株式会社日商エステム
ニッショウエステム
2023

株式会社日商エステム

不動産/デベロッパー/建築/保険/金融/投資コンサルティング
業種
不動産
コンサルタント・専門コンサルタント/その他金融/広告/商社(建材・エクステリア)
本社
大阪、愛知
インターンシップ・1day仕事体験の評価(-件)
総合評価 - 評価が高い項目 -

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
営業職 21~25名

気になる登録人数

気になる登録人数 514名

モデルケース

営業職

採用人数 2022年卒予定 21~25名
初年度
月収例
月30万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
OpenES
その他の
ポイント
20代社員比率30%以上、30代役員在籍、住宅補助あり、資格取得奨励金あり、家族手当あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

■とにかく稼ぎたい!
■20代で力をつけたい!
■努力に対してしっかりと評価されたい!
■お金だけではなく、ビジネスパーソンとして必要なスキルを身につけたい!
■経営者の近くで働きたい!

そんなあなたを歓迎します!


■□■━━ 
選考ステップ
※新型コロナウイルス感染予防対策は十分に行ったうえで、皆さんと多くのコミュニケーション機会を設けようと思っておりますが、状況により内容は変更になる恐れがございます。

説明会


1次選考(筆記テスト/グループディスカッション)


2次選考会(個人面接)


3次選考会(個人面接)


最終選考会(役員面接)


内定!

※内定までは平均1ヶ月程度、最短で1週間!
※人物重視の選考の為、お一人お一人、しっかりとお話ししたいと思っております。
  その為、面接回数が増減する場合もございます。あらかじめご了承ください。
■□■━━

募集概要

職種 ■営業職
・投資用マンションの営業職
主にコンパクトタイプのマンションを販売する営業職です。
資産運用目的として、お客様に寄り添った提案をしていきます。
ご購入いただいた後も、他の投資運用についての相談や確定申告のお手伝いなどで、
お客様と一生のお付き合いができる仕事です。

・住宅販売(ファミリー向けマンション)の営業職
主にファミリー向けのマンションを販売する営業職です。
現地やモデルルームのご案内、カラーコーディネートや資金計画などはもちろん、
時にはプライベートなご相談に至るまでお客様のパートナーとして寄り添ったご提案をします。
一生に一度ともいえるマイホームの販売の仕事です。
勤務地 <営業職>
■大阪本社【大阪・大阪市エリア】
〒542-0081 大阪市中央区南船場2丁目9-14 NEビル

■名古屋支社【愛知・名古屋エリア】
〒460-0003 名古屋市中区錦2-14-19 名古屋伏見Kスクエア13階

※ご希望により、以下拠点での勤務も可能です。
東京【東京・都心エリア】
〒105-0003 東京都港区西新橋1-2-9 日比谷セントラルビル20階

横浜【神奈川・横浜エリア】
〒231-0005
神奈川県横浜市中区本町6-50-1 横浜アイランドタワー17階
勤務時間 ■営業
・投資用マンションの営業職
12:00~21:00(休憩1.5時間)(実働7.5時間)
※当社の営業開始時間は正午12時!!
午前中を自己研鑚に使ったり、各自が有意義な1日の始まりを過ごしています。

・住宅販売(ファミリー向けマンション)の営業職
平日12:30~20:30(休憩1.5時間)(実働6.5時間)
土日祝 9:30~20:30(休憩2.5時間)(実働8.5時間)
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 2022年4月入社予定

■営業職
・投資用マンションの営業職
・住宅販売(ファミリー向けマンション)の営業職

大卒・大学院卒
月給300,000円 固定残業代45時間分85,000円含む 
※固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず45時間分を「一律営業手当」として支給。45時間を超える時間外労働は追加で支給。

※不動産業界では珍しい固定給でお渡しをしています。
「人財」があってこそ会社は成り立ちます。 給与も皆さんが頑張った分、手に入れられる成果のひとつです。
諸手当 ・住宅手当

・寮手当

・役職手当

・家族手当
配偶者1万円
子供1人目1万円、2人目1.5万円、3人目2万円、4人目2.5万円・・・

・資格手当
※成長のために努力する方を精一杯サポートします!
宅地建物取引士 30,000円
管理業務主任者 5,000円
賞与 年2回(6月、12月)

別途会社業績に応じて決算特別賞与支給の場合あり。
※制度創設(2015年2月)以降、毎年支給しています【現在7年連続支給中】
昇格 ■営業
年2回(4月、10月)
※明確な昇格基準のもと、半年ごとの昇格査定です。
※昇格に応じて、昇給する制度です。定期昇給ではございません。
休日休暇 休みは思い切り遊ぶことをモットーに、5日以上の連休は年5回!
夏季・冬季は10日以上の長期連休です!

・週休2日制
※いずれも社内カレンダーによる (年間休日102日+計画有給5日)
・GW
・夏季
・秋季
・年末年始
・有給・慶弔休暇
待遇 ・独身寮(分譲タイプのワンルームマンション) 【自社物件】
・交通費支給(上限月5万円)
・各種社会保険完備
・退職金制度(勤続3年以上)
・財形貯蓄制度
・慶弔見舞金
・社員旅行(会社負担)
・各種レクリエーション
・報奨金制度
・成果手当

※営業成績優秀者には別途優秀社員旅行旅行があります!
2020年度ドバイ
2019年度イタリア
2018年度マレーシア
試用期間 3ヶ月(条件・待遇変更なし)

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2019年度 28人 12人 57.1%
2018年度 17人 8人 52.9%
2017年度 7人 7人 0.0%
(2021年2月時点)
現在は、従業員の働きやすい環境になるよう待遇・制度面で改善を図っています。例えば安心して働いて頂けるよう不動産業界では珍しい固定歩合制度の導入をしたり、時間外労働時間を削減するため、商談時間を考慮した12時~21時勤務を設定しています。
成果が出るまでは、先輩もサポートしていきますのでご安心ください。
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2020年度 14人 10人
2019年度 28人 0人
2018年度 17人 0人
3年以内男性採用割合:85.5%
3年以内女性採用割合:14.5%
直近では男性の採用が多いですが、女性社員も在籍しています。
今年の春には女性社員が10名入社をしました!
今後はさらに積極的に女性採用を進めてまいります。
平均勤続年数 7.0年(2021年2月時点)
平均年齢 33.4歳(2021年2月時点)
営業部の平均年齢は28.2歳です。
研修 あり:全新入社員に対し、ビジネスマナー研修や不動産・法律・税務面の研修を実施しています。
自己啓発支援 あり:入社後1~2年を目処に外部機関実施の自己啓発研修に参加
管理職研修、資格取得の費用補助等
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 5.4時間(2019年度実績)
有給休暇の平均取得日数 8.6日(2019年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人1人
取得対象者数 5人1人
育休取得率 0.0%100.0%
(2019年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 9.0%
管理職 7.3%
(2021年1月時点)

その他の情報

参考データ

応募資格 ■営業
4年制大学・大学院卒業見込みの方

採用実績校

京都大学、立命館大学、大阪市立大学、大阪大学、大阪府立大学、関西大学、関西学院大学、北九州市立大学、神戸大学、同志社大学、近畿大学、甲南大学、大阪体育大学、愛知学院大学、愛知学泉大学、追手門学院大学、芝浦工業大学、大阪観光大学、大阪学院大学、大阪教育大学、大阪経済大学、大阪経済法科大学、大阪芸術大学、大阪工業大学、大阪国際大学、大阪産業大学、大阪商業大学、大阪電気通信大学、大谷大学、大手前大学、岡山商科大学、岡山大学、岡山理科大学、沖縄国際大学、香川大学、関西外国語大学、関西福祉科学大学、九州共立大学、九州産業大学、京都外国語大学、京都学園大学、京都建築大学校、京都工芸繊維大学、京都産業大学、京都女子大学、京都精華大学、京都橘大学、熊本学園大学、久留米大学、甲子園大学、神戸学院大学、神戸女学院大学、志學館大学、滋賀県立大学、滋賀大学、四国大学、四天王寺大学、西南学院大学、摂南大学、相愛大学、太成学院大学、中央学院大学、帝塚山大学、天理大学、東海大学、徳島大学、同志社女子大学、中村学園大学、長崎県立大学、長崎総合科学大学、奈良産業大学、奈良大学、日本文理大学、花園大学、阪南大学、姫路獨協大学、広島経済大学、広島修道大学、福岡工業大学、福岡大学、佛教大学、プール学院大学、松山大学、宮崎産業経営大学、桃山学院大学、四日市大学、立命館アジア太平洋大学、龍谷大学、流通科学大学、流通経済大学、和歌山大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 販売系 技術系 IT系 専門系
技術系で特に生かせる専攻:数学系、建築・土木系
主な勤務地
勤務地限定採用あり
東京、神奈川、愛知、大阪
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方 または 大学、大学院卒業の方(2020年10月~2021年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2020年4月1日〜2021年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2022年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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