北沢建設株式会社
キタザワケンセツ
2023

北沢建設株式会社

【施工管理/土木建設/環境整備/地質/建設コンサルタント】
業種
建設
建設コンサルタント
本社
長野
インターンシップ・1day仕事体験の評価(-件)
総合評価 - 評価が高い項目 -

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大卒 1~5名

気になる登録人数

気になる登録人数 70名

モデルケース

大卒

採用人数 2022年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月22万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    3月上旬
  • 面接
    4月中旬
  • 内々定
    4月下旬
応募・選考時
提出書類
OpenES
その他の
ポイント
転居を伴う転勤なし、住宅補助あり、資格取得奨励金あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

・関係各社の意図を汲み、円滑なコミュニケーションがとれる人材
・資格取得の勉強など、熱心にコツコツ取り組んでくれる人材
・未来の北沢建設を共に描いていく気概を持った人材

募集概要

職種 【土木工事現場の施工管理】

道路、橋、トンネル工事など、
人と人、街と街、地域と地域を繋ぐ工事。
工事と一言で言っても、規模や期間など、ひとつとして同じ工事はありません。
職人さんを指揮し、工程や予算を管理しつつ、円滑なコミュニケーションによって
現場でのシゴトをどのようにディレクションできるか。
知恵と工夫とやりきる気概で、ヒト・モノ・カネを動かす仕事です。
技術者としての能力が試されます。


■検索キーワード:【建築・土木】
勤務地 本社;長野県飯田市
勤務時間 7:45~17:00
実動7.75時間
採用ステップ&スケジュール エントリー



説明会(東京・長野にて受付中)【説明会・面接同時開催】



SPI(WEB)・エントリーシート提出



二次試験(面接)


内定

採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 2019年実績 
専門卒  月給 190,000円 
大学卒  月給 195,000円 
大院卒  月給 200,000円 
諸手当 通勤用車貸与、残業手当、資格手当、役職手当など
昇給 年1回
賞与 年2回(6月、12月)
休日休暇 週休2日制(月6日~11日)
社会保険・退職金について 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、退職金制度あり(中小企業退職金共済も含む)
住宅について 2016年4月より独身寮が新設。
(夕食付・ミニキッチン・バス・トイレ付ワンルーム)
試用期間 なし
資格取得 当社では、社員の育成に力を入れています。
例えば、資格獲得手当を1資格につき5,000円~50,000円の間で支給。
(※資格によって手当に変動あり。)
資格獲得までの講習会・教材・交通費等全額会社負担するなど、
社員一人ひとりの成長に合わせた資格取得支援を行っています。

≪社員の資格取得状況≫
土木施工管理技士(1級31名、2級9名)

コンクリート(診断士4名、主任技士1名、技士8名)

技術士(士3名、士補8名)

RCCM 8名

測量士(士7名、士補5名)

舗装施工管理技術者(1級2名、2級13名)

のり面施工管理技術者3名

橋梁点検士5名

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2019年度 3人 0人 100.0%
2018年度 1人 0人 100.0%
2017年度 1人 0人 100.0%
(2020年12月時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2020年度 3人 0人
2019年度 1人 0人
2018年度 1人 0人
3年以内男性採用割合:100.0%
3年以内女性採用割合:0.0%
平均勤続年数 12.0年(2020年12月時点)
平均年齢 39.0歳(2020年12月時点)
研修 あり:全新入社員に対して入社後3日間(18時間)のビジネスマナー研修を実施
自己啓発支援 あり:資格手当を1資格につき5,000円~50,000円の間で支給。(種類/月)
※資格によって手当に変動あり。
資格獲得までの講習会・教材・交通費等全額会社負担
メンター制度 あり
キャリアコンサルティング制度 あり:年に5~6回、役員とのキャリア面談があります。(資格獲得を中心とした内容)
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 30.0時間(2019年度実績)
有給休暇の平均取得日数 10.0日(2019年度実績)
育児休業取得者数(男女別) 実績なし
現段階では該当者なし
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 0.0%
(2020年12月時点)

その他の情報

採用実績校

宇都宮大学、金沢工業大学、信州大学、東海工業専門学校金山校、鳥取大学、長野工業高等専門学校、日本大学、明星大学

詳細情報

主な募集職種
技術系
技術系で特に生かせる専攻:物理・応用物理系、建築・土木系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、その他理系
主な勤務地
長野
応募資格
専門、大学、大学院卒業見込みの方 または 専門、大学、大学院卒業の方(2019年3月~2021年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(理系)、大学院生(理系)、専門学校生
採用予定学科
機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、獣医系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2020年4月1日〜2021年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2022年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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