トヨタウッドユーホーム株式会社
トヨタウッドユーホーム
2023
業種
住宅
建設/建築設計/不動産
本社
栃木
インターンシップ・1day仕事体験の評価(-件)
総合評価 - 評価が高い項目 -

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
総合職 16~20名

気になる登録人数

気になる登録人数 443名

モデルケース

総合職

採用人数 2022年卒予定 16~20名
初年度
月収例
月24万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    3月中旬
  • 面接
    3月下旬
  • 内々定
    4月下旬
応募・選考時
提出書類
履歴書、その他
その他の
ポイント
ノー残業デー、育休取得率90%以上、住宅補助あり、資格取得奨励金あり、家族手当あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

当社では人物本位の採用を行います。

◆求める人物像◆
1.挑戦意欲を持ち、自ら行動し改革していける人
2.環境に柔軟に対応できる人
3.他人の喜びを共有できる人


選考方法 筆記試験、面接
提出書類 履歴書、成績証明書、卒業見込証明書

◆栃木県・茨城県・群馬県・埼玉県へのUターン希望の方歓迎します!!
もちろん栃木県・茨城県・群馬県・埼玉県へのIターンの方も歓迎します!!

募集概要

職種 【北関東の営業職積極採用企業】
<総合職>
住宅営業・住宅設計・施工管理 等
入社後、皆様の希望を聞きつつ、適性に応じて配属となります。
主な仕事内容 住宅事業(住宅の企画・設計・施工・販売・サービス)、土地購買・造成などの不動産事業と、幅広い事業フィールドを持つトヨタウッドユーホームだけに、社員の職種はきわめて多彩です。
様々な分野のプロフェッショナルが集まっています。

主な職種として...
○●○住宅営業○●○
・分譲土地、住宅のオーダーの提案
・資金面の相談等を含むライフプランの提案
・新規開拓営業、展示場案内、その他顧客発掘業務
・週末イベント準備、カレンダー配り、チラシ配布
・敷地調査 など

お客様の住まいの「夢」を実現していただけるようお手伝いするのが、住宅営業の仕事です。

●○●住宅設計●○●
・敷地条件やお客様の要望をもとにした設計プランニング
・お客様へのプレゼン作成
・CAD画面への入力作業
・家の仕様(配線、照明、内装、カーテン)についての打ち合わせ など

お客様との対話を通じて、可能性や未知の「使用価値」を形にしていく仕事です。

○●○施工管理○●○
・現場の工程管理
・当社施工マニュアルに基づいた品質管理
・業者への仕事内容指示と指導、発注、日程調整
・工事現場近隣への配慮
・予算管理 など

お客様の「マイホーム」という夢をかなえるために、大切な財産づくりのお手伝いをします。
勤務地 <栃木県> 宇都宮市、鹿沼市、那須塩原市、小山市、栃木市
<茨城県> つくば市
<群馬県> 高崎市
<埼玉県> 白岡市

★本人希望を考慮して決定致します!
★UIターン歓迎!
勤務時間 住宅営業:10:00~20:00   (休憩120分)
住宅設計: 9:00~18:00   (休憩60分)
その他の職種:8:30~17:30 (休憩60分)
採用ステップ&スケジュール 先輩社員の話などを通して皆さんに画面では
伝えきれない「会社の雰囲気」や「実際に働く人の声」も
感じてもらいたいと思っております。
そのため当社は皆さん全員と直接面談致します!
      
1.リクナビからエントリー
    ↓
2.個別会社説明会に参加
    ↓
3・筆記試験
    ↓
4.各部責任者・人事面接
    ↓
5.役員面接
    ↓
6.内々定
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 ■初任給予定
大学・大学院卒:月給20万0000円(基本給)
専門・高専・短大卒:月給18万1700円(基本給)

■2020年4月初任給実績
大学・大学院卒:月給20万0000円(基本給)
専門・高専・短大卒:月給18万1700円(基本給)
諸手当 車両借上、営業報奨金(営業職)、役職、家族、
通勤、時間外、家賃 他
資格(例:宅建主任士、1・2級建築士、
1・2級建築施工管理技士、インテリアコーディネーター等)
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(5月、11月)
休日休暇 週休2日制
住宅営業・住宅設計/水曜、他会社指定日
施工管理/日曜、他会社指定日
その他の職種/日曜、他会社指定日
共通/ゴールデンウィーク、夏季、年末年始、年次有給、慶弔、特別休暇、リフレッシュ休暇

※年間休日115日
保険 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
福利厚生 退職金制度、確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、持株制度、家賃補助制度、生損保団体保険、育児休業制度、介護休業・休暇制度、慶弔見舞金制度、社員表彰制度

☆社内イベントあり!!
年に1回全社員でレクリエーションを行っています。
※国内外旅行、ボウリング大会、スポーツ大会など。
2015年は台湾研修旅行、2019年は福島研修旅行に行きました!
(2020年は新型コロナ感染防止のため、研修旅行を実施しませんでした)
試用期間 有り
3か月(試用期間でも待遇に変更ありません)

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2019年度 9人 3人 66.6%
2018年度 15人 7人 53.3%
2017年度 13人 4人 69.2%
(2020年10月1日時点)
2020年度 採用者数6名
2021年度 内定者数13名
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2019年度 8人 1人
2018年度 10人 5人
2017年度 8人 5人
3年以内男性採用割合:70.2%
3年以内女性採用割合:29.8%
平均勤続年数
平均年齢 42.4歳(2020年4月1日時点)
研修 あり:新入社員研修、各部門における研修
自己啓発支援 あり:外部研修費用補助
建築士資格取得支援
※建築力と人間力を合わせて学ぶことが必要であると考えています
 共に学び、共に成長し、感動の建築を創り続けましょう
メンター制度 あり:規程に基づき資格手当支給
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 15.4時間(2019年度実績)
有給休暇の平均取得日数
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 実績なし4人
取得対象者数 4人
育休取得率 100.0%
(2019年度実績)
2020年度実績 女性5名
役員・管理職の女性比率

その他の情報

参考データ

ホームページ https://www.toyota-woodyou.co.jp
要チェック!! 仕事内容をご確認いただけます。
採用予定人員 住宅営業職を中心に 20名程度(2022年4月採用予定)
採用学部 全学部学科
総合生活産業を支える3つの柱 ●「街づくり」
 『良き住まいづくりの根幹には、良き街づくり、理想の環境づくりの観点がないと実現しない。住まいづくりと街づくりは同時に進めていくもの』と、私たちは考えています。一軒の住宅にとどまらない周囲環境との共生をも視野に入れたお客様の大切な暮らしを育む街づくりを展開しています。お客様にご購入いただいた後も、管理組合発足のお手伝いや既存自治体との連携によってスムーズな生活環境となる条件を整備し、子どもや家庭、近隣住民を巻き込んだ事件や事故を少しでも回避するためのサポートを行っております。

●「住まいづくり」
 省エネルギー性や耐久性・耐震性に優れた独自の2×4工法を積極的に取り入れ、実績定評ある建築技術による住宅の開発、販売を行っています。トヨタ生産方式を活かし、ローコストで高品質のオリジナル部材を安定供給できる自社工場を完備。コンピュータ設計システムCAD/CAMを導入し、設計からパネルの生産ラインを直結し、自由設計を可能にし、短期間での一貫施工を行います。また、住まいと暮らしの情報館「すまいるプラザ」では新しい住宅像を研究、提案し、お客様に体験していただいております。

●「暮らしのサポート」
 私たちは『家が完成しお引渡しをした日から、お客様との本当のお付き合いが始まる』と考えています。住まいに関する様々なご相談、ご用命を24時間365日いつでも受け付けている「カスタマーセンター」を設置したり、また、不備や不具合がないか定期的に点検をしたりと、お客様がご入居後ずっと安心して住んでいただけるような体制が整っています。

採用実績校

青山学院大学、秋田大学、足利工業大学、亜細亜大学、茨城キリスト教大学、茨城大学、宇都宮共和大学、宇都宮大学、宇都宮日建工科専門学校、宇都宮ビジネス電子専門学校、宇都宮メディア・アーツ専門学校、浦和大学、大阪大学、大妻女子大学、小山工業高等専門学校、神奈川大学、金沢大学、関東学院大学、関東学園大学、関東職業能力開発大学校、近畿大学、群馬大学、慶應義塾大学、健康科学大学、工学院大学、国学院大学、国際情報ビジネス専門学校、国士舘大学、駒澤大学、埼玉大学、作新学院大学、佐野短期大学、芝浦工業大学、信州大学、城西大学、上武大学、駿河台大学、専修大学、仙台大学、高崎経済大学、拓殖大学、玉川大学、大東文化大学、千葉工業大学、千葉商科大学、千葉大学、中央学院大学、中央工学校、中央大学、筑波大学、帝京大学、東海大学、東京経済大学、東京工業大学、東京国際大学、東京電機大学、東京農業大学、東北学院大学、東北工業大学、東北生活文化大学、東北大学、東北福祉大学、東北文化学園専門学校、東洋大学、獨協大学、新潟大学、日本工業大学、日本女子大学、日本大学、白鴎大学、福島大学、富士大学、文教大学、法政大学、前橋工科大学、宮城学院女子大学、宮城大学、明海大学、明治学院大学、明治大学、山梨大学、立教大学、立命館大学、琉球大学、流通経済大学、早稲田大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系
技術系で特に生かせる専攻:建築・土木系
主な勤務地
茨城、栃木、群馬、埼玉
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方(2012年4月~2021年3月卒の方)
学部・学科 不問
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2020年4月1日〜2021年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2022年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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