大卒・技術職 | 1~5名 |
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プレエントリー候補リスト登録人数 | 141名 |
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採用人数 | 今年度予定 1~5名 昨年度実績(見込) 1~5名 |
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初年度 月収例 |
月20万円程度(月給制) |
選考例 |
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応募・選考時 提出書類 |
履歴書、成績書 |
職種 | (1)【正社員】技術職(試験)★募集終了いたしました。(2)【正社員】生産技術職(成形技術)(3)【正社員】製造技術職 |
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仕事内容 | (1)【正社員】技術職(試験)★募集終了いたしました。
様々な設備を利用し、製品の耐久試験を行います。耐久に問題があった場合は関係部署と対策検討を行います。 (2)【正社員】生産技術職(成形技術) LO前(工場で生産される前)の製品について、成形方法や金型仕様を試作検討を行います。 (3)【正社員】製造技術職 工場で生産していく際のモノの流れの効率化を進めていく部署です。工場レイアウトの検討や、省人化にむけた自動運搬機の導入など。 |
応募資格 | (1)【正社員】技術職(試験)★募集終了いたしました。(2)【正社員】生産技術職(成形技術)(3)【正社員】製造技術職
高専/大学/大学院 卒業見込みの方 |
勤務地 | (1)【正社員】技術職(試験)★募集終了いたしました。(2)【正社員】生産技術職(成形技術)(3)【正社員】製造技術職
愛知 備考:本社:愛知県豊田市四郷町宮下河原1番地 |
勤務時間 | (1)【正社員】技術職(試験)★募集終了いたしました。(2)【正社員】生産技術職(成形技術)(3)【正社員】製造技術職
【フレックスタイム制】 標準労働時間(1日):8時間 コアタイム:10:00~15:00 フレキシブルタイム1:8:00~10:00 フレキシブルタイム2:15:00~17:00 |
採用活動開始時期 | 採用活動の開始は3月以降です。 |
給与 | (1)【正社員】技術職(試験)★募集終了いたしました。(2)【正社員】生産技術職(成形技術)(3)【正社員】製造技術職
高専 卒業見込みの方 月給:196,000円 ※基本給:196,000円 大学 卒業見込みの方 月給:200,000円 ※基本給:200,000円 大学院 卒業見込みの方 月給:204,500円 ※基本給:204,500円 |
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手当 | (1)【正社員】技術職(試験)★募集終了いたしました。(2)【正社員】生産技術職(成形技術)(3)【正社員】製造技術職
通勤手当:電車:全額支給、車通勤:ガソリン代支給 家族手当:社内規定により最大37,000円を支給 住居手当:社内規定により4,000円-15,000円を支給 寮社宅:年齢に応じて 会社負担額変動 |
昇給 | (1)【正社員】技術職(試験)★募集終了いたしました。(2)【正社員】生産技術職(成形技術)(3)【正社員】製造技術職
年1回 |
賞与 | (1)【正社員】技術職(試験)★募集終了いたしました。(2)【正社員】生産技術職(成形技術)(3)【正社員】製造技術職
年2回 備考:6月、12月 合計4.5か月支給(2020年実績) |
休日・休暇 | (1)【正社員】技術職(試験)★募集終了いたしました。(2)【正社員】生産技術職(成形技術)(3)【正社員】製造技術職
週休2日制(土日、年3回程度土曜出社あり) 年間休日:118日 有給休暇:10日~20日 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、育児休暇 備考:傷病有休(入社後3年目から最大20日付与) |
福利厚生 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災)) |
試用期間 | ■期間
(1)【正社員】技術職(試験)★募集終了いたしました。(2)【正社員】生産技術職(成形技術) 期間:3か月 ※労働条件の変更なし (3)【正社員】製造技術職 期間:3か月 ※労働条件の変更なし |
研修・見習い期間 | なし |
過去3年間の新卒採用者数・離職者数 |
(2022年1月6日時点)
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過去3年間の男女別新卒採用者数 |
3年以内男性採用割合:88.8%
3年以内女性採用割合:11.2% |
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平均勤続年数 | 15.0年(2022年1月6日時点) | ||||||||||||||||
平均年齢 | 42.6歳(2021年12月27日時点) | ||||||||||||||||
研修 | あり:定型教育(就業規則、安全衛生、QC、原価等社内及びグループ各社で実施)
専門教育(CAD教育、OA技能他) 階層別教育(新入社員研修、新任職制対象、中堅社員対象他) |
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自己啓発支援 | あり:技能検定、電話応対等多数あり
業務外資格取得補助制度あり(受講費用の半額) |
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メンター制度 | - | ||||||||||||||||
キャリアコンサルティング制度 | - | ||||||||||||||||
社内検定等の制度 | あり:職場に応じて、業務を遂行する上で必要な教育・教育定着確認のための検定制度あり | ||||||||||||||||
月平均所定外労働時間 | 16.1時間(2020年度実績)
配属部署によって異なります
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有給休暇の平均取得日数 | 15.6日(2020年度実績) | ||||||||||||||||
育児休業取得者数(男女別) |
(2020年度実績)
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役員・管理職の女性比率 | - |
受動喫煙対策 | 屋内喫煙可能場所あり |
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説明会・選考にて交通費支給あり | 東海3県以外から選考を受けられる方は片道1万円ずつの補助が発生します。
宿泊費や、寄り道は対象外となります。 領収書と振込口座の番号が分かる物をご準備ください。 |
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※リクナビ2023における「プレエントリー候補」に追加された件数をもとに集計し、プレエントリーまたは説明会・面接予約受付中の企業をランキングの選出対象としております。
モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。
採用人数 | 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。 |
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初年度月収例 | 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。 詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。 Pick Up
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選考例 | 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。 代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。 Pick Up
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その他のポイント | 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。 |
プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2022年6月26日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。
「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。
リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。
時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。
募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。