株式会社古橋鉄工所
フルハシテッコウジョ
2023

株式会社古橋鉄工所

【鉄/メーカー/鉄骨鋼構造物製作/溶接/図面設計/総合建築】
業種
建設
金属製品/建材・エクステリア/建築設計/建設コンサルタント
本社
千葉

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大学院/大卒/短大/高専/専門:総合職 1~5名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

大学院/大卒/短大/高専/専門:総合職

採用人数 2022年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
OpenES、履歴書
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、平均勤続年数15年以上、平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、住宅補助あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

【選考で筆記試験なし】【社内・オフィス見学有】
【説明会・面接同時開催】

当社では人物本位で、「常により高い品質のモノを創り出す」という、
私たちの仕事に対する「志」や「想い」を共有し、
同じ方向を向いてともに頑張ってくれる人を歓迎します。

下記に一つでも当てはまる方は、ぜひご応募ください。

●勉強してきた知識を施工の現場で活かしたい方
●世の中を支える仕事で活躍したい方
●モノづくりの現場で活躍していきたい方
●自分から学ぶ姿勢を持っている方
●前向きで礼節を知る方
●段取り力のある方
●遊び心のある方、多趣味な方、柔軟性のある方
●想像力がある人
●目標を実現する粘り強さや、情熱をお持ちの方
●チームプレーのできる方
●クラブ、ゼミ、スポーツ、アルバイトなど、何か一つのことに継続して打ち込んだ経験がある方

募集概要

職種 【総合職】
組立作業、溶接作業、図面確認、製品検査、資料作成、現場管理

※50代以上のその道のプロが多数在籍しておりますが、若手を迎え、新しい風を吹き込みたいと思っています。次世代の幹部候補として頑張ってくれる方を募集します!
勤務地 ★車通勤可★ 野田工場【千葉・西エリア】

千葉県野田市西三ヶ尾市橋87-11(野田工業団地内)
勤務時間 実働8時間/日

7:45~17:00(休憩1.25時間) 
採用ステップ&スケジュール ■エントリー (文系・理系問わずエントリーお待ちしております!)

   ↓

■会社説明会
下記いずれかのパターンでご参加可能でございます。

(1)会社説明会+工場見学
 ※ご参加後、選考をご希望の方は後日1次面接を行います。
 
(2)会社説明会+工場見学+1次面接 
 ※面接希望者のみ、履歴書(OpenES可)、健康診断書をご持参ください。 
  健康診断書は学校受診分(複写可)を準備可能な場合、面接時にご提出ください。

   ↓

■最終面接 

   ↓

■内定

給与・福利厚生(待遇)

給与 大学院卒/月給22万円
大卒/月給20万円 
専門・短大・高専卒/月給19万円 
諸手当 ・交通費支給(社内規定による:上限5千円)
・職務手当
・皆勤手当
・技術者手当
・家族手当
・住宅補助(上限5千円)
昇給 年1回(2020年実績)
賞与 年2回(2020年実績)
休日休暇 年間休日99日

隔週休二日制(隔土・日)、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、GW、有給休暇
福利厚生 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、労災上乗保険
資格取得支援 溶接・クレーン・玉掛をはじめ、施工管理など、業務に関連する各種資格の取得や、
技能講習への参加などを会社で支援します。
試用期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2019年度 採用実績なし
2018年度 採用実績なし
2017年度 1人 0人 100.0%
(2020年3月時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2020年度 採用実績なし
2019年度 採用実績なし
2018年度 採用実績なし
平均勤続年数 16.0年(2020年1月時点)
平均年齢
研修 あり:図面、機械、安全、マナー研修など業務の基礎教育
自己啓発支援 なし
メンター制度 あり
キャリアコンサルティング制度 あり:年2回役員とのキャリア面談あり
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 9.0時間(2019年度実績)
有給休暇の平均取得日数 8.0日(2019年度実績)
育児休業取得者数(男女別) 実績なし
役員・管理職の女性比率

その他の情報

参考データ

積極採用学科 建築系、設計系、土木系の全学部・全学科
提出書類 ~選考時~
■履歴書(OpenES可)
■健康診断書(学校で受診し、証明書をご準備できる方)

~入社前~
■成績証明書
■卒業見込み証明書
■健康診断書(選考時にご提出できなかった方対象)※複写可
★教育制度について★ OJT を中心とした職種別研修 (資格取得支援制度あり)

※現場の業務の研修はOJT中心です。社長をはじめとした先輩社員が、当社の技術の粋を継承していくつもりで、丁寧かつ厳しく、情熱を持って教え、一人前の技術者に育てていきます。
入社した方は、先輩の技術者や職人さんに弟子入りしたつもりで、自分から技術を盗むくらいの積極性と気概をもって、何でも貪欲に吸収してください。

詳細情報

主な募集職種
営業系 技術系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
主な勤務地
千葉
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(理系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2020年4月1日〜2021年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2022年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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