国立研究開発法人 農業・食品産業技術総合研究機構
ノウギョウ・ショクヒンサンギョウギジュツソウゴウケンキュウキコウ

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  • OpenES
  • 正社員
業種
公社・官庁
団体・連合会
本社
茨城

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

研究職員 31~35名
一般職(事務系・技術系(種苗管理)・技術支援系) 46~50名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 1386名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2022年7月3日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

研究職員

採用人数 今年度予定 31~35名
昨年度実績(見込) 36~40名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 5月
  • エントリーシート
    締切 5月下旬
  • 説明会
  • 面接
    未定
  • 内々定
    8月上旬
応募・選考時
提出書類
OpenES
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、ノー残業デー、女性役員在籍、住宅補助あり、異動希望を申請できる

一般職(事務系・技術系(種苗管理)・技術支援系)

採用人数 今年度予定 46~50名
昨年度実績(見込) 51~100名
初年度
月収例
月18万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 5月
  • エントリーシート
    締切 5月下旬
  • 説明会
  • 面接
    未定
  • 内々定
    8月上旬
応募・選考時
提出書類
OpenES
その他の
ポイント
入社3年後定着率90%以上、ノー残業デー、女性役員在籍、住宅補助あり、異動希望を申請できる

募集要項

求める人物像・選考基準

<研究職員>
○イノベーションにチャレンジする若手研究者
農業・食品分野におけるSociety5.0を早期に実現するためには、農学系だけでなく工学系、情報系、化学系等多様な分野の研究職員が相互に連携・共創し合える環境を構築し、研究開発を進めていくことが重要です。

このため、農学、工学、情報学、化学等の諸科学について基礎的・基本的素養を持つ若手をパーマネント採用し、イノベーションで農業界・産業界に貢献する研究者として育成します。

◆農業・食品産業分野におけるSociety5.0の早期実現を目指して研究業務にチャレンジできる能力がある方(専門分野は問わない)
◆全国各地の研究所のどこでも勤務可能で、複数回の異動を厭わない方
◆海外の研究者と英語でのコミュニケーションができる語学力がある方
◆国内外の農業支援や震災被災地でのボランティア活動など、社会貢献活動の経験を有することが望ましい

<一般職員: 事務系>
○研究を共に支える力強い事務職員
研究者が最大限の成果を生み、またその成果が社会で活用されるよう、あらゆる面からサポートしています。
主に、管理運営に関わる事務系業務(人事、総務、会計、知財、企画、広報、施設、産学連携、国際など)を担当します。

◆農業、農村、食品に関心のある方
◆周りとコミュニケーションをとって協力できる方
◆自ら考え行動できる方
◆向上心をもって新しいことに取り組むことができる方

<一般職員: 技術系 (種苗管理)>
○種苗に関する業務を担う技術系職員
種苗管理センターにおいて、新品種の栽培試験や種子の品質検査など農業の基盤となる種苗に関する業務を総合的に担い、適正な品種登録の実施及び優良な種苗の流通の確保を通じて、日本の農業に貢献しています。

<一般職員: 技術支援系>
○研究現場での試料サンプリングや調査補助等の研究支援業務及び、大農機具操作、農場作業、実験動物飼育を担当しつつ、事務処理を含む高いマネジメント能力を用いて、研究者をサポートします。

募集概要

職種 (1)【正社員】研究職員(2)【正社員】一般職員: 事務系(3)【正社員】一般職員: 技術系 (種苗管理センター)(4)【正社員】一般職員: 技術支援系
仕事内容 (1)【正社員】研究職員
農業・食品分野におけるSociety5.0の早期実現に向けて、研究課題を担当
※研究課題の詳細は「職種・仕事内容の詳細」をご覧ください
(2)【正社員】一般職員: 事務系
法務、知的財産、産学官連携、広報、経営企画、人事労務、財務管理、安全管理、
情報管理、資産管理などの業務を担当
(3)【正社員】一般職員: 技術系 (種苗管理センター)
品種登録のための栽培試験、流通種子の品質検査、原原種の生産、育成者権保護や
活用の支援、多様な植物遺伝資源の保存などの業務を担当
(4)【正社員】一般職員: 技術支援系
研究現場での試料サンプリングや調査補助等の研究支援業務及び、大農機具操作、
農場作業、実験動物飼育などを担当
応募資格 (1)【正社員】研究職員
 大学/大学院 卒業見込みの方
 大学/大学院 卒業の方
 (2013年4月~2022年3月 卒の方)
(2)【正社員】一般職員: 事務系(3)【正社員】一般職員: 技術系 (種苗管理センター)
 大学/大学院 卒業見込みの方
(4)【正社員】一般職員: 技術支援系
 短大/専門/高専/大学 卒業見込みの方
勤務地 (1)【正社員】研究職員
 北海道、岩手、茨城、埼玉、東京、広島、熊本
 備考:北海道札幌市、岩手県盛岡市、茨城県つくば市、埼玉県さいたま市、広島県福山市、 熊本県合志市に所在する研究センター等
(2)【正社員】一般職員: 事務系
 北海道、青森、岩手、秋田、福島、茨城、栃木、群馬、埼玉、東京、神奈川、新潟、山梨、長野、静岡、三重、島根、岡山、広島、香川、福岡、長崎、熊本、宮崎、沖縄
 備考:茨城県つくば市に所在する本部、または地域にある研究センター等
(3)【正社員】一般職員: 技術系 (種苗管理センター)
 北海道、青森、茨城、群馬、長野、岡山、長崎、鹿児島、沖縄
 備考:茨城県つくば市に所在する本所、または地域にある農場等
(4)【正社員】一般職員: 技術支援系
 北海道、青森、岩手、秋田、福島、茨城、栃木、群馬、埼玉、新潟、山梨、長野、静岡、三重、島根、岡山、広島、香川、福岡、長崎、熊本、宮崎、沖縄
 備考:茨城県つくば市にある技術支援センター、または地域にある研究センター等

※ 全職種とも、将来、以下の研究拠点等に異動する可能性があります。
北海道・青森県・岩手県・秋田県・福島県・栃木県・群馬県・茨城県・埼玉県・東京都・神奈川県・新潟県・長野県・山梨県・静岡県・三重県・岡山県・広島県・島根県・香川県・福岡県・長崎県・熊本県・宮崎県・鹿児島県・沖縄県のいずれか
勤務時間 (1)【正社員】研究職員
 【専門業務型裁量労働制】
 みなし労働時間(1日):8時間24分
 備考:または、フレックスタイム制 (1日の標準労働時間数 7時間45分)
標準時間制 (8:30~17:15 実働7時間45分)
(2)【正社員】一般職員: 事務系(3)【正社員】一般職員: 技術系 (種苗管理センター)(4)【正社員】一般職員: 技術支援系
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:8:30~17:15(休憩:1時間)
応募資格補足説明 <研究職員>
○大学卒業・大学院修了以上(又は見込み)の方
・ イノベーションで農業界・産業界に貢献する若手研究者  [35名程度]

※応募に際しては、次の区分のいずれか一つを選択してエントリーしていただきます。
・工学系
 農業機械、ロボット工学、計測・制御、機械工学、電気・電子 等(※農業農村工学を除く)
・情報系
 ICT、データサイエンス、人工知能、数理科学 等
・農業科学系 農学、農芸化学、畜産、農地環境、農業気象、食品科学、バイオマテリアル、化学、
 薬学、生物学 等(獣医学を除く)
・畜産系
 育種、繁殖、代謝、環境、畜産物 等(※獣医学を除く)
・経済学系
 農業経済学、農業経営学、経済学、経営学、地域経済論 、フードシステム論 等

 ※ なお、以下の区分については、別途実施する試験で採用予定です。
・農業農村工学系: 国家公務員総合職採用試験(農業農村工学)の合格者から選考
・獣医系: 農林水産省獣医系技術職員採用試験の合格者から選考

<一般職員: 事務系>
○大学卒業以上(又は見込み)の方
・ 研究職員が最大限の成果を生みその成果が社会で活用されるように、主に管理運営業務等(事務系業務)を担当する職員  [20名程度]

<一般職員: 技術系 (種苗管理)>
○大学卒業以上(又は見込み)の方
・ 農業の基盤となる種苗に関する業務を総合的に行う種苗管理センター において栽培試験業務等(技術系業務)を担当する職員  [10名程度]

<一般職員: 技術支援系>
○短期大学卒業(見込みも含む)以上、または相当の学歴免許等を有する方 ・ 研究現場での試料サンプリングや調査補助等の研究支援業務及び、大農機具操作、農場作業、実験動物飼育を担当しつつ、事務処理を含む 高いマネジメント能力を用いて、研究者をサポートする職員  [20名程度]
職種・仕事内容の詳細 <研究職員>
農業・食品分野におけるSociety5.0の早期実現に向けて、主に次のような研究課題を担当
○データ駆動型革新的スマート農業の創出
○スマート育種システムの構築と民間活力の活用による品種育成
○輸出も含めたスマートフードチェーンシステムの構築
○生物機能の活用や食のヘルスケアによる新産業創出
○農業基盤技術(ジーンバンク、土壌等の農業環境インベントリー等)
○先端基盤技術(人工知能、データ連携基盤、ロボット等)
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】研究職員
 大学 卒業見込みの方
 大学 卒業の方
  月給:205,500円

 大学院 卒業見込みの方
 大学院 卒業の方
  月給:232,900円

 備考:※大学院(博士)修了の場合 月給274,600円~
(2)【正社員】一般職員: 事務系(3)【正社員】一般職員: 技術系 (種苗管理センター)
 大学 卒業見込みの方
  月給:182,200円

 大学院 卒業見込みの方
  月給:195,500円
(4)【正社員】一般職員: 技術支援系
 短大/専門/高専 卒業見込みの方
  月給:160,100円

 大学 卒業見込みの方
  月給:171,700円
手当 (1)【正社員】研究職員(2)【正社員】一般職員: 事務系(3)【正社員】一般職員: 技術系 (種苗管理センター)(4)【正社員】一般職員: 技術支援系
 ※一律手当の金額は、給与と同じ単位(月給制であれば月単位、年俸制であれば年単位等)で支給される金額です。
 一律手当合計金額:0円

 地域手当、扶養手当、住居手当、通勤手当、超過勤務手当等
昇給 (1)【正社員】研究職員(2)【正社員】一般職員: 事務系(3)【正社員】一般職員: 技術系 (種苗管理センター)(4)【正社員】一般職員: 技術支援系
 年1回
賞与 (1)【正社員】研究職員(2)【正社員】一般職員: 事務系(3)【正社員】一般職員: 技術系 (種苗管理センター)(4)【正社員】一般職員: 技術支援系
 年2回
 備考:(期末・勤勉手当)
休日・休暇 (1)【正社員】研究職員(2)【正社員】一般職員: 事務系(3)【正社員】一般職員: 技術系 (種苗管理センター)(4)【正社員】一般職員: 技術支援系
 完全週休2日制(土・日)、祝祭日及び年末年始
(「一般職員: 技術支援系」は、業務内容により、交替制勤務となる場合があります。)
 休暇制度:育児休暇、介護休暇
 備考:病気休暇、特別休暇(夏季、結婚、出産、忌引等)、
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
試用期間 ■期間
(1)【正社員】研究職員(2)【正社員】一般職員: 事務系(3)【正社員】一般職員: 技術系 (種苗管理センター)(4)【正社員】一般職員: 技術支援系
 期間:6ヶ月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2020年度 92人 0人 100.0%
2019年度 80人 3人 96.2%
2018年度 58人 1人 98.2%
(2021年3月31日時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2020年度 47人 45人
2019年度 46人 34人
2018年度 27人 31人
3年以内男性採用割合:52.1%
3年以内女性採用割合:47.9%
平均勤続年数
平均年齢 45.0歳(2021年4月1日時点)
研修 あり:英語プレゼン研修、農業実地研修、人事評価研修、独法会計研修、外部資金獲得研修、広報基礎研修、衛生管理者研修、Microsoft基礎研修、情報セキュリティ研修、コンプライアンス研修など
自己啓発支援 あり:大学での修学・国際貢献活動等の場合は休業制度あり
メンター制度 あり:メンター、メンティー共に登録制で、事務局でマッチングを図りメンタリングを実施、メンター登録者には研修会も実施
キャリアコンサルティング制度
社内検定等の制度
月平均所定外労働時間 7.9時間(2020年度実績)
有給休暇の平均取得日数 10.9日(2020年度実績)
育児休業取得者数(男女別)
項目 男性 女性
育休取得者数 1人18人
取得対象者数 29人18人
育休取得率 3.4%100.0%
(2020年度実績)
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 13.3%
管理職 10.4%
(2021年4月1日時点)

職場環境

受動喫煙対策 屋内全面禁煙

その他の情報

採用実績校

秋田大学、麻布大学大学院、茨城大学、茨城大学大学院、岩手大学、岩手大学大学院、宇都宮大学、宇都宮大学大学院、愛媛大学、愛媛大学大学院、大阪市立大学、大阪大学大学院、大阪府立大学、岡山大学、お茶の水女子大学、帯広畜産大学大学院、関西大学、九州大学、九州大学大学院、京都大学、京都大学大学院、慶應義塾大学大学院、神戸大学大学院、埼玉大学、埼玉大学大学院、佐賀大学、首都大学東京、首都大学東京大学院、白百合女子大学、信州大学、信州大学大学院、実践女子大学、成城大学、清泉女子大学、崇城大学、千葉大学、千葉大学大学院、中央大学、筑波大学、筑波大学大学院、津田塾大学、東京外国語大学、東京工業大学大学院、東京女子大学、東京大学、東京大学大学院、東京農工大学大学院、東北大学、東北大学大学院、東洋大学、同志社女子大学、同志社大学、名古屋大学、名古屋大学大学院、奈良女子大学、新潟大学、新潟大学大学院、日本大学、日本大学大学院、広島大学、法政大学、北海道大学、北海道大学大学院、明治大学、明治大学大学院、横浜国立大学、琉球大学、琉球大学大学院、龍谷大学、早稲田大学、早稲田大学大学院

詳細情報

主な募集職種
事務系 技術系 専門系
技術系で特に生かせる専攻:機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、医学・歯学系、獣医系、その他理系
主な勤務地
北海道、青森、岩手、秋田、福島、茨城、栃木、埼玉、東京、神奈川、新潟、静岡、三重、鳥取、島根、広島、香川、長崎、熊本、宮崎、鹿児島、沖縄
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 大学、大学院卒業の方(2013年4月~2022年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

国立研究開発法人 農業・食品産業技術総合研究機構
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

〒305-8517
茨城県つくば市観音台3-1-1

<研究職員>
人事部研究要員担当
TEL:029-838-7947/FAX:029-838-8955
E-Mail:saiyoh@naro.affrc.go.jp

<一般職員事務系>
<一般職員技術系(種苗管理)>
<一般職員技術支援系>
人事部人事課採用担当
TEL:029-838-8801/FAX:029-838-8955
E-Mail:jinji@naro.affrc.go.jp

農研機構URL: http://www.naro.affrc.go.jp/
農研機構採用ページURL: http://www.naro.affrc.go.jp/acquisition/new_graduate/index.html
掲載開始:2022/02/21

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
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内々定
日本経団連に所属している企業が、2022年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2022年7月3日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。