株式会社トスコ
トスコ
2023

株式会社トスコ

トッパン・フォームズグループ(東証1部上場)/IT・システム
業種
ソフトウェア
通信/コンピュータ・通信機器・OA機器/情報処理/インターネット関連
本社
東京、岡山
インターンシップ・1day仕事体験の評価(-件)
総合評価 - 評価が高い項目 -

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大卒・技術職(東京地区) 11~15名

気になる登録人数

気になる登録人数 723名

モデルケース

大卒・技術職(東京地区)

採用人数 2022年卒予定 11~15名
初年度
月収例
月22万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    3月
  • 面接
    4月下旬
  • 内々定
    6月
応募・選考時
提出書類
OpenES、履歴書、成績表、その他
その他の
ポイント
有休消化50%以上、完全土日祝休み、ノー残業デー、平均残業時間が月20時間以内、資格取得奨励金あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

当社は人材を財産と考えており、適性試験を含め、面接(2回)を通して皆さんの事を出来るだけ理解したいと思っております。

また、文理不問です。

合同企業説明会や個社説明会では、
「システムエンジニアになるのに、文理は関係ない!それはなぜか?!」
と言う話を中心にさせて頂いています。

経験が無くても興味がある!そんな皆さんと出逢える事をお待ちしています。

募集概要

職種 技術職      (システムエンジニア)
主な仕事内容              <システムエンジニア>
 ◆ コンピュータ処理システムの設計・開発及びプログラム開発並びに運用・保守管理
 ◆ 情報ネットワークシステムの構築・運用・保守管理
 ◆ コンピュータの利用に関わるコンサルティング及びシステム監査
勤務地  ■本社(岡山市)    
 ■東京(港区)    
 ■名古屋(名古屋市) 

勤務時間 (a)8:30~17:30、(b)9:00~18:00

上記2つの時間帯の中から勤務時間を選択できます
(※岡山勤務は8:30~17:30のみ)
採用ステップ&スケジュール 【エントリー】  まずはリクナビよりエントリーをお願いします。
   ▼
【会社説明会】 随時行っています。お申し込みください。
   ▼
【適性試験】  会社説明会と同日に行っています。
   ▼
【一次面接】  人事担当者が面接官です。
   ▼
【二次面接】  役員面接です。 
   ▼
【内 定】 

採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 2022年4月初任給 月給
【東京勤務】  
 ・大卒・専門卒(4年制)            220,000円
 ・修士了                    230,000円
 ・高等専門・短大・専門卒(3年制以下)      209,000円

【名古屋・大阪勤務】
 ・大卒・専門卒(4年制)            212,000円
 ・修士了                    222,000円
 ・高等専門・短大・専門卒(3年制以下)      204,000円

【岡山勤務】
 ・大卒・専門卒(4年制)            205,000円
 ・修士了                    215,000円
 ・高等専門・短大・専門卒(3年制以下)       192,000円
諸手当 通勤・時間外・家族・特技・外勤
昇給 年1回/4月
賞与 年2回/6月、12月
休日休暇 完全週休2日制(土・日・祝)、年間休日123日 ※2021年度 (年末年始、GW、夏季他)、慶弔・特別・年次有給・リフレッシュ休暇
保険 健康・厚生年金・雇用・労災
福利厚生 財形貯蓄制度、退職給付制度(確定拠出年金)、社員研修、慶弔見舞金、社員持株、育児休暇、介護休暇、共済会(共済給付、共済貸付)など
試用期間 有り 期間:3ヶ月 車通勤禁止(駐車場がないため)

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2019年度 19人 1人 94.7%
2018年度 26人 1人 96.1%
2017年度 19人 5人 73.6%
(2021年2月1日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2019年度 13人 6人
2018年度 20人 6人
2017年度 13人 6人
3年以内男性採用割合:71.8%
3年以内女性採用割合:28.2%
平均勤続年数 14.4年(2021年2月1日時点)
平均年齢 40.3歳(2021年2月1日時点)
研修 あり:内定者研修、基礎集合研修(約4日~1週間)、技術基礎集合研修(約2ヶ月)、実務研修(OJT研修:配属後~) 
自己啓発支援 あり:等格要件研修、キャリア研修、能力開発支援(通信教育)、資格手当など
メンター制度 あり:OJT研修期間は、先輩社員がマンツーマンでの指導を行う。
キャリアコンサルティング制度 あり:目標管理制度の導入
社内検定等の制度 あり:国家資格及びそれに準ずる資格の取得による手当の付与
月平均所定外労働時間 11.4時間(2019年度実績)
管理職を除く
有給休暇の平均取得日数 14.9日(2019年度実績)
取得率 86.9%
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 3人3人
取得対象者数 5人3人
育休取得率 60.0%100.0%
(2019年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 10.0%
(2021年2月1日時点)

その他の情報

参考データ

募集学科 全学部全学科
採用人数 ●全社 計30名 (地区別採用数 内訳)

岡山採用       10名
東京採用       15名
名古屋採用    5名
教育制度 専門職認定制度、プロフェッショナル認定制度、キャリア転換・職種転換申請制度、等格要件研修、キャリア研修、能力開発支援など
応募資格 2022年3月 卒業予定の方 及び 既卒(2019年3月~2021年3月)の方
【WEB説明会】 WEB説明会を開催いたします

採用実績校

北海道大学、筑波大学、茨城大学、流通経済大学、宇都宮大学、千葉大学、埼玉大学、お茶の水女子大学、大妻女子大学、首都大学東京、早稲田大学、慶應義塾大学、立教大学、法政大学、明治大学、専修大学、成蹊大学、青山学院大学、中央大学、東京理科大学、駒澤大学、日本大学、明治学院大学、創価大学、芝浦工業大学、東京電機大学、東京都市大学、職業能力開発総合大学校、東海大学、横浜国立大学、神奈川大学、山梨大学、信州大学、名古屋大学、南山大学、愛知工業大学、愛知淑徳大学、中京大学、岐阜大学、三重大学、滋賀大学、関西学院大学、関西大学、甲南大学、立命館大学、同志社大学、京都産業大学、近畿大学、岡山大学、岡山県立大学、岡山理科大学、岡山商科大学、ノートルダム清心女子大学、中国職業能力開発大学校(応用課程)、尾道市立大学、広島大学、広島工業大学、鳥取大学、島根大学、山口大学、香川大学、愛媛大学、松山大学、高知大学、高知工科大学、徳島大学、下関市立大学、長崎県立大学

東京IT会計専門学校、トライデントコンピュータ専門学校、HAL東京、HAL大阪、岡山科学技術専門学校、京都コンピュータ学院京都駅前校、京都コンピュータ学院洛北校、広島コンピュータ専門学校、神戸電子専門学校、専門学校ビーマックス、専門学校岡山情報ビジネス学院、大原簿記学校、大阪コンピュータ専門学校、大阪電子専門学校、専門学校中野スクール・オブ・ビジネス、都城コアカレッジ、東北電子専門学校、日本工学院専門学校、日本工学院八王子専門学校、日本電子専門学校、日本理工情報専門学校、名古屋情報専門学校

詳細情報

主な募集職種
IT系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、情報工学系
主な勤務地
東京、愛知、岡山
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方(2019年3月~2021年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2020年4月1日〜2021年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2022年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
気になるリストに追加しました
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