株式会社津具屋
ツグヤ
2023

株式会社津具屋

和洋菓子の製造/観光土産品の開発・販売/ケーキショップ
業種
食品
その他専門店・小売/外食・レストラン・フードサービス/ホテル/商社(食料品)
本社
長野
インターンシップ・1day仕事体験の評価(-件)
総合評価 - 評価が高い項目 -

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大学卒 6~10名

気になる登録人数

気になる登録人数 581名

モデルケース

大学卒

採用人数 2022年卒予定 6~10名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    6月上旬
  • 面接
    6月下旬
  • 内々定
    7月上旬
応募・選考時
提出書類
履歴書、成績表、その他
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、有休消化50%以上、育児・介護制度利用率50%以上、女性役員在籍、資格取得奨励金あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

【お菓子を作り続けて200年】

安土桃山時代、武田信玄のもとに菓子を納めていた「菓子司」知久家が
「つぐや」の」ルーツです。
時を経て嘉永2年(1849年)創業以来200年にわたり、飯田、下伊那の菓子文化を築きながら
独自の経営戦略を展開しています。

「あのときあそこで食べたあれ、おいしかったよね」
美味しいものは、人の思い出に残り、
人とのコミュニケーションを生み出します。
私たちは、メーカーとして「味・品質・形」にこだわり、、
直営店での販売にも力をいれています。
店ごとに特徴ある和洋菓子を販売し、
「その場所に訪れた思い出」という付加価値を添えています。

私たちは今、ボトムアップ方式で会社を改革する取組を始めました。

まずは、中堅社員を中心とした「改革推進部門」を発足させ、それぞれの
担当部門で「タスクチーム」を設置し、改善・改革を行っています。

「考えて、動く」

私たちは自ら思考し、行動することができる仲間を求めています。

津具屋の未来を紡ぎ、飯田下伊那地域の「菓子文化」の未来につなげる
変化を恐れず・ひるまず、前に進む。

これが「津具屋」です。

是非、説明会に参加してください。

募集概要

職種 ◎総合職

勤務地 本社(長野県下伊那郡高森町山吹1646-12)
各直売店
勤務時間 8:00~17:00(実労8時間・休憩60分)
(店舗によっては8:00~19:00勤務 うち実労8時間・休憩60分)
エントリー方法 リクナビよりエントリーしてください。
選考の流れ 会社説明会(会社見学)

筆記・作文・適性検査

面接

内定

※面接から内定通知まで1週間程度を予定しています。
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 基本給・月給(2021年4月実績)

大卒 200,000円
短大・専門 180,000円(1年制の場合 170,000円)

【専門短大積極募集中!】
諸手当 通勤手当
時間外手当
役職手当
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(8月、12月)
休日休暇 ★年間休日106日

休日 月7~10日(当社カレンダーによる)
有給休暇
慶弔休暇
保険 雇用 労災 健康 厚生
試用期間 有 3か月 試用期間中と本採用時の労働条件の相違無し
福利厚生 定期健康診断
社員旅行
ボーリング大会

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2020年度 5人 0人 100.0%
2019年度 7人 0人 100.0%
2018年度 8人 3人 62.5%
(2020年時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2020年度 2人 3人
2019年度 0人 7人
2018年度 1人 7人
3年以内男性採用割合:15.0%
3年以内女性採用割合:85.0%
平均勤続年数 13.9年(2020年時点)
平均年齢 34.8歳(2020年時点)
研修 あり:新入社員研修
技能講習
職能研修
役職者研修
自己啓発支援 あり:会社が認める社外講習・研修費用負担
メンター制度 あり
キャリアコンサルティング制度 なし
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 21.0時間(2020年度実績)
有給休暇の平均取得日数 15.0日(2020年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人2人
取得対象者数 0人2人
育休取得率 100.0%
(2020年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 33.0%
管理職 6.0%
(2020年時点)

その他の情報

採用実績校

熊本県立大学、中部大学、東京ベルエポック製菓調理専門学校、日本福祉大学、専門学校未来ビジネスカレッジ

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 販売系 技術系 専門系
主な勤務地
長野
応募資格
短大、専門、大学卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、短大生、専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2020年4月1日〜2021年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2022年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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