株式会社イワキ
イワキ
2023
業種
商社(建材・エクステリア)
その他商社/その他専門店・小売
本社
福島

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大学卒・営業職 6~10名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

大学卒・営業職

採用人数 2022年卒予定 6~10名
初年度
月収例
月23万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績表、その他
その他の
ポイント
ノー残業デー、育休取得率90%以上、育児・介護制度利用率50%以上、家族手当あり、いろいろな職種を経験できる
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

【求める人物像】

●仕事に対して創意工夫のできる方
●コミュニケーション力に自信あり!の方
●周囲と協力しながら作業が進められる方

当社は幅広い年代の社員が働いており、近年は若手社員を増やすことで、誰もが意見を言い合える職場づくりに努めています。今後も、「時代の一歩先を見つめる」サービスの創造に力を注ぐため、皆さまの柔軟な発想と行動力に大きな期待を寄せています。

募集概要

職種 総合職
勤務地 本社(福島県)、各営業所(宮城県、福島県、茨城県、埼玉県)
勤務時間 8:30~17:30 ※休憩60分
選考ステップ リクナビにエントリー(合同面接会・会社説明会に参加、会社見学など)
 ▼
書類選考
 ▼
筆記試験(一般常識・作文)・個人面接
 ▼
内定
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 月給制  総合職(転勤あり) 
             大卒基本給    192,000円
             短大・専門卒基本給    178,000円

             総合職(エリア限定採用)
            大卒基本給  187,000円
            短大・専門卒基本給  173,000円 
諸手当 通勤手当・家族手当
営業配属者⇒運転手当 \5,000 
          営業手当 \10,000 (ただし入社1年後から支給)
          固定時間外手当(22時間分) 
              総合職(転勤あり)      大卒      \32,902
                              短大・専門卒 \30,563
            総合職(エリア限定採用)   大卒      \32,067
                              短大・専門卒 \29,728 
                   22時間を超える時間外労働については別途計算し追加で支給します           
転勤者には、規定により住宅手当を支給

  
昇給 年1回(6月)
賞与 年2回(7月、12月)
休日休暇 土曜日・日曜日・祝日 ※当社カレンダーによる
年末年始休暇 年間休日118日
保険 社会保険完備
福利厚生 健康保険・労災保険・雇用保険・厚生年金、退職金制度・確定拠出年金制度あり
教育制度 新人研修、その他研修(商品勉強会、電話対応講習会・定着支援セミナー、幹部候補研修など)
試用期間 有 3か月 試用期間中と本採用時の労働条件の相違無し

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2019年度 2人 1人 50.0%
2018年度 2人 0人 100.0%
2017年度 採用実績なし
(2020年2月27日時点)
大卒・短大・専門・高卒合計
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2019年度 1人 1人
2018年度 1人 1人
2017年度 採用実績なし
3年以内男性採用割合:50.0%
3年以内女性採用割合:50.0%
大卒・短大・専門・高卒合計
平均勤続年数 13.2年(2021年2月1日時点)
集計対象:全従業員
平均年齢 46.3歳(2021年2月1日時点)
集計対象:全従業員
研修 あり:新入社員研修・リーダー研修・幹部候補者研修・電話応対・定着支援等
自己啓発支援 あり:業務に資すると会社が認めた資格取得費用の補てんあり 
メンター制度 なし
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 8.6時間(2019年度実績)
全従業員(役職者を除く)
有給休暇の平均取得日数 9.7日(2019年度実績)
全従業員
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人2人
取得対象者数 3人2人
育休取得率 0.0%100.0%
(2019年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 4.2%
(2021年2月1日時点)

その他の情報

採用実績校

青森大学、桜美林大学、郡山女子大学、駒澤大学、作新学院大学、桜の聖母短期大学、静岡文化芸術大学、城西大学、専修大学、玉川大学、千葉工業大学、中央大学、東北学院大学、東北福祉大学、日本大学、東日本国際大学、福島大学、富士大学、法政大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 販売系 技術系 IT系
主な勤務地
勤務地限定採用あり
宮城、福島、茨城、埼玉
応募資格
短大、専門、大学卒業見込みの方 または 短大、専門、大学卒業の方(2019年4月~2021年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、短大生、専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2020年4月1日〜2021年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2022年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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