京都中央信用金庫
キョウトチュウオウシンヨウキンコ
2023
業種
信用金庫・信用組合・労働金庫
地方銀行/その他金融
本社
京都
インターンシップ・1day仕事体験の評価50件~60件
総合評価 4.83 評価点数の画像 評価が高い項目 業界の理解 4.86

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
総合職 51~100名
システムスペシャリスト 未定

気になる登録人数

気になる登録人数 3016名

モデルケース

総合職

採用人数 2022年卒予定 51~100名
初年度
月収例
選考例
  • WEBプレエントリー
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    未定
  • 内々定
    未定
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、成績表
その他の
ポイント
完全土日祝休み、ノー残業デー、育休取得率90%以上、資格取得奨励金あり、家族手当あり

システムスペシャリスト

採用人数 2022年卒予定 未定
初年度
月収例
選考例
  • WEBプレエントリー
  • エントリーシート
    締切 未定
  • 説明会
    未定
  • 面接
    未定
  • 内々定
    未定
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、履歴書、成績表
その他の
ポイント
ノー残業デー、育休取得率90%以上、資格取得奨励金あり、家族手当あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

・地域のお客さまの夢や目標に共感し、ともに考え行動ができる人
・何事にもポジティブな思考で能動的に取り組むことができる人間力豊かな人

募集概要

職種 【総合職】
金融機関業務及び本部業務全般
〔支店:渉外、融資、預金、テラー(窓口)
 本部:総務、人事、広報、経営企画、資金運用、秘書ほか〕

【システムスペシャリスト】
システム関連業務全般
〔基幹システムの企画、運用、システムリスク管理業務等〕
勤務地 京都府・滋賀県・大阪府・奈良県
勤務時間 8:45~17:00(ただし月末・月初は8:45~17:30)
採用ステップ&スケジュール 当金庫ホームページ、もしくはリクナビからエントリーしてください。

◇京都中央信用金庫採用ホームページはこちら
https://www.chushin.co.jp/recruit/


◇採用の流れ(予定)

<大学・大学院卒・短大卒>
エントリーシート提出→適性検査→1次面接→2次面接→最終面接→内々定
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 2020年4月入職者 初任給
(2020年4月実績)
大学院了  月給229,000円
大学卒    月給215,000円
短大卒    月給186,000円
諸手当 時間外及び休日勤務手当、通勤手当、役職手当、家族手当など
昇給 年1回(4月)
賞与 年3回(8・12・3月)
休日休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、年次有給休暇(5連続休暇、3連続休暇、2連続休暇、連続休暇分合計10日)、慶弔休暇、特別休暇、出産休暇、看護休暇ほか
休職制度 育児休職、介護休職、私傷病休職など
福利厚生 京都中央信用金庫健康保険組合、社会保険完備、職員財形貯蓄(一般・住宅・年金)、各種体育・文化クラブ、保養所、契約保養施設ほか
試用期間 なし
保険 社会保険完備

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2019年度 167人 25人 85.0%
2018年度 187人 37人 80.2%
2017年度 188人 56人 70.2%
(2020年時点)
※2017年度入職者は2019年3月31日時点実績
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2020年度 64人 101人
2019年度 63人 104人
2018年度 74人 113人
3年以内男性採用割合:38.7%
3年以内女性採用割合:61.3%
平均勤続年数 14.8年(2020年3月31日時点)
平均年齢 38.6歳(2020年3月31日時点)
研修 あり:新入職員から支店長まで、年代別・階層別に能力開発やキャリアアップのためのさまざまな研修を実施
新入職員研修、コンプライアンス研修、ソリューション営業研修
事業性融資能力開発研修、経営改善支援実践研修 等
自己啓発支援 あり:通信教育
   土曜講座(自主参加型)、eラーンニング
    各種資格手当支給 等多数
メンター制度 あり
キャリアコンサルティング制度 あり:キャリア開発研修(若年層対象、中堅層対象、管理職対象)
その他、3ヵ月に1回以上、所属長によるキャリア等についての面談を実施
社内検定等の制度 あり:銀行業務検定
昇格・昇進のための庫内試験
月平均所定外労働時間 12.2時間(2019年度実績)
※上記は2020年3月31日時点における管理職以外の法定外労働時間の実績です
有給休暇の平均取得日数 13.0日(2019年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 49人56人
取得対象者数 69人56人
育休取得率 71.0%100.0%
(2019年度実績)
〈育休取得対象者数〉
2019年度中に本人または配偶者が出産した人数
〈育休取得者数〉
男:2019年度中に取得した人数
女:2019年度出産した女性のうち、育休を取得した人数
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 5.3%
管理職 17.2%
(2020年3月31日時点)
※管理職:係長以上

その他の情報

参考データ

採用予定学部学科 全学部全学科
採用予定数/実績 2020年4月 実績   165名(男性:64名 女性:101名)
2021年4月 内定者     130名(男性:51名 女性:79名)
2022年4月 見込   (総合職)100名、(システムスペシャリスト)若干名

採用実績校

全国の国公立私立大学院・大学・短期大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 販売系 IT系 専門系
主な勤務地
滋賀、京都、大阪、奈良
応募資格
短大、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、大学、大学院卒業の方(2019年3月~2021年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2020年4月1日〜2021年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2022年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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