大学卒:店舗マネジメント | 1~5名 |
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プレエントリー候補リスト登録人数 | 10名以下 |
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採用人数 | 今年度予定 1~5名 昨年度実績(見込) 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月19万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
履歴書 |
その他の ポイント |
有休消化50%以上、平均残業時間が月20時間以内、家族手当あり、異動希望を申請できる、独立支援金あり |
職種 | (1)【正社員】店舗マネジメント |
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仕事内容 | (1)【正社員】店舗マネジメント
以下のコンビニエンスストア内の業務をお任せします。 ・店舗マネジメント(発注・数字分析・戦略) ・店頭業務 ・売場管理(販促・ディスプレイ作成・商品管理) ・MTG、経営会議出席(情報共有・擦り合わせ) |
応募資格 | (1)【正社員】店舗マネジメント
短大/専門/高専/大学 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学 卒業の方 (2013年4月~2022年3月 卒の方) |
勤務地 | (1)【正社員】店舗マネジメント
愛知 |
勤務時間 | (1)【正社員】店舗マネジメント
【シフト制】 実働時間(1日):8時間 備考:シフト制(7:00~16:00、9:00~18:00、14:00~23:00、15:00~24:00) |
採用ステップ&スケジュール | リクナビにエントリー
▼ 面接 ▼ 内定 |
給与 | (1)【正社員】店舗マネジメント
短大/専門/高専/大学 卒業見込みの方 短大/専門/高専/大学 卒業の方 月給:193,000円~212,000円(固定残業代含む) ※基本給:173,000円~192,000円 固定残業代/月:20,000円/16時間 ※固定残業代は残業が無い場合も別途支給し、超過する場合は別途支給 |
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手当 | (1)【正社員】店舗マネジメント
通勤手当支給、深夜手当、扶養手当(当社規定による)、残業手当(固定残業時間超過分) |
昇給 | (1)【正社員】店舗マネジメント
年2回 |
賞与 | (1)【正社員】店舗マネジメント
年2回 |
休日・休暇 | (1)【正社員】店舗マネジメント
週休2日制(月8~10日) 有給休暇:10日~20日 休暇制度:慶弔休暇 備考:連続休暇あり |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:健康保険・労災保険・雇用保険・厚生年金、慰安旅行、会員制スポーツレジャー、旅行、ホテル施設(ベネフィット会員) 教育制度:新人研修、フォローアップ研修など |
試用期間 | なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2022年6月15日時点)
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過去3年間の男女別新卒採用者数 | - | ||||||||||||||||
平均勤続年数 | - | ||||||||||||||||
平均年齢 | - | ||||||||||||||||
研修 | あり:ビジネスマナー・キャリアアップ | ||||||||||||||||
自己啓発支援 | - | ||||||||||||||||
メンター制度 | - | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | - | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | - | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 160.0時間(2021年度実績) | ||||||||||||||||
有給休暇の平均取得日数 | - | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) | - | ||||||||||||||||
役員・管理職の女性比率 | - |
受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
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※リクナビ2023における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2022年8月7日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。