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  • OpenES
  • 正社員
業種
福祉・介護
医療関連・医療機関/安全・セキュリティ産業/スポーツ・フィットネス・ヘルス関連施設/その他サービス
本社
埼玉
残り採用予定数
1名(更新日:2022/06/28)

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毎月実施の新任研修~6月編~


どうもおはようございます。

人事部長の杉村です。

リクナビ人事ブログ毎日更新日本一継続中

昨日は6月の国内最高気温が伊勢崎で出ましたが、暑かったですよね~。

そんな中、室内で新任研修を1日実施していましたが、一応換気をしないとですから、熱風と冷房のせめぎあいですよね。

先月は幸手宿場町歩きをやっていましたので、これ、今月じゃなくてよかったと思っちゃいますよね。

さて、毎月実施の新任職員研修ですが、今回はライブでオンライン研修の予定があり、そのオンライン研修と共に、私の考える旬な内容を組み込む1日となりました。

入職されて3ケ月が経過しようとしている中、いよいよ独り立ちに向けた心の準備も整えている中で、今回は「防災・災害」について改めて学びを持って頂き、非常事態の際にどのような考え方で行動していけばよいかというところで、判断材料の一つとして考えるきっかけにしてほしいと考えての企画をいたしました。

過去に経験した地震時の被害や、台風・大雪・集中豪雨などの際の状況を共有し、こうした時にどのような課題があり、どのように対処したかという話から学びを得て頂きました。

また、オンライン研修においては「プチパワーアップセミナー」という人事部長も事務局の一人として関わっているセミナーに参加し、高齢知的障害の認知症について武蔵野大学の木下先生のご講義を視聴して、現場の実践に活かして頂く学びを得ました。

今回は普通の研修ミックスではございましたが、みんなが集まるこの積み重ねが大切だと思っておりますし、もちろん、近況報告をシェアする中で皆さんの現在地を少しは知ることが出来るのもこの機会ですから、私にとっても収穫のある1日となったわけです。

週明けには、学校訪問のアポイントを取り、里帰りではないですが、みんなで各校を回る学校訪問に同行いただき、先生方に社会人になった皆さんを見て頂こうと思っています。

これが平野の里流の人材育成ですかね・・・まだまだ工夫の余地はありますが…

今日も暑くなりそうですね。

素敵な日曜日をお過ごしください。私も今日明日と連休・・・ゆっくりしたいと思います。




22/06/26 07:00

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