業種 |
レジャー・アミューズメント・パチンコ
その他専門店・小売/その他サービス |
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本社 |
東京
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業界店舗数No1を有する、全国パチンコホール経営企業です。
パチンコを「娯楽に改革する」ことを目指し、世の中のあたりまえに挑戦しています。
プライベートブランドの遊技台を自社で企画・開発していることも特徴のひとつ。
イノベーションを起こし、常識の変革にチャレンジしてみたい方をお待ちしています!
ダイナムでは、人材育成のシステムが整っており、早い段階で店舗のマネジメントに携わることができます。またダイナムの現在の代表取締役社長は新卒出身です。あなたが望めばどこまでも上を目指せる会社です。
ダイナムには特徴的なキャリアアップの仕組みがあります。店舗ではその地域の顧客データや地域特性を元にしたマーケティング実務を経験することで分析能力や施策立案スキルを養います。その後、分析能力をさらに特化した人材は、ダイナムが誇るビッグデータを扱う「データ分析部」に挑戦することも可能です。扱うデータとマーケティングの規模が全社レベルになり、経営層が求める「データドリブン経営」に反映されます。このように、各自が描くキャリア目標に応じ活躍する場所がたくさんあるのも、ダイナムの魅力のひとつです。
ダイナムの新しい挑戦は、地域の「サードプレイス」としてコミュニティを形成すること。大型ショッピングセンターの一角にあるこの店舗は、おしゃれなカフェレストランを併設しています。お買い物にいらっしゃった皆さんが気軽に珈琲を楽しむカフェは、実はパチンコホールにつながる入口。新規顧客層にアプローチし街のコミュニティスペースを提案する新しい戦略です。
事業内容 | 全国チェーン型パチンコホールの展開
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会社紹介 | ダイナムは全国にパチンコホールをチェーン展開するアミューズメント企業です。
その店舗数は業界ナンバーワン! そんなダイナムが目指すのは、パチンコを誰もが気軽に楽しめる日常の娯楽に改革すること。 パチンコを軸とした寛げる場所、サードプレイスとなること。 創業以来ぶれずに、勝ち負けだけではない、店舗で時間を過ごすことに価値を見出せるような お店づくりに取り組んでいます。 |
人材育成 | ダイナムは人材育成にも力を入れて取り組んでいます。
ダイナムではすべての従業員が店舗勤務からスタートします。 接客業はお客様あってのもの。 現場で直にお客様の声を聞き、我々に求められていること、 すべきことを感じとってもらいたいからです。 接客が初めて、アミューズメント業界が初めて。 そんな方でも安心して働けるよう入社1年目の教育は専属のトレーナーがついて指導します。 その後は社内eラーニングシステム「CAREER CANVAS」を用いて学習することで、 様々なキャリア形成をサポートします。 ダイナムは現場でマネジメントを行う店舗経営者以外にも、経営をサポートする様々なエキスパート職があります。 ビックデータを分析するデータサイエンティスト、PBブランド遊技機の開発者など、 あなたの興味ある分野をとことん追求し、その道のスペシャリストになることが可能です。 |
設立 | 1967(昭和42)年7月25日 |
資本金 | 50億円 |
従業員数 | 7,676名(正社員4,246名/パート3,430名)
2023年3月現在 |
売上高 | 4,643億円(2023年3月実績) |
代表者 | 代表取締役 保坂 明 |
事業所 | ◆本部
東京都荒川区西日暮里 ◆店舗 399店舗(2023年11月現在) 北海道、青森、岩手、秋田、宮城、山形、福島、茨城、栃木、群馬、山梨、長野、 千葉、埼玉、東京、神奈川、新潟、富山、石川、福井、愛知、静岡、岐阜、三重、 滋賀、京都、奈良、大阪、和歌山、兵庫、鳥取、島根、岡山、広島、山口、徳島、 高知、香川、愛媛、福岡、佐賀、長崎、大分、熊本、宮崎、 鹿児島 |
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