B&R株式会社
ビーアンドアール
2023

B&R株式会社

産業用オートメーション機器の販売・アプリ開発/ABBグループ
業種
機械
精密機器/ソフトウェア/重電・産業用電気機器
本社
神奈川
インターンシップ・1day仕事体験の評価(-件)
総合評価 - 評価が高い項目 -

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
アプリケーション・エンジニア 1~5名

気になる登録人数

気になる登録人数 10名以下

モデルケース

アプリケーション・エンジニア

採用人数 2022年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月28万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
OpenES、履歴書
その他の
ポイント
有休消化50%以上、完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、英語を使う機会あり、いろいろな職種を経験できる
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

産業用オートメーション機器・システムの販売促進に向けて、当社はリニア搬送システムなどを体験できるテクノロジーセンターを開設し、営業拠点にしていくプロジェクトを進めています。また、2014年の設立以来、徐々に人材も育ってきており、関西エリアへの拠点設置も検討しているところです。そうしたなか、製造現場の効率化を通して、産業を支えたいという意欲ある方を求めています。

【求める人物像】
○製造現場の最先端技術に関して興味・関心のある方
○外国人とのコミュニケーションを楽しめる方
○自発的に、クリエイティブな発想をもって活動できる方
○出張をいとわない方(主に国内出張)

【募集対象】
必須スキル:C言語などのプログラミング経験、ビジネスレベルの英語力(TOEIC(R)LISTENING AND READING TEST600程度)
学部・学科:機械、電気、メカトロニクス、オートメーション・テクノロジー系の学部・学科
採用対象卒業年:2022年3月に大学を卒業見込みの方、または2019年3月~2021年3月に卒業の方

募集概要

職種 アプリケーション・エンジニア
勤務地 神奈川県横浜市西区高島1-1-2 横浜三井ビル23F
国内出張あり
在宅勤務規程あり
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
選考の流れ 『リクナビ2022』からエントリー

書類選考(履歴書・英文Resume)
学生時代に夢中になったこと、達成したことなどをご自由にアピールしてください。
※結果は、応募者全員に3営業日以内にご連絡します。

1次面接(人事担当者と60分ほどの面接です)
場所:当社会議室またはオンライン
『お互いを知る機会』にしたいと思っております。

2次面接(オーストリア本社マネージャーと60分ほどの英語面接です)
場所:オンライン
『英語力、技術的な知識、今までに経験したチームワーク』などについて、
おうかがいできればと思っております。

3次面接(代表取締役との60分ほどの面接です)
場所:当社会議室(横浜三井ビル15階)/各線『横浜』駅より徒歩5分
持参物:筆記用具等

内定

給与・福利厚生(待遇)

給与 大卒 月給28.5万円~ (基本給 217,665円 固定残業手当40時間/月 68,050円)
諸手当 通勤手当支給(上限月額3万円まで)
残業手当/固定残業手当超過分
昇給 年1回(1月)
賞与 年2回(6月、12月、各1ヶ月分給与額)
休日休暇 完全週休2日制(土、日)
祝日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、有給休暇
※年間休日125日
社会保険 厚生年金、健康保険(エービービー健保組合)、雇用保険、労災保険
試用期間 試用期間有(6カ月間)、待遇の変更なし
福利厚生 団体定期保険、団体長期障害所得補償保険、慶弔見舞金制度、
ハマふれんど(ベネフィットステーション)、従業員支援プログラム、
外部研修機関サービス利用、マイクロソフト365社員割引、ほか

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2019年度 2人 0人 100.0%
2018年度 採用実績なし
2017年度 採用実績なし
(2021年1月1日時点)
欧州オーストリアから2014年に日本進出した法人のため、2018年以前の新卒採用実績なし
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2019年度 2人 0人
2018年度 採用実績なし
2017年度 採用実績なし
3年以内男性採用割合:100.0%
3年以内女性採用割合:0.0%
平均勤続年数 実績なし
2014年設立当時のメンバー 3名(代表取締役含む)
2018年末の在籍正社員数 8名
2021年3月1日の在籍正社員数 19名
平均年齢 36.7歳(2021年3月1日時点)
アプリケーションエンジニア部門(11名)の平均年齢 33歳
研修 あり:オーストリア本社での研修(2021年3月時点でオンライン開催)
当社製品、オートメーションテクノロジー、プログラミング、アプリケーション開発について
他国の参加者と一緒に学んでいただきます。(教材・講義ともに英語)
自己啓発支援
メンター制度 あり:新入社員には必ずメンター担当者がつきます。
キャリアコンサルティング制度 あり:年2回のパフォーマンスレビューにて、キャリアについて話し合います。
社内検定等の制度 なし:エンジニア職のための研修制度がございます。
月平均所定外労働時間 実績なし
アプリケーションエンジニア職は、多い月で35時間程度、少ない月は10時間未満
※担当するプロジェクトによる
有給休暇の平均取得日数 7.5日(2019年度実績)
2019年1年間の有給取得率 66.3%
2020年1年間の有給取得率 61.4%(取得平均日数9.2日)
育児休業取得者数(男女別) 実績なし
まだ対象社員がおりません
今後に期待です
役員・管理職の女性比率

その他の情報

詳細情報

主な募集職種
技術系 IT系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、化学・物質工学系
主な勤務地
神奈川
応募資格
大学卒業見込みの方 または 大学卒業の方(2019年3月~2021年3月卒の方)
入社時期は問いません。オーストリア本社主催の研修(年3~4回開催)スケジュールに合わせてご入社していただきます。
積極採用対象
大学生(理系)
採用予定学科
機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、化学・物質工学系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2020年4月1日〜2021年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2022年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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