株式会社ヤサカ
ヤサカ
2023

株式会社ヤサカ

福祉用具レンタル・販売/介護リフォーム/宅配弁当/メンテナンス
業種
福祉・介護
本社
滋賀
インターンシップ・1day仕事体験の評価(-件)
総合評価 - 評価が高い項目 -

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大卒:営業職 1~5名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

大卒:営業職

採用人数 2022年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
OpenES、エントリーシート、履歴書
その他の
ポイント
家族手当あり、異動希望を申請できる、いろいろな職種を経験できる
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

ただ働くだけの会社選びはやめよう。

夢や希望を持って、一緒にワクワクできる。
私たちがお迎えしたいのはそんな人材です。
特別な知識や経験は一切必要ありません。
今、特別にやりたいことが決まっていなくても構いません。

学部学科は問わず、選考は人物重視。
専門知識は入社後に学んでいけます。
福祉系出身でない先輩たちがたくさん活躍しています。
私たちの事業や理念に少しでも共感いただけるのなら、
きっと組織の中心でご活躍いただけると思います。
一緒に会社の未来をつくっていきませんか!

<こんな方を歓迎します!>
●福祉に興味がある
●高齢者の暮らしを支えたい
●地域や社会に貢献したい
●誰かに感謝されることに喜びを感じる
●自分より、まずは相手を思いやれる
●人と話すのが好き
●若くても責任ある仕事ができる
●自由に意見やアイディアを出したい
●好奇心がある
●失敗を恐れない
●長い歴史がある安定企業で働きたい
●教育体制が整っている会社で働きたい

募集概要

職種 営業職(ルート営業)
勤務地 滋賀南支店
 (滋賀県大津市月輪1丁目4-65)
京都支店
 (京都府京都市伏見区竹田浄菩提院町110)
本社
 (滋賀県高島市今津町今津1970-1)

※勤務地はご希望を考慮いたします。
勤務時間 8:30~17:30(休憩時間75分)

給与・福利厚生(待遇)

給与 短大・専門・高専・大学・大学院卒
月給21万4300円
※京都勤務の場合は、地域手当を一律3000円支給
※月間出勤日21.4日

※固定残業代6万円含む(51時間相当分)、
 超過分は別途支給(特別条項付き協定締結済み)
※固定残業代は残業の有無に関わらず支給
※残業時間月平均27時間
諸手当 残業・資格・役職手当
家族手当:配偶者10000円 子供一人につき5000円(18歳上限)
教育手当:小~高校生5000円 専・短・大10000円
昇給 年1回
賞与 年2回
※営業インセンティブ有
※業績によって決算賞与有(直近3年は毎年支給しています)
休日休暇 日曜、祝日、その他月3日程度(希望日)
年末年始(12/30~1/3)休暇
夏季(8/14~8/16)休暇
有給休暇
特別休暇

※年間休日108日(会社カレンダーによる)
※お休みは柔軟に調整致します。 その都度お気軽にご相談下さい。
保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
試用期間 あり
3ヵ月
条件変更なし
待遇・福利厚生 ・リロクラブ加入
・制服貸与
・携帯電話貸与
・福祉用具専門相談員の資格受講料は会社負担

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2020年度 1人 0人 100.0%
2019年度 採用実績なし
2018年度 採用実績なし
(2021年6月9日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2020年度 1人 0人
2019年度 採用実績なし
2018年度 採用実績なし
3年以内男性採用割合:100.0%
3年以内女性採用割合:0.0%
平均勤続年数 6.8年(2021年6月9日時点)
平均年齢 36.2歳(2021年6月9日時点)
研修 あり:
入社後ビジネスマナーの研修を実施。
入社後約3ヵ月間、先輩がマンツーマンでつきます。
先輩と一緒に介護施設を訪れたり、お客様と接するなで、
少しずつ仕事を覚えていただきます。
入社6か月でフォローアップ研修の実施。
自己啓発支援 あり:
定期的に社内研修による認知症研修、
人権研修、個人情報研修等の実施や
社外研修による各種研修や講習会に積極的に参加していただきます。


会社費用負担による福祉用具専門相談員及び
経験年数により福祉用具プランナーの資格取得をしていただきます。
関連取得資格により資格手当ての支給を致しております。
メンター制度
キャリアコンサルティング制度 あり:
年に2回直属上司とのフィードバック面談があります。半年ごとに業務の振返りを行い、良かった点や課題などを洗い出します。明確になった課題の克服や長所をさらに伸ばすことで従業員の成長に繋げています。
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 27.0時間(2020年度実績)
有給休暇の平均取得日数 8.9日(2020年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 実績なし2人
取得対象者数 2人
育休取得率 100.0%
(2020年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 0.0%
(2021年6月9日時点)

その他の情報

詳細情報

主な募集職種
営業系
主な勤務地
滋賀、京都
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2020年4月1日〜2021年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2022年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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