株式会社ルーキーズ
ルーキーズ
2023

株式会社ルーキーズ

≪野球教室・サッカー教室の運営≫
業種
スポーツ・フィットネス・ヘルス関連施設
教育関連/レジャー・アミューズメント・パチンコ/その他サービス/芸能・芸術
本社
愛知

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
4大卒/少年野球の指導者 1~5名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

4大卒/少年野球の指導者

採用人数 2022年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 未定
  • エントリーシート
    締切 未定
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
応募・選考時に必要な書類はありません
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、平均勤続年数15年以上、有休消化50%以上、平均残業時間が月20時間以内、30代役員在籍
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

「野球またはサッカーが好きで、
 部活などで3年間野球またはサッカーを続けた経験があること」

これが私たちの唯一の採用基準です。
野球やサッカーの実績については特に問いません。

甲子園やサッカーの選手権に出場したとか、
ずっとレギュラーだったという方はもちろん歓迎しますが、
必須の条件ではありません。また、指導経験も特に問いません。

「自分も野球やサッカーを通じてチームワークの大切さを学んだ!」
「練習がキツイ時もあったけれど、仲間と励ましあって頑張った!」
そんな経験がある方なら、きっとこの仕事で
良い指導者として生徒たちから慕われることと思います。
なぜならご自身の経験が、何よりも説得力のある教科書になるからです。

そのほか…
・真面目に子どもたちと向き合える方
・責任感が強い方
・明るく元気な対応ができる方
・挨拶や礼儀を大切にできる方
・子どもが好きな方

などは歓迎します。
ぜひ子どもたちと一緒に汗を流し、
健全な心と体の育成に力を貸してください。

募集概要

職種 ■少年野球の指導者
■少年サッカーの指導者


平日の午後、子どもたちの学校の授業が終わった後に、
地域の公園やグラウンドを借りて野球教室を行います。
あなたにはこちらの教室の指導者として、
野球を通じた指導をお願いします。

サッカーや野球の技術的指導はもちろんのこと、
チームワークの大切さや挨拶、礼儀などを
子どもたちに教えていってあげてください。
教えたことができるようになったら、
きちんと褒めてあげることも重要です。

また、午前中は宣伝活動や教室の準備などをお願いします。
ルーキーズではイベントに力を入れていますので、
年2回の合宿や、保護者も一緒になって楽しめる
イベントの企画や運営も社員全員で進めていきます。

≪午前中の業務の例≫
◆チラシ配りなどの宣伝活動
◆チラシの作成(すでにあるものをアレンジするカンタンなお仕事)
◆イベントや合宿の企画
◆保護者の対応 など

≪とある1日の流れ≫
オフィスに出勤

体験教室の企画や担当地域へのチラシ配布

保護者への対応

お昼休憩

グラウンドへ移動

教室の準備

教室開講!子どもたちと一緒に汗を流す!

片付け

今日も1日お疲れ様でした!

※1日1教室、一人5教室を担当していただきます。
※オフィスに用事がない日は直帰してOK!

★指導の経験はなくてOK!まずは先輩のアシスタントから
 スタートして少しずつ仕事を覚えていきましょう!
勤務地 勤務地は下記からお選びいただけます
◆愛知県
◆神奈川県
◆茨城県

【本社】愛知県名古屋市中川区八神町2-47-1
勤務時間 10:00~19:00(実働8時間)
※天候等によって前後する場合あり
対象となる方 ◆高校3年間野球を続けた経験をお持ちの方
(大会出場実績など特筆すべき経験をお持ちでなくても歓迎します)
◆男女不問!ソフトボール経験者も歓迎!
◆普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可能)
◆染髪している方は不可(黒染めは可)

給与・福利厚生(待遇)

給与 【大学・大学院卒】
月給21万円

【専門・短大卒】
月給20万円

※残業代は別途支給します
※2020年度新卒初任給額と同額です

【年収例】
◆300万円/入社2年目・24歳…月給22.5万円+インセンティブ賞与
◆350万円/入社5年目・27歳…月給25万円+インセンティブ賞与
◆480万円/入社10年目・34歳・本部長…月給33万円+インセンティブ賞与
諸手当 ◆ガソリン代支給(規定あり)
昇給 ◆年1回あり
賞与 ◆年1回あり
休日休暇 日曜、土曜・祝日
※月1~2回土曜出社あり

GW
年末年始
夏季
慶弔休暇
有給休暇
社会保険 ◆健康保険
◆厚生年金保険
◆雇用保険
◆労災保険
試用期間 試用期間あり/6ヵ月間
※期間中月給20万円~

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2019年度 1人 0人 100.0%
2018年度 3人 0人 100.0%
2017年度 2人 1人 50.0%
(2021年3月1日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2019年度 1人 0人
2018年度 3人 0人
2017年度 2人 0人
3年以内男性採用割合:100.0%
3年以内女性採用割合:0.0%
※ポジティブアクションにつき女性も積極的に採用中!
平均勤続年数 3.0年(2021年3月1日時点)
平均年齢 28.1歳(2021年3月1日時点)
※最年長者は54歳!体を動かして元気に活躍中です!
研修 あり:有り:
エリアマネージャーが直接指導する機会が多く、
指導者として成長できる環境です。
自己啓発支援
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間
有給休暇の平均取得日数 5.0日(2019年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 0.0%
(2021年3月1日時点)
事業拡大中の当社では、役職に就けるチャンスも多くあります。
現在、名古屋で1名、横浜で1名の管理職者がおりますが、
他のエリアにも事業を拡大していきますので空きポストも多くなります。
男女平等に評価していきますので積極的に昇格が狙えます。

その他の情報

採用実績校

愛知産業大学、大原スポーツ&メディカル専門学校京都校、皇學館大学、仙台大学、東海学園大学、東洋大学、名古屋リゾート&スポーツ専門学校、名城大学、龍谷大学

詳細情報

主な募集職種
専門系
主な勤務地
茨城、神奈川、愛知
応募資格
短大、専門、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、大学、大学院卒業の方(2020年3月~2021年3月卒の方)
既卒者は中途採用同様の対応をします。
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2020年4月1日〜2021年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2022年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
気になるリストに追加しました
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