岩谷テクノ株式会社
イワタニテクノ

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

岩谷テクノ株式会社

建設/土木/内装/外装/環境/専門商社/製造
  • OpenES
  • 正社員
業種
商社(建材・エクステリア)
建設/建設コンサルタント/その他商社/その他専門店・小売
本社
大阪
残り採用予定数
2名(更新日:2022/09/21)

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

総合職 1~5名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 726名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2023年1月30日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

総合職

採用人数 今年度予定 1~5名
昨年度実績(見込) 1~5名
初年度
月収例
月21万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    3月
  • 面接
    3月
  • 内々定
    4月
応募・選考時
提出書類
OpenES、エントリーシート、履歴書、成績書、その他
その他の
ポイント
有休消化50%以上、完全土日祝休み、平均残業時間が月20時間以内、資格取得奨励金あり、家族手当あり

募集要項

求める人物像・選考基準

【事業成長と重要課題】

はじめまして。
岩谷テクノ株式会社の採用担当です。

私たちの事業の柱は以下の3つ。

◎建設土木資材の販売部門(商社)
◎ナイスタッド等の内装工事部門(建設関連)
◎FRP製品の製造販売部門(メーカー)

販売を行う商社として、
工事を請け負う建設関連会社として、
製品を開発し販売するメーカーとして、
いくつもの部門・部署がある中で
多くの先輩社員が活躍し、
着実に会社を育ててくれました。

つまり、私たちの会社は
人で成り立っているのです。

それだけに、
次世代を担う新たな仲間の獲得と育成は
私たちにとって大きな課題のひとつ。
最重要と言っても過言ではありません。


【次世代を担うあなたへ】

そんな私たちが必要としているのは、
明るく元気な対応ができ、
チャレンジ精神にあふれ、
人生を前向きに考えられる方。

専門的な知識や
円滑なビジネスコミュニケーションスキルなども
あるに越したことはありませんが、
それらは業務の中で学び、
身に着けていくことができます。

まずは、自分の力を試してみたい、
思い切り自己表現してみたい、
といった気持ちを大切にしてください。

選考においても、
「人間が好き」
「人付き合いが楽しい」
「人との関係を通して成長したい」
といった性質や志向性を重視しています。

仕事に限らず、生きていく上で
人と人との関わりを大切にしたい方は、
ぜひ積極的にエントリーしてください!

募集概要

職種 (1)【正社員】総合職(営業)(2)【正社員】総合職(技術)
仕事内容 (1)【正社員】総合職(営業)
建設土木資材営業、内装工事管理、FRP製品営業など
各事業ごとに特化した営業・コンサル

(2)【正社員】総合職(技術)
AutoCADによる設計:特許開発設計、建築施工図作成、FRP製品設計など
各専門領域におけるエンジニアリング
応募資格 (1)【正社員】総合職(営業)(2)【正社員】総合職(技術)
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
 (2021年3月~2022年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】総合職(営業)(2)【正社員】総合職(技術)
 東京、愛知、大阪、福岡
勤務時間 (1)【正社員】総合職(営業)(2)【正社員】総合職(技術)
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:9:00~17:30(休憩:1時間)
 備考:残業は月に7時間程度。 18:00には退勤できます。
採用ステップ&スケジュール 【エントリー】リクナビから積極的にエントリーください!
 ▼
【説明会】3月上旬からオンライン・オフラインとも随時開催予定
 ▼
【一次面接】3月上旬からオンライン・オフラインとも随時開催予定
 ▼
【SPI(適性検査)】
 ▼
【二次面接】個別面接になります
 ▼
【最終面接】個別面接になります
 ▼
【内定】4月下旬から随時連絡予定
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】総合職(営業)(2)【正社員】総合職(技術)
 短大/専門 卒業見込みの方
 短大/専門/高専 卒業の方
  月給:186,000円(固定残業代含む)
  ※基本給:160,000円

  固定残業代/月:26,000円/20時間
  ※固定残業代は残業が無い場合も別途支給し、超過する場合は別途支給

 高専 卒業見込みの方
  月給:196,000円(固定残業代含む)
  ※基本給:170,000円

  固定残業代/月:26,000円/20時間
  ※固定残業代は残業が無い場合も別途支給し、超過する場合は別途支給

 大学 卒業見込みの方
 大学 卒業の方
  月給:210,000円(固定残業代含む)
  ※基本給:180,000円

  固定残業代/月:30,000円/20時間
  ※固定残業代は残業が無い場合も別途支給し、超過する場合は別途支給

 大学院 卒業見込みの方
 大学院 卒業の方
  月給:222,000円(固定残業代含む)
  ※基本給:192,000円

  固定残業代/月:30,000円/20時間
  ※固定残業代は残業が無い場合も別途支給し、超過する場合は別途支給
昇給 (1)【正社員】総合職(営業)(2)【正社員】総合職(技術)
 年1回
賞与 (1)【正社員】総合職(営業)(2)【正社員】総合職(技術)
 年2回
休日・休暇 (1)【正社員】総合職(営業)(2)【正社員】総合職(技術)
 完全週休2日制(土日)+祝日

 年間休日:125日
 有給休暇:10日
 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
 備考:
親会社である岩谷産業が主催する鳥人間コンテストや
ドラゴンボートへの出場はもちろん
応援に参加するだけでも代休が発生します。
※もちろん参加は強制じゃないのでご安心を。
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:交通費全額支給
制服貸与
退職金制度
財形貯蓄制度
社員旅行補助制度
イワタニグループ共済制度(えらべる倶楽部加入)
資格取得褒賞制度
提案制度
災害補償制度
遺児育英共済制度
育児支援としての時短勤務制度
試用期間 ■期間
(1)【正社員】総合職(営業)(2)【正社員】総合職(技術)
 期間:6ヶ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2020年度 採用実績なし
2019年度 1人 1人 0.0%
2018年度 1人 0人 100.0%
(2021年11月1日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2020年度 採用実績なし
2019年度 1人 0人
2018年度 1人 0人
3年以内男性採用割合:100.0%
3年以内女性採用割合:0.0%
平均勤続年数 13.5年(2021年11月1日時点)
役員を除くと
12.8年(男13.9、女9.1)
平均年齢 43.0歳(2021年11月1日時点)
役員を除くと
41.7年(男43、女37.7)
研修 あり:新入社員研修、若手社員研修、初級管理職研修、中級管理職研修、キャリア研修、労務管理研修ほか
自己啓発支援 あり:資格取得褒賞制度、やる気バックアップ制度
メンター制度 なし:制度はありませんが、実態としては先輩社員がマンツーマンで指導しています。
キャリアコンサルティング制度 あり:キャリア研修、自己申告制度、人事面談
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 7.3時間(2020年度実績)
有給休暇の平均取得日数 10.5日(2020年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 1人0人
取得対象者数 4人0人
育休取得率 25.0%
(2020年度実績)
2020年度は女性取得対象者はいませんでしたが、
女性の取得率は100%です。
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 6.5%
(2021年11月1日時点)

職場環境

受動喫煙対策 屋内喫煙可能場所あり

その他の情報

参考データ

選考の流れ 【説明会】
オンラインと対面の両方を準備予定。
3月上旬より随時開催してまいります。
 ▼
【一次面接】
オンラインと対面の両方を準備予定。
3月上旬より随時開催してまいります。 
 ▼
【SPI(適性検査)】
 ▼
【二次面接】
 ▼
【最終面接】
 ▼
【内定】
4月下旬以降随時連絡を差し上げる予定です。
【WEB説明会】 オンライン説明会は対面説明会と同様に
3月からライブ配信していく予定です。

リクナビの【説明会・面接画面】より
ご予約いただいた方には、
視聴用URLを順次ご案内してまいります。

採用実績校

愛知県立大学、麻生建築&デザイン専門学校、阿南工業高等専門学校、宇都宮大学、大阪学院大学、大阪経済大学、大阪経済法科大学、大阪建設専門学校、大阪工業技術専門学校、大阪工業大学、岡山商科大学、鹿児島国際大学、金沢工業大学、関西大学、関西学院大学、京都産業大学、京都先端科学大学、杏林大学、近畿大学、熊本県立大学、神戸学院大学、神戸女子大学、滋賀県立大学、四国大学、摂南大学、創価大学、中京大学、帝京大学、帝塚山大学、東海大学、東京デザイン専門学校、中村学園大学、長岡工業高等専門学校、名古屋学院大学、南山大学、日本大学、日本福祉大学、阪南大学、兵庫県立大学、広島工業大学、広島修道大学、福岡大学、佛教大学、法政大学、明治大学、名城大学、桃山学院大学、山形大学、立正大学、立命館大学、龍谷大学、和洋女子大学
京都国際建築技術専門学校
京都職業訓練短期大学校
富山職業訓練短期大学校

詳細情報

主な募集職種
営業系 技術系
技術系で特に生かせる専攻:建築・土木系
主な勤務地
東京、愛知、大阪、福岡
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方(2021年3月~2022年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生、海外大生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

岩谷テクノ株式会社

【本社】大阪府吹田市江の木町6-18 採用担当宛
【電話】0120-923-932
【メール】info@iwatani-techno.jp
掲載開始:2022/01/31

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
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WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2022年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2023年1月30日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。