社会福祉法人敬愛会
ケイアイカイ
2023

社会福祉法人敬愛会

敬愛の園/特養/地域包括/介護福祉/社会福祉/総合福祉施設/介護
業種
福祉・介護
医療関連・医療機関/スポーツ・フィットネス・ヘルス関連施設/その他サービス
本社
神奈川

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

採用予定人数

※下記以外でも採用がある可能性があります。
大学院/大学/ : 総合職 1~5名

気になる登録人数

気になる登録人数 表示可能なデータがありません

モデルケース

大学院/大学/ : 総合職

採用人数 2022年卒予定 1~5名
初年度
月収例
月24万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 未定
  • エントリーシート
    締切 随時
  • 説明会
    随時
  • 面接
    随時
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
OpenES、履歴書、成績表
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、平均残業時間が月20時間以内、育休取得率90%以上、女性管理職比率20%以上、資格取得奨励金あり
※昨年度の採用情報を掲載しております。

募集要項

求める人物像・選考基準

【秋採用実施中】
当法人は神奈川県大和市を拠点とし、
高齢者総合福祉施設の運営を主に行っています。

日本で最初の「有料老人ホーム」を設立した法人として、71年の歴史を築き上げ、地域の皆さまから信頼と高い評価を得てきました。
当法人が求める人材は、相手の立場になって物事が考えられる、思いやりの心を持つ方を歓迎しています。
また、チームワークを大切にし、常に対話を心掛けるコミュニケーション力に長けた方も採用したいと考えています。

当法人は人材育成には特に力を注いでいるため、
新人の方も安心して働ける環境をご用意。
1年を掛けて先輩職員が育成をするシニア指導員制度を導入しており、
分からないことがあれば先輩職員が相談に応じてくれるため、
未経験の方でもすぐに職場に慣れることができるはずです。

【社内・オフィス見学有】エントリーお待ちしています!

募集概要

職種 【総合職】
入職後ケアワーカーとして介護現場の経験を広く積んでいただきます。
その後ご本人の希望や資格、能力を生かして、相談援助を中心に行う
生活相談員や法人経営に係る法人事務局などへの配置転換を致します。
勤務地 神奈川県大和市

・養護老人ホーム、特別養護老人ホーム、ケアセンター「敬愛の園」(大和市福田1551)
 ※養護老人ホームについては、令和4年9月に大和市上和田へ移転予定
・小規模多機能型居宅介護「より道一休」(大和市福田5丁目)
・看護小規模多機能型居宅介護「あくしゅ」(大和市上和田)
・地域密着通所介護「だんだん」(大和市渋谷)  などの各事業所
勤務時間 例)
7:00~16:30
10:00~19:00
11:00~20:00
17:00~翌10:30
※配属施設により勤務時間は異なります。1日7時間45分勤務です
選考ステップ リクナビにエントリー
 ▼
職場見学会
 ▼
書類選考
 ▼
適正検査
 ▼
面接(1回のみ)
 ▼
内定
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 大学卒 月給222,400円以上(一律処遇改善手当24,000円、一律被服手当1,000円を含む)
短大卒 月給206,100円以上(一律処遇改善手当24,000円、一律被服手当1,000円を含む) 
専門卒 月給204,100円以上(一律処遇改善手当24,000円、一律被服手当1,000円を含む)
諸手当 資格手当、交通費、残業手当、扶養手当、職務手当、管理手当、住宅手当、等
昇給 年1回
賞与 あり ※前年度実績4ヵ月
休日休暇 年間休日:107日 ※週1日以上 ※配属施設のカレンダーによる
保険 社会保険完備
福利厚生 健康保険・労災保険・雇用保険・厚生年金・資格研修補助
教育制度 シニア指導員制度、新人研修、フォローアップ研修など
試用期間 あり:入社後3か月間。※待遇は本採用後と同様。

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2020年度 3人 0人 100.0%
2019年度 2人 0人 100.0%
2018年度 6人 2人 66.6%
(2021年4月1日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2020年度 2人 1人
2019年度 1人 1人
2018年度 3人 3人
3年以内男性採用割合:54.5%
3年以内女性採用割合:45.5%
平均勤続年数 8.2年(2021年4月1日時点)
平均年齢 44.1歳(2021年4月時点)
研修 あり:新入社員に対して入社後2週間の新人研修を実施。
自己啓発支援 あり:自主研修補助制度:年間10万を上限に業務に係る資格取得の為に要した費用を補助
メンター制度 あり
キャリアコンサルティング制度 あり:2年に1回、将来の希望職務や資格取得、自己啓発について
調査を実施し上長と面談を行います。
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 10.1時間(2020年度実績)
有給休暇の平均取得日数
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 0人3人
取得対象者数 0人3人
育休取得率 100.0%
(2020年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 33.0%
管理職 55.0%
(2021年4月時点)

その他の情報

採用実績校

青山学院大学、亜細亜大学、アルファ医療福祉専門学校、和泉短期大学、桜美林大学、大妻女子大学、大妻女子大学短期大学部、神奈川県立保健福祉大学、神奈川大学、関東学院大学、駒沢女子短期大学、昭和大学、順天堂大学、大正大学、中央大学、帝京大学、田園調布学園大学、東海大学、東海大学医療技術短期大学、東京福祉専門学校、東洋大学、日本社会事業大学、日本福祉教育専門学校、日本文理大学、聖ヶ丘教育福祉専門学校、法政大学、町田福祉保育専門学校、明治学院大学、山梨大学、横浜国際福祉専門学校、立教大学、ルーテル学院大学、早稲田大学

詳細情報

主な募集職種
専門系
技術系で特に生かせる専攻:衛生医療・介護系
主な勤務地
神奈川
応募資格
短大、専門、大学卒業見込みの方 または 短大、専門、大学卒業の方(2019年3月~2021年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、短大生、専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系
気になるリストに追加しました
現在アクセスが集中しております。時間を置いてから再度お試しください
気になるリストの追加に失敗しました

ログイン・会員登録

ご利用にはログイン、または会員登録が必要になります。
会員の方はこちら
まだ会員でない方は
会員登録(無料)

この企業に注目している人は、他にこんな企業に注目しています

昨年度の採用予定人数・気になる登録人数

気になる登録人数とは、2020年4月1日〜2021年3月31日の期間(※1)、リクナビ上でこの企業(※2)を「気になる」(※3)登録した人数です。実際の応募数ではないことにご注意ください。

「採用予定人数に対する気になる登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1 リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なり、この期間より短い場合もございます。
  • ※2 募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等により、企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。
  • ※3 時期に応じて、リクナビ上で「気になる」は「プレエントリー候補」へと呼び方が変わりますが、全て含めた人数となります。
モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
Pick Up
WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2022年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
気になるリストに追加しました
現在アクセスが集中しております。時間を置いてから再度お試しください
気になるリストの追加に失敗しました
ログイン・会員登録
ご利用にはログイン、または会員登録が必要になります。
会員の方はこちら
ログイン
まだ会員でない方は
会員登録(無料)