プライム プラネット エナジー&ソリューションズ株式会社
プライムプラネットエナジーアンドソリューションズ

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プライム プラネット エナジー&ソリューションズ株式会社

トヨタ自働車とパナソニックの合弁会社/車載電池・自動車
  • 会員制ページ
  • 正社員
業種
自動車
輸送機器/機械/精密機器/化学
本社
兵庫、東京

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

技術総合職(修士卒の場合) 51~100名
ものづくり技能職(学部卒の場合) 101~200名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 582名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2024年4月19日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

技術総合職(修士卒の場合)

採用人数 今年度予定 51~100名
昨年度実績(見込) 41~45名
初年度
月収例
月27万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、履歴書、その他
その他の
ポイント
有休消化50%以上、完全土日祝休み、ノー残業デー、在宅勤務可、住宅補助あり

ものづくり技能職(学部卒の場合)

採用人数 今年度予定 101~200名
昨年度実績(見込) 101~200名
初年度
月収例
月22万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
応募・選考時に必要な書類はありません
その他の
ポイント
有休消化50%以上、平均残業時間が月20時間以内、住宅補助あり、家族手当あり

募集要項

求める人物像・選考基準

プライム プラネット エナジー&ソリューションズ株式会社は、
親会社の実績と新会社としてのベンチャー精神を併せ持つ会社です。

一人ひとりがチャレンジを楽しみながら仕事に取り組んでいくような、
チャレンジングな会社にしていきたいです。

「現地現物を大切にして、当事者意識をもって行動する人」
「チャレンジ精神旺盛な人」
「自らを成長させるため、絶えず自分を磨き続ける人」
「協調性をもって、チームとして仕事に取り組める人」
そんな方と一緒に働きたいと考えています。

募集概要

職種 (1)【正社員】技術系総合職  (2)【正社員】事務系総合職  (3)【正社員】ものづくり技能職
仕事内容 (1)【正社員】技術系総合職  
材料開発、生産プロセス開発、生産設備開発 、品質管理 、メカ設計、回路設計など


(2)【正社員】事務系総合職  
調達、営業・マーケティング、人事など


(3)【正社員】ものづくり技能職
ハイブリッド車・電気自動車用電池及びバッテリーマネジメントシステムの製造業務、それに付随する業務
・製造(機械オペレーション作業)
・製造設備のメンテナンス
・製造工程での改善業務
・検査・評価
応募資格 (1)【正社員】技術系総合職  (2)【正社員】事務系総合職  
 大学/大学院 卒業見込みの方
(3)【正社員】ものづくり技能職
 短大/専門/大学/大学院 卒業見込みの方
 短大/専門/大学/大学院 卒業の方
 (2023年3月~2024年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】技術系総合職  
 愛知、兵庫、徳島
(2)【正社員】事務系総合職  
 東京、兵庫
(3)【正社員】ものづくり技能職
 兵庫、徳島
 備考:初期配属は、加西拠点、姫路拠点、洲本拠点、徳島拠点いずれかの配属になります。
 ※入社時期にかかわらず、将来的には異動の可能性あり
勤務時間 (1)【正社員】技術系総合職  (2)【正社員】事務系総合職  
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:30~17:05(休憩:45分)
 備考:休憩12時00分~12時45分(実働7時間50分)

(3)【正社員】ものづくり技能職
 【シフト制】
 実働時間(1日):9時間30分~9時間30分
 備考:シフト制について
A)09:30-20:30
B)20:30-07:30
(休憩時間90分、実働9時間30分) 

※配属後は3班2交替制を予定しています
  (3班2交替制とは、3班で2交替のシフトを組み工場を稼働すること)

■実際のシフト例
4日間:昼勤務→2日間:休日→4日間:夜勤務→2日間:休日
※(1)昼勤務 (2)夜勤務 (3)休日 の3パターンでシフトを組んでいます
応募資格補足説明 募集人数
【総合職】約60名
【ものづくり技能職】約150名
応募資格補足説明 対象者 2025年3月に4年制大学及び大学院を卒業(修了)見込みの方
※既卒の方も新卒採用への応募は可能です。
採用活動開始時期 【総合職】
2025年4月入社:3月より採用活動を行っております。

【ものづくり技能職】
<選べる入社時期>
25年4月入社に加え、既卒の方や海外大生の方に向けて24年10月入社の応募コースもご用意しております。

●2024年10月に入社可能な方 →既卒の方、海外の大学を卒業・卒業予定の方など
●2025年 4月に入社可能な方 →2025年3月に大学・大学院を卒業予定の方、既卒学生の方
※モノづくりの興味があれば、学部学科は問いません(文系・理系共にご応募可能)

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】技術系総合職  (2)【正社員】事務系総合職  
 大学 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2022年4月支給)
  月給:217,000円

 大学院 卒業見込みの方
 ※過去入社月実績を表記しています(2022年4月支給)
  月給:241,000円
(3)【正社員】ものづくり技能職
 短大/専門 卒業見込みの方
 短大/専門 卒業の方
  月給:194,800円
  ※基本給:194,800円

 大学 卒業見込みの方
 大学 卒業の方
  月給:215,400円
  ※基本給:215,400円

 大学院 卒業見込みの方
 大学院 卒業の方
  月給:226,200円
  ※基本給:226,200円
手当 (1)【正社員】技術系総合職  (2)【正社員】事務系総合職  

 通勤手当、超勤手当、社宅制度、単身赴任手当、転勤手当など

(3)【正社員】ものづくり技能職

 超勤手当、交替制手当、交替食事補助手当、休日出勤手当、通勤手当、社宅制度、単身赴任手当、転勤手当、年末年始勤務手当など
昇給 (1)【正社員】技術系総合職  (2)【正社員】事務系総合職  (3)【正社員】ものづくり技能職
 年1回
 備考:4月
賞与 (1)【正社員】技術系総合職  (2)【正社員】事務系総合職  (3)【正社員】ものづくり技能職
 年2回
 備考:7月、12月
休日・休暇 (1)【正社員】技術系総合職  (2)【正社員】事務系総合職  
 完全週休2日制(土日)
 年間休日:121日
 有給休暇:22日~25日
 ※【1年目:22日、2年目以降:25日】となります
 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
 備考:★長期休暇たくさんあります!
 GW・夏季休暇・年末年始、年次有給休暇(年間25日)、慶弔休暇、ボランティア休業、ファミリーサポート休暇 など


(3)【正社員】ものづくり技能職
 完全週休2日制(交替制)
 年間休日:165日
 有給休暇:25日~25日
 ※※初年度から25日付与となります
 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
 備考:★年間休日:配属されてからは年間休日165日(公休134日+特別休暇31日) ※23年度実績
 (年間休日は年度、シフトにより多少異なります)

★長期休暇たくさんあります!
 GW・夏季休暇・年末年始、年次有給休暇(年間25日)、慶弔休暇、ボランティア休業、ファミリーサポート休暇 など
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
その他:【制度】 社宅制度・財形貯蓄制度・退職金制度・確定拠出年金制度・電動車購入補助金制度など
【施設】 保養施設・健康管理室など完備。パナソニック健康保険組合が運営する、パナソニックリゾート大阪や、提携リゾート施設としてラフォーレ倶楽部他も利用できます。
試用期間 ■期間
(1)【正社員】技術系総合職  
 期間:3ヶ月
 ※労働条件の変更なし
(2)【正社員】事務系総合職  (3)【正社員】ものづくり技能職
 期間:3か月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 ■期間
(1)【正社員】技術系総合職  (2)【正社員】事務系総合職  
 なし
(3)【正社員】ものづくり技能職
 期間:1~2か月間
■勤務時間
(3)【正社員】ものづくり技能職
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:30~17:05(休憩:45分)

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2023年度 71人 8人
2022年度 75人 11人
2021年度 採用実績なし
3年以内男性採用割合:88.4%
3年以内女性採用割合:11.6%
※上記は【ものづくり技能職コース】の採用人数となります
※【ものづくり技能職コース】は、2021年入社より大卒採用を開始しました
平均勤続年数
平均年齢
研修 あり:新入社員研修、職能(職種)別・階層別研修等を実施しておりますなど

充実した研修制度で、着実に成長を実感していただけるようサポートします。
トヨタ・パナソニックの仕事の進め方や、ものづくりの知識も学びながら、電池の基礎を習得し、まずはコアスキルの確立を目指します。
自己啓発支援 あり:カフェテリアプラン(1人当たり12万円相当のポイントを支給する福祉制度。資格取得や教育機関利用の補助として利用可能)
メンター制度 あり
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度 あり:ものづくり技能職では、「モノづくり技能検定」などを実施
月平均所定外労働時間 17.8時間(2022年度実績)
有給休暇の平均取得日数 17.5日(2022年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率

職場環境

受動喫煙対策 屋内喫煙可能場所あり

その他の情報

参考データ

育児両立支援プログラム 妊娠中から出産まで、出産後から小学校卒業までの期間、様々な制度により育児とキャリア継続の両立を支援しております。

介護両立応援プログラム 介護が発生する前段階における啓発から、介護発生後の勤務、経済支援に至るまで各ステージに応じた施策を展開し、介護とキャリア継続の両立を支援しております。
電動車購入補助金制度 電動者を購入する際の補助金サポートがございます!

採用実績校

大阪市立大学大学院、大阪大学、大阪大学大学院、大阪府立大学大学院、香川大学大学院、関西大学、関西大学大学院、関西学院大学大学院、北見工業大学大学院、九州大学大学院、京都大学大学院、群馬大学大学院、工学院大学大学院、甲南大学、神戸大学大学院、静岡大学大学院、信州大学大学院、上智大学、千葉大学、東京都市大学、東京都立大学大学院、東京理科大学大学院、東北大学大学院、徳島大学、徳島大学大学院、富山大学大学院、豊橋技術科学大学大学院、同志社大学大学院、獨協大学、名古屋工業大学大学院、名古屋商科大学大学院、名古屋大学大学院、奈良県立大学、南山大学、兵庫県立大学、放送大学、北海道大学大学院、山形大学大学院、横浜国立大学大学院、立命館大学大学院、龍谷大学、早稲田大学

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系 IT系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、化学・物質工学系、その他理系
主な勤務地
東京、愛知、兵庫、徳島
応募資格
短大、専門、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、大学、大学院卒業の方(2023年3月~2024年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

プライム プラネット エナジー&ソリューションズ株式会社

【所在地】 
〒672-8033 兵庫県姫路市飾磨区妻鹿日田町1番6

【お問合せ】
お問い合わせはメールにて受け付けております。
新卒採用事務局:PPES_recruit@disc.co.jp
掲載開始:2024/01/29

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2024年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2024年4月19日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。