井上鋼材株式会社
イノウエコウザイ
2023
業種
商社(総合)
商社(金属)/商社(建材・エクステリア)/商社(機械)/専門店(音楽・書籍・インテリア)
本社
神奈川

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大卒:営業職 ・ 専門:技術職 1~5名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

大卒:営業職 ・ 専門:技術職

採用人数 2022年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 未定
  • エントリーシート
    締切 未定
  • 説明会
    未定
  • 面接
    未定
  • 内々定
    未定
応募・選考時
提出書類
OpenES、履歴書
その他の
ポイント
平均残業時間が月20時間以内、住宅補助あり、家族手当あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

■営業職は学部学科不問です。

■技術専門職は
(1)土木・建設専攻
(2)機械工学専攻
の学生さん大歓迎。
※機械工学専攻の方は弊社の関西事業所にある開発部の所属となります。
※関西にて現地採用も行っておりますので、お気軽にお問い合わせくださいませ。

■求める人物像
当社は社員の挑戦や革新する意欲に対して、支援を惜しみません。
 
・健康的
 ・相手の話を素直に聞ける
 ・コミュニケーション能力がある
 ・向上心を持つ
 ・チームワークを大切にできる
 ・主体的に考え、新しい価値を創出できる

そんなみなさんを仲間として迎えられることを、社員一同、楽しみにしています。

■最初は分からないことも多いと思いますが、
 先輩社員がしっかりとサポートしますので、
 どうぞご安心ください!

※普通自動車運転免許 必須(AT限定可)

募集概要

職種 営業職、技術職
勤務地 横浜市鶴見区
※転勤の可能性あり(転勤の範囲/横浜市・平塚市・千葉県・大阪府)
勤務時間 9:00~18:00(休憩60分、実働8時間)
※終業時間は事業所により異なる
※時間外あり 月平均10時間程度
選考ステップ リクナビ2022にエントリー
 ▼
・一次試験(一般常識・適性検査・人事面接)
 ▼
・最終試験(自由作文・最終役員面接)
 ▼
内定

※面接には時間をかけ、志望理由や当社や業務への関心度合いについてうかがいます。

給与・福利厚生(待遇)

給与 大学院卒 月給21万3000円
大卒    月給20万3000円
短大・高専・専門卒 月給20万円

一律手当含む(奨励給・職種手当・住宅手当・皆勤手当5000円)
諸手当 ・交通費全額支給
・時間外手当全額支給(1分単位計算)
・家族手当(扶養家族に限る 配偶者:月1万円、子ども1人につき:月2000円)
・役職手当
・資格手当
昇給 年1回(4月) 前年度実績 昇給率2.00%~2.20%
賞与 年2回(6月・12月) 前年度実績 計4.40カ月分
休日休暇 有給休暇初年度10日間付与(入社時5日間・半年後5日間)
完全週休2日制(土日、祝日、GW・夏季(2日)・年末年始(6日)、有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、育児休業(取得実績あり)、介護休暇
※年間休日125日
保険 社会保険完備
福利厚生 健康保険・労災保険・雇用保険・厚生年金、財形貯蓄、社員持株会、退職金制度、社員旅行、定年後の再雇用制度など
教育制度 新入社員研修(約2週間)、マナー研修、パソコン研修、資格取得援助など
試用期間 あり(入社後3か月 同条件)

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2020年度 4人 1人 75.0%
2019年度 3人 1人 66.6%
2018年度 3人 1人 66.6%
(2021年4月1日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2021年度 2人 2人
2020年度 4人 0人
2019年度 3人 2人
3年以内男性採用割合:69.2%
3年以内女性採用割合:30.8%
平均勤続年数 13.3年(2021年4月1日時点)
平均年齢 42.2歳(2021年4月1日時点)
研修 あり:入社後、外部研修に参加して社会人としてのマナーなどの基本的なものの講習を受けて頂きます。
自己啓発支援 あり:業務を追行する際に必要になってくる資格などございましたら、資格所得支援致します。
メンター制度 あり
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間
有給休暇の平均取得日数 11.6日(2020年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 実績なし2人
取得対象者数 2人
育休取得率 100.0%
(2020年度実績)
役員・管理職の女性比率

その他の情報

採用実績校

神奈川大学、神奈川工科大学、駒澤大学、東洋大学、関東学院大学、國學院大學、国士舘大学、産能大学、創価大学、帝京大学、日本大学、横浜商科大学、明星大学、上武大学、桐蔭横浜大学、東海大学、桜美林大学、東京農業大学、和光大学、専修大学、産業技術短期大学

詳細情報

主な募集職種
営業系 技術系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、建築・土木系
主な勤務地
福島、千葉、神奈川、大阪、福岡
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2020年4月1日〜2021年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2022年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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