帝人メディカルテクノロジー株式会社
テイジンメディカルテクノロジー

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  • 正社員
業種
医療機器
その他製造
本社
大阪

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

技術開発職・研究開発職 1~5名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 10名以下
※リクナビ上での企業情報公開日〜2022年12月8日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

技術開発職・研究開発職

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
履歴書、その他
その他の
ポイント
有休消化50%以上、完全土日祝休み、住宅補助あり、家族手当あり

募集要項

求める人物像・選考基準

■当社が求める人材とは、
 ・ものづくりに携わりたい人
 ・新しい発想がどんどん出てくる人
 ・なにごとに対しても好奇心を持てる人
 ・チャレンジ精神のある人
 ・意欲があり、前向きな人
 ・化学や高分子に関する知識を仕事に生かしたい人

募集概要

職種 (1)【正社員】技術開発職(安富)(2)【正社員】研究開発職(岡山)
仕事内容 (1)【正社員】技術開発職(安富)
技術開発を担当していただきます。
(2)【正社員】研究開発職(岡山)
研究開発を担当していただきます。
応募資格 (1)【正社員】技術開発職(安富)(2)【正社員】研究開発職(岡山)
 大学/大学院 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】技術開発職(安富)
 兵庫
 備考:兵庫県姫路市安富町長野405 帝人メディカルテクノロジー株式会社 安富工場/神姫バス「長野停留所」より徒歩5分
(2)【正社員】研究開発職(岡山)
 岡山
 備考:岡山県岡山市北区芳賀5322/岡山駅よりバスで30分
勤務時間 (1)【正社員】技術開発職(安富)
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:35~17:05(休憩:50分)
(2)【正社員】研究開発職(岡山)
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:50~17:35(休憩:1時間)
職種・仕事内容の詳細 [1]技術開発職(安富)
市場に提供している製品の改良品開発や、製品の製造工程の検討、手術現場で使用する手術器械の開発などを担っていただきます。

[2]研究開発職(岡山)
研究開発から商品化までの過程をお任せします!商品化までには営業との話し合いや医師へのヒアリング、PMDAへの相談を行います。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】技術開発職(安富)(2)【正社員】研究開発職(岡山)
 大学 卒業見込みの方
  月給:219,000円以上

 大学院 卒業見込みの方
  月給:224,000円以上
手当 (1)【正社員】技術開発職(安富)

 ■交通費全額支給 ■住宅手当(月1万円)※主たる生計者の場合に支給 ■社宅補助(月6.7万円)※住宅手当とは別に転居を伴う場合に支給(30歳既婚の場合:7年間上乗せ分(1.5万円)を含む/30歳独身の場合:月3.5万円。7年間上乗せ分(1万円)を含む)
(2)【正社員】研究開発職(岡山)

 ■交通費全額支給 ■家族手当 ■資格手当 ■住宅手当(2万5000円/月) ■社宅補助(6万7000円/月)※転居を伴う場合に支給
昇給 (1)【正社員】技術開発職(安富)(2)【正社員】研究開発職(岡山)
 備考:あり(年1回:4月)
賞与 (1)【正社員】技術開発職(安富)(2)【正社員】研究開発職(岡山)
 備考:あり(年2回:6月・12月)
休日・休暇 (1)【正社員】技術開発職(安富)(2)【正社員】研究開発職(岡山)
 完全週休2日制(土・日)、祝日
 年間休日:121日
 有給休暇:12日
 休暇制度:慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:■借上げ寮・社宅制度 ■労働組合あり ■帝人持株会 ■財形貯蓄 ■定年後再雇用制度 ■退職金(企業型確定拠出年金、一時金)
試用期間 ■期間
(1)【正社員】技術開発職(安富)(2)【正社員】研究開発職(岡山)
 期間:3ヶ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2022年度 1人 1人
2021年度 1人 0人
2020年度 採用実績なし
3年以内男性採用割合:66.6%
3年以内女性採用割合:33.4%
平均勤続年数 14.6年(2022年3月31日時点)
平均年齢 44.4歳(2022年3月31日時点)
研修 あり:新入社員導入研修・現場リーダー育成研修・管理職研修・ロジカルシンキング研修等
自己啓発支援 あり:業務に資するとして、会社が認めた資格についての取得費用(旅費・試験費用)
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 9.0時間(2021年度実績)
有給休暇の平均取得日数 12.3日(2021年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率

職場環境

受動喫煙対策

その他の情報

採用実績校

大阪大学大学院、岡山大学大学院、九州大学大学院、京都工芸繊維大学大学院、京都大学大学院、神戸大学大学院、鳥取大学、兵庫県立大学、広島大学大学院

詳細情報

主な募集職種
技術系
技術系で特に生かせる専攻:化学・物質工学系
主な勤務地
兵庫、岡山
応募資格
大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(理系)、大学院生(理系)
採用予定学科
化学・物質工学系

連絡先

〒530-0005
大阪府大阪市北区中之島二丁目3番33号 大阪三井物産ビル13階(本社)
TEL:06-4706-2160

担当:管理部長 澤田
mail:tmtemployment@teijin.co.jp

https://teijin-medical.co.jp/
掲載開始:2022/06/23

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2022年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2022年12月8日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。