株式会社チャレジョブ
チャレジョブ
2023

株式会社チャレジョブ

就労移行支援/放課後等デイサービス/生活介護
業種
福祉・介護
教育関連/人材サービス(人材紹介・人材派遣)/コンサルタント・専門コンサルタント
本社
埼玉

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大学卒・施設支援スタッフ 1~5名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

大学卒・施設支援スタッフ

採用人数 2022年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
応募・選考時
提出書類
応募・選考時に必要な書類はありません
その他の
ポイント
有休消化50%以上、平均残業時間が月20時間以内、女性管理職比率20%以上、資格取得奨励金あり、いろいろな職種を経験できる
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

■学部や学科を問わず採用を行います。
社会の急激な変化にともない、福祉のあり方も日々変化していきます。
よりよい社会の実現を行うために、
私たちは、柔軟な発想と行動力を持った方を求めています。

<求めるのはチャレンジ精神>
今現在、福祉に関する知識を持っているかは関係ありません。
自分なら何ができるかを常に考え、
行動できる人と一緒に働きたいと考えています。
新しい仲間を迎えることは、新たな視点を増やすことに繋がります。
ぜひあなたの自身の考えを発信してください。


<ひとりではなくチームの力>
私たちは、どんなこともチームで取り組みます。
チームで考えることで、一人では出せない
いくつものアイデア、選択肢のなかから
最良のものを選ぶことができるからです。

個人のアドバイザーとしてではなく、
チーム全体で人生を考えサポートを行います。
マニュアルではなく人を見て、
柔軟な発想を活かしことで、
一緒に幸せを創っていきましょう。


<私たちは株式会社です>
「一人ひとりの無限の笑顔を想像し、創造し、創出し続ける」
を創業以来の理念として掲げ、
障がいのある方々が働き続けられるように支援を行っています。

笑顔を創出し続けるサービスを提供し続けるためには、
「利益」を考える必要もあります。
個人を対象とした就労支援だけでなく、
企業を対象としたコンサルティングを行っているのは、
そうした理念や背景があります。

ホスピタリティに加えて、
実行力を兼ね備えた人材へ成長していける環境です。

募集概要

職種 総合職
研修を行ったのちに、希望と適性を考慮し配属を行います。

◇チャレジョブセンター(就労移行支援)
 就労移行支援事業所のスタッフとして、障がいのある方の就労支援を行います。
 個々のニーズや個性に合わせたプログラムを提供し、就職のサポートをしていきます。 

◇グループホームyours(共同生活援助)
 すでに「働いている方」を対象としたグループホームの運営です。
 10年後、20年後の自立を目指し、生活面でのサポートを行います。

◇生活介護 陽(生活介護)
 重症心身障がい者・医療的ケア者の方を対象とした日常生活のサポートや機能訓練。
 就職を目指すためのプログラムも提供しています。

◇企業サポート(就労支援室)
 障がい者雇用を検討されてる企業や、障がい者雇用で困っている企業のサポート。
 サテライトオフィスやソーシャルオフィスの誘致、採用支援、立ち上げまで幅広く関われます。

◇放課後等デイサービス
 障がいのある小学生~高校生の子どもの成長をサポートします。
 放課後や長期休暇を使い、生活能力向上のための訓練、就労へ向けた訓練などを行います。

◇総務、経理
 バックオフィスを支える総務経理の仕事。
 事務用品の発注や経費の計算などを担当します。

この他にも、児童発達支援や、相談支援事業など、さまざまな事業を展開しています。
勤務地 【キャリアサポートセンター 浦和】
〒330-0074
埼玉県さいたま市浦和区北浦和4-3-4 オキナヤ北浦和ビル1F

【就労移行支援 桶川事業所】
〒363-0022
埼玉県桶川市若宮1-2-16 伸光ビル2F

【就労移行支援 熊谷事業所】
〒360-0036
埼玉県熊谷市桜木町1丁目7-9 武州熊谷駅前ビル3F

【就労移行支援 浦和事業所】
〒330-0074
埼玉県さいたま市浦和区北浦和4-3-4 オキナヤビル北浦和2F

【就労移行支援 鴻巣事業所】
〒365-0038
埼玉県鴻巣市本町4丁目3-3 東口第一ビル2階

【鴻巣市こどもデイサービスセンター】
〒365-0054
埼玉県鴻巣市大間854-1

【生活介護「陽(HARU)」】
〒365-0038
埼玉県鴻巣市本町7-7-12
勤務時間 9:00~18:00 または 8:30~17:10
※勤務地により異なります
実働8時間/日
採用活動開始時期 2021年3月以降

給与・福利厚生(待遇)

給与 大学院卒/月給210,552円(27,452円、20時間分の固定残業代含む)
大学卒/月給201,028円(27,082円、20時間分の固定残業代含む)
短大・高専卒・専門卒/月給194,100円(26,000円、20時間分の固定残業代含む)
※固定残業20時間の超過分は別途支給
諸手当 一律皆勤手当5,000円
交通費全額支給
昇給 年2回
賞与 年2回
休日休暇 土日祝日(事業部ごと会社カレンダーに準ずる)
GW
夏季休暇
正月休暇
有給休暇
慶弔休暇
出産・育児・介護休暇
保険 健康保険
労災保険
雇用保険
厚生年金
研修 入社後3ヶ月は外部研修(介護の実務研修)を行い、部署に配属後はOJT研修を実施しています。
試用期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2019年度 2人 1人 50.0%
2018年度 2人 1人 50.0%
2017年度 採用実績なし
(2021年2月時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2020年度 2人 2人
2019年度 0人 2人
2018年度 0人 2人
3年以内男性採用割合:25.0%
3年以内女性採用割合:75.0%
平均勤続年数 3.6年(2020年12月時点)
平均年齢 38.2歳(2020年12月時点)
研修 あり:全新入社員に対し、ビジネスマナー研修、外部での現場実習(3か月程度)を実施
自己啓発支援 あり:資格取得の費用補助
メンター制度 あり
キャリアコンサルティング制度 あり:年2回、役員とのキャリア面談を実施
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 11.2時間(2019年度実績)
有給休暇の平均取得日数 6.9日(2019年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人1人
取得対象者数 0人1人
育休取得率 100.0%
(2017年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 50.0%
(2021年1月時点)

その他の情報

詳細情報

主な募集職種
専門系
主な勤務地
埼玉
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2020年4月1日〜2021年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2022年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
気になるリストに追加しました
現在アクセスが集中しております。時間を置いてから再度お試しください
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