FFGコンピューターサービス株式会社
エフエフジーコンピューターサービス
2023

FFGコンピューターサービス株式会社

ふくおかフィナンシャルグループ
業種
ソフトウェア
情報処理/インターネット関連
本社
福岡
インターンシップ・1day仕事体験の評価(-件)
総合評価 - 評価が高い項目 -

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大学・大学院卒 6~10名
短大・専門学校・高専卒 6~10名

気になる登録人数

気になる登録人数 711名

モデルケース

大学・大学院卒

採用人数 2022年卒予定 6~10名
初年度
月収例
月19万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 5月
  • 説明会
    3月
  • 面接
    6月
  • 内々定
    6月
応募・選考時
提出書類
OpenES、履歴書、成績表
その他の
ポイント
平均勤続年数15年以上、完全土日祝休み、ノー残業デー、資格取得奨励金あり、家族手当あり

短大・専門学校・高専卒

採用人数 2022年卒予定 6~10名
初年度
月収例
月16万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
    締切 5月
  • 説明会
    3月
  • 面接
    6月
  • 内々定
    6月
応募・選考時
提出書類
OpenES、履歴書、成績表
その他の
ポイント
平均勤続年数15年以上、完全土日祝休み、ノー残業デー、資格取得奨励金あり、家族手当あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

●私たちは以下のような方と一緒に働きたいと思っています。

・ITに興味がある方

・明るい対応ができる方で、行動力のある方

・向上心のある方

・コミュニケーション能力がある方

  IT業界やプログラミングに興味があり、
  これから「システム」に携わりたい方も大歓迎です!

募集概要

職種 金融システムを中心としたソフトウェア開発を行います。
仕事内容  ●ヒアリング
  どんなシステムを求めているのか、どのように改善したいのか、
  要望は何か。
  まずは、クライアントにヒアリングしながら要件を掴んでいきます。

 ●見積り作成
  ヒアリング後、見積りを作成します。

 ●システム開発
  受注後、プロジェクトを立ち上げ、システムを開発していきます。
  要件定義から基本・詳細設計、プログラミング、総合テスト、導入まで、
  あらゆる局面で関わっていきます。

 ●導入後の保守・運用
  システムリリース後も、システムの保守・運用を行っていきます。
勤務地 福岡市内
勤務時間 8:45~17:45
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 大学卒・大学院卒   /月給19万5000円
短大・専門学校・高専卒/月給16万5000円
諸手当 通勤手当
時間外手当
家族手当
家賃手当 他
昇給 人事評価による給与見直し年1回あり(7月)
賞与 年2回(6月、12月)
休日休暇 完全週休2日制
有給休暇、連続休暇(5営業日)、特別休暇(慶弔等)、育児休業、介護休業
保険 各種社会保険完備、従業員財形預金制度等、厚生会貸付制度
試用期間 有り
入社後3ヶ月(条件は本採用と変わりません)

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2019年度 6人 0人 100.0%
2018年度 4人 0人 100.0%
2017年度 5人 2人 60.0%
(2020年9月30日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2020年度 6人 3人
2019年度 3人 3人
2018年度 3人 1人
3年以内男性採用割合:63.1%
3年以内女性採用割合:36.9%
平均勤続年数 20.1年(2020年9月30日時点)
平均年齢 43.6歳(2020年9月30日時点)
研修 あり:・社外にて基礎研修3ケ月
・社内にて基礎研修3ケ月
・OJT6ケ月
自己啓発支援 あり:・通信講座…受講料を半額補助(指定分)
・eラーニング…受講料を会社負担(指定分)
・外部セミナー、研修会等…受講料を会社負担(指定分)
・情報処理技術者試験(基本情報技術者、応用情報技術者他)合格者…奨励金を支給
メンター制度 あり:・入社後6ケ月間
キャリアコンサルティング制度 あり:・年2回、個人別の目標設定および実績評価について所属長と面談を実施
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 13.9時間(2019年度実績)
有給休暇の平均取得日数 14.1日(2019年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人1人
取得対象者数 2人1人
育休取得率 0.0%100.0%
(2019年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 20.5%
(2020年9月30日時点)

その他の情報

参考データ

【WEB説明会】 会社説明会はWebで開催します。短時間で実施できるようプログラムを変更しました。当日は質疑応答時間もあります。
褒賞制度 自己啓発にかかる褒賞制度(基本情報技術者、応用情報技術者他)
採用ステップ&スケジュール リクナビよりエントリー
OpenESは随時受け付けます

3月~4月
会社説明会(Web)

4月~5月
就職面談会(Web)
適性検査

6月
採用面接

内々定(6月中旬予定)

内定(10月)

※予定ですので変更の場合もございます。
エントリーしてくださった方へ詳しい日程を告知させて頂きます。
採用予定人数 6~10名程度
キャリアアップ ●入社後、約6カ月の基礎研修・技術研修を実施。
 OJTを通じて、開発業務の経験を積んでいただきます。
●新入社員はまず、開発部門でプログラマーを経験、
 その後、SEとしてシステム設計・開発に携わります。
●入社2~3年後には案件の副担当者となり、
 経験を積んだ後、案件の責任者として従事していただきます。

採用実績校

九州大学、九州工業大学、熊本大学、佐賀大学、長崎大学、西南学院大学、東京理科大学、福岡大学、福岡工業大学、九州産業大学、近畿大学

詳細情報

主な募集職種
IT系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、その他理系
主な勤務地
福岡
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、化学・物質工学系、その他理系
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昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2020年4月1日〜2021年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2022年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
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