとことんこだわった提案を行います。 ■技術職／施工管理、設計■ 【より高いレベルへ「進化する」施工管理】 注文住宅、賃貸住宅、コンセプト住宅(いずれも木造)の 着工準備から引渡しまで全工程を担当。 数をこなすだけではなく、一つ一つの家づくりにとことんこだわり、 お客様の期待にもっと応える高いレベルの施工へと進化していけます。 【積極的に「動き・発信する」設計】 幅広いタイプの住宅を扱っているため、 新しい知識もどんどん吸収し、発信していける設計です。 社内にこもってCADで図面を描くだけではありません。 お客様の家づくりへの夢をより具体的に実現するため、 積極的にお客様と打ち合わせを行い、時には新たな提案も可能です。 |
| 採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与・福利厚生(待遇)
| 給与 | (1)【正社員】 営業職 (2)【正社員】 技術職／施工管理、設計
短大/専門/高専 卒業見込みの方 月給：225,000円（固定残業代含む） ※基本給：170,000円 固定残業代/月：55,000円/42時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 大学/大学院 卒業見込みの方 ※過去入社月実績を表記しています（2021年4月支給） 月給：240,000円（固定残業代含む） ※基本給：181,000円 固定残業代/月：59,000円/42時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 備考：短大/専門/高専の給与は支給予定金額です。 |
|---|---|
| 手当 | (1)【正社員】 営業職 (2)【正社員】 技術職／施工管理、設計
資格手当 家族手当 役職手当 受注手当 (職種による) 住宅手当 独身寮有 （利用の場合家賃の半額を補助、上限25,000円補助） 車両手当 マイカーを利用する場合(営業職に限る) 通勤手当 実費(上限26,000円まで) |
| 昇給 | (1)【正社員】 営業職 (2)【正社員】 技術職／施工管理、設計
年1回 |
| 賞与 | (1)【正社員】 営業職 (2)【正社員】 技術職／施工管理、設計
年2回 備考：7月、12月 |
| 休日・休暇 | (1)【正社員】 営業職 (2)【正社員】 技術職／施工管理、設計
週休2日制（水曜日、第1・4日曜日、第2火曜日） ★働きやすい体制づくりの一環として月2回、【日曜日に休日】を設けています。 年間休日：106日 有給休暇：10日～14日 休暇制度：GW休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
研修制度：新入社員研修 フォローアップ研修 中堅社員研修 管理職登用研修 経営幹部研修 |
| 試用期間 | ■期間
(1)【正社員】 営業職 (2)【正社員】 技術職／施工管理、設計 期間：3か月 ※労働条件の変更なし |
| 研修・見習い期間 | なし |
職場情報
| 過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
（2023年時点）
※2023年度：採用者数3名
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|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合：33.3%
3年以内女性採用割合：66.7% ※2024年4月入社予定：男性・女性採用者数各1名
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| 平均勤続年数 | 7.7年（2023年11月13日時点） | ||||||||||||||||
| 平均年齢 | 43.2歳（2023年11月13日時点） | ||||||||||||||||
| 研修 | あり：新入社員研修
フォローアップ研修 中堅社員研修 管理職登用研修 経営幹部研修 |
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| 自己啓発支援 | あり：保有資格に合わせて資格手当を毎月支給
一級建築士25,000円 二級建築士15,000円 宅地建物取引士15,000円 インテリアコーディネーター15,000円 他、1級・2級施工管理技士有 複数資格保有の場合は上限設定有 |
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| メンター制度 | あり：先輩社員が同席（ＯＪＴ） | ||||||||||||||||
| キャリアコンサルティング制度 | なし | ||||||||||||||||
| 社内検定等の制度 | なし | ||||||||||||||||
| 月平均所定外労働時間 | 11.1時間（2022年度実績） | ||||||||||||||||
| 有給休暇の平均取得日数 | 11.0日（2022年度実績） | ||||||||||||||||
| 育児休業取得者数（男女別） |
（2022年度実績）
2023年度：男性育休取得者1名
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| 役員・管理職の女性比率 |
（2023年11月13日時点）
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職場環境
| 受動喫煙対策 | ― |
|---|
その他の情報
採用実績校
広島大学、岡山大学、山口大学、香川大学、島根大学、尾道市立大学、大阪教育大学、近畿大学、広島工業大学、安田女子大学、広島修道大学、広島女学院大学、松山大学、甲南大学、芝浦工業大学、千葉工業大学、城西大学、京都嵯峨芸術大学、静岡文化芸術大学
詳細情報
- 主な募集職種
- 営業系 技術系
技術系で特に生かせる専攻：建築・土木系 - 主な勤務地
- 広島
- 応募資格
- 短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
- 積極採用対象
- 大学生（文系）、大学生（理系）、大学院生（文系）、大学院生（理系）、短大生、専門学校生、高等専門学校生
- 採用予定学科
- 法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
連絡先
〒739-0041
広島県東広島市西条町寺家3847-2
TEL082-421-0115
●管理部採用担当：枝廣（えだひろ）・福原
広島県東広島市西条町寺家3847-2
TEL082-421-0115
●管理部採用担当：枝廣（えだひろ）・福原
掲載開始：2024/01/29
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