こんにちは！株式会社吉田石油店の金子です！
あっという間に１か月の新入社員研修が終わり、
新入社員８名も、配属となった各地で活躍している様子が日々の日報から伺えます。
研修では、オイル・洗車・タイヤなどの専門的な知識や技術を学んだり、
実際にSSの店頭に立って接客し、より実践的な実地訓練では、
フルサービスのSS、セルフのSS、トラックの給油などを体験したりと
実践的な研修になればなるほど生き生きとした姿が印象的でした。
また研修中は、常にきびきび動き、挨拶や身だしなみ、待機姿勢についても
１か月を通して意識したことで研修終盤には周囲の方からお褒めを頂くレベルまで成長しました。
【行動は３０日、考え方は１８０日】
毎日継続して習慣になるまでの日数と言われています。
初心を忘れず、「基本に忠実に、損得よりも善悪」の考え方を貫くお客様第一の姿勢を
配属先でも常に継続して習慣化することを目指していただきたいと思います。
１か月、新入社員研修に携わり私も毎年ですが４月は新鮮な気持ちで、
忙しい中にも充実感を感じられる季節でもあります。
新入社員それぞれの活躍が各地より聞こえてくることを期待しています！
