シャープ株式会社
シャープ

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

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業種
総合電機(電気・電子機器)
家電・AV機器/半導体・電子部品・その他/コンピュータ・通信機器・OA機器/精密機器
本社
大阪

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

修士卒・技術系採用 未定
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 11447名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2022年5月21日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

修士卒・技術系採用

採用人数 今年度予定 未定
昨年度実績(見込) 101~200名
初年度
月収例
月24万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 未定
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
エントリーシート、成績書、その他
その他の
ポイント
完全土日祝休み、ノー残業デー、平均残業時間が月20時間以内、資格取得奨励金あり、家族手当あり

募集要項

求める人物像・選考基準

キーワードは「Be Original.」「チャレンジ精神」「有言実現」

創業者「早川徳次」は「他社がまねをするような商品をつくれ」というものづくりの精神を持ち、「至誠通天 (至誠は天に通ず)」「以和為貴 (和を以って貴しと為す)」を座右の銘として社業に取り組んできました。

これは、コーポレート宣言「Be Original.」や「One SHARP」の精神に繋がるシャープの原点です。

これからもシャープは創業の精神を大切にし、次の100年に向け独自技術や開発力を活かし、新しい分野へ積極的に挑戦することで「人に寄り添い、新しい価値を提供し続ける企業」を目指していきます。

そのために、

・【Be Original.】人に寄り添い、新しい価値を提供できる人
・【チャレンジ精神】難しい課題に、積極果敢に挑戦できる人
・【有言実現】有言実行し、目標を実現できる人

を広く求めます。

募集概要

職種 (1)【正社員】技術系 (2)【正社員】ビジネス系 
仕事内容 (1)【正社員】技術系 
研究、開発・設計、生産技術、品質、社内ITインフラ開発、SE など
(2)【正社員】ビジネス系 
法務、経理、営業、調達、人事・労務 など
応募資格 (1)【正社員】技術系 (2)【正社員】ビジネス系 
 高専/大学/大学院 卒業見込みの方
 高専/大学/大学院 卒業の方
 (2020年4月~2022年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】技術系 (2)【正社員】ビジネス系 
 千葉、東京、三重、大阪、奈良、広島
 備考:本社および全国各事業所・拠点
勤務時間 (1)【正社員】技術系 (2)【正社員】ビジネス系 
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:30~17:15(休憩:1時間)
 備考:8:30~17:15(休憩60分含む)、もしくは 9:00~17:45(休憩60分含む)
 ※勤務地により異なる
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】技術系 (2)【正社員】ビジネス系 
 高専 卒業見込みの方
 高専 卒業の方
 ※過去入社月実績を表記しています(2021年支給)
  月給:196,000円

 大学 卒業見込みの方
 大学 卒業の方
 ※過去入社月実績を表記しています(2021年支給)
  月給:224,500円

 大学院 卒業見込みの方
 大学院 卒業の方
 ※過去入社月実績を表記しています(2021年支給)
  月給:249,000円

 備考:高専 (専攻科) 了は大卒に同じ224,500円。
手当 (1)【正社員】技術系 (2)【正社員】ビジネス系 

 時間外手当、通勤手当、ファミリーサポート手当など
昇給 (1)【正社員】技術系 (2)【正社員】ビジネス系 
 年1回
 備考:4月
賞与 (1)【正社員】技術系 (2)【正社員】ビジネス系 
 年3回
 備考:6月、12月、翌3月
休日・休暇 (1)【正社員】技術系 (2)【正社員】ビジネス系 
 週休2日制、祝日
 年間休日:125日
 有給休暇:18日
 ※4月1日入社で初年度18日、2年目19日、3年目以降20日
 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇
 備考:多目的休暇 (メモリアル休暇・ヘルスケア休暇・ボランティア休暇・看護休暇など)
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
諸制度:従業員持株会、財形貯蓄、住宅融資、個人積立年金など
諸施設:独身寮、社宅、契約リゾートクラブ、契約スポーツクラブ など
教育制度:新入社員研修、階層別研修、選抜型研修、公募型研修、通信教育制度、職場コーチ制度、資格取得奨励金制度など
試用期間 ■期間
(1)【正社員】技術系 (2)【正社員】ビジネス系 
 期間:3ヶ月以内
■手当
(1)【正社員】技術系 (2)【正社員】ビジネス系 

 時間外手当、通勤手当
試用期間中は、長期欠勤・休職は適用しない。ファミリーサポート手当支給なし。
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2020年度 167人 3人 98.2%
2019年度 315人 31人 90.1%
2018年度 369人 53人 85.6%
(2021年6月1日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2020年度 140人 27人
2019年度 262人 53人
2018年度 296人 73人
3年以内男性採用割合:82.0%
3年以内女性採用割合:18.0%
平均勤続年数 23.1年(2021年6月1日時点)
平均年齢 45.7歳(2021年6月1日時点)
研修 あり:内定者研修、新入社員研修、階層別研修、若手優秀人材選抜研修、自己啓発型研修 等
自己啓発支援 あり:自己啓発型eラーニングの提供、資格取得奨励施策(奨励金支給) 等
メンター制度 あり:職場コーチ制度として入社後1年間先輩社員がサポート
キャリアコンサルティング制度 あり:全従業員が自己のキャリア開発計画や仕事の適性などを申告し、年に一度、上司と面談を行っている
社内検定等の制度 あり:英語力検定、クオリティエンジニア、サービス員技能検定 等
月平均所定外労働時間 9.5時間(2020年度実績)
有給休暇の平均取得日数 15.2日(2020年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 58人27人
取得対象者数 155人27人
育休取得率 37.4%100.0%
(2020年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 4.0%
(2021年6月1日時点)

職場環境

受動喫煙対策 屋内全面禁煙
(主要事業所)

その他の情報

採用実績校

(2022年卒採用実績) 大阪大学、同志社大学、大阪府立大学、千葉工業大学、立命館大学、名古屋大学、日本大学、京都大学、神戸大学、九州工業大学、早稲田大学、電気通信大学、岡山大学、東京理科大学、明治大学、関西大学、北海道大学、岩手大学、東北大学、東京大学、東京農工大学、信州大学、静岡大学、佐賀大学、南山大学、東京都立大学、千葉大学、埼玉大学、東京工業大学、横浜国立大学、新潟大学、豊橋技術科学大学、金沢美術工芸大学、北陸先端科学技術大学院大学、和歌山大学、兵庫県立大学、鳥取大学、山口大学、九州大学、熊本大学、宮崎大学、慶應義塾大学、芝浦工業大学、中央大学、神奈川工科大学、関西学院大学、岡山理科大学、高知工科大学、山形大学、宇都宮大学、群馬大学、筑波大学、東京海洋大学、一橋大学、長岡技術科学大学、岐阜大学、名古屋工業大学、三重大学、金沢大学、京都工芸繊維大学、大阪市立大学、奈良先端科学技術大学院大学、広島大学、岡山県立大学、徳島大学、北九州市立大学、長崎大学、埼玉工業大学、青山学院大学、上智大学、東京電機大学、東京都市大学、武蔵野美術大学、立教大学、東海大学、常葉大学、京都産業大学、同志社女子大学、龍谷大学、近畿大学、広島工業大学、徳島文理大学、山陽小野田市立山口東京理科大学、公立千歳科学技術大学、宇部工業高等専門学校、神戸市立工業高等専門学校、旭川工業高等専門学校、呉工業高等専門学校、北九州工業高等専門学校

詳細情報

主な募集職種
事務系 営業系 技術系 IT系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、化学・物質工学系
主な勤務地
千葉、東京、三重、大阪、奈良、広島
応募資格
高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 高専、大学、大学院卒業の方(2020年4月~2022年3月卒の方)
既卒者、既修了者で、他社での勤務経験のない方も応募可能です。詳細は弊社採用ホームページの募集要項をご確認ください。
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

〒590-8522
大阪府堺市堺区匠町1番地
シャープ株式会社 採用担当

E-mail: recruit-sc@sharp.co.jp
Tel: 050-5433-4498
URL: https://corporate.jp.sharp/recruit/
掲載開始:2022/01/31

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2022年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2022年5月21日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。