株式会社FunClock
ファンクロック

プレエントリーとは、「御社に興味があります」という意思表示です。エントリーシートの提出締切や説明会・面接開催情報を企業から受け取ることができます。

株式会社FunClock

DX/ベンチャー/ITインフラ/システム開発・設計/運用・保守
  • 正社員
業種
インターネット関連
ソフトウェア/情報処理/その他サービス/各種ビジネスサービス
本社
東京
残り採用予定数
13名(更新日:2022/06/27)

採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

採用人数(今年度予定)

◆エンジニア/ヘルプデスク、テスター 6~10名
※上記以外でも採用がある可能性があります。

プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数 627名
※リクナビ上での企業情報公開日〜2022年6月27日の期間のデータです。(企業によって公開日は異なります)

モデルケース

◆エンジニア/ヘルプデスク、テスター

採用人数 今年度予定 6~10名
昨年度実績(見込) 0名
初年度
月収例
月20万円程度(月給制)
選考例
  • WEBプレエントリー
    締切 随時
  • エントリーシート
  • 説明会
    随時
  • 面接
    未定
  • 内々定
    随時
応募・選考時
提出書類
応募・選考時に必要な書類はありません
その他の
ポイント
平均残業時間が月20時間以内、転居を伴う転勤なし、20代社員比率30%以上、30代役員在籍、いろいろな職種を経験できる

募集要項

求める人物像・選考基準

<文理不問!資格や知識は一切不要!>

「IT業界に興味はあるけれど
全く専門知識がない」という方も大丈夫。
当社では未経験スタートの先輩社員が
多数活躍していますので、ご安心ください。

漠然としたもので構いませんので、
「将来はこうなりたい」や、
「こんな風になれたらかっこいいな」と
なりたい自分を思い描ける方なら大歓迎。

挑戦したいという社員の気持ちを
全力で後押しする会社ですので、
“前向きな気持ち”さえ
持って来てくだされば、十分です!

▼▼以下一つでも当てはまる方歓迎▼▼
□自分の仕事やスキルを誇れる社会人になりたい
□将来性のある仕事で成長したい
□挑戦したいと思える仕事に出会いたい

募集概要

職種 (1)【正社員】ITエンジニア
仕事内容 (1)【正社員】ITエンジニア
詳細は、「職種・仕事内容の詳細」を参照ください
応募資格 (1)【正社員】ITエンジニア
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
 (2019年3月~2022年3月 卒の方)
勤務地 (1)【正社員】ITエンジニア
 埼玉、千葉、東京、神奈川
 備考:本社または東京・神奈川・千葉・埼玉の各プロジェクト先
 ※本社:東京都港区六本木5丁目18-2 大昌第2ビル6階本館
 ※通勤時間や希望を考慮
 ※一部テレワーク・リモート勤務あり
勤務時間 (1)【正社員】ITエンジニア
 【固定時間制・標準労働時間制】
 勤務時間:10:00~19:00
 備考:
 ※プロジェクトにより異なる場合あり
 ※残業月平均4時間程度
職種・仕事内容の詳細 ■ITエンジニアについて■
まずは研修で社会人の基礎からIT業界の基礎まで広く学んでから、初級エンジニアとして簡単な仕事から挑戦していきます。

<入社後の流れ>
1.研修で基礎を身に付けよう!
※研修内容の例:
ビジネスマナー研修・重要トラブル防止研修・PC基礎知識研修・Excel関数研修・Linuxコマンド研修・SQLコマンド研修、他

2.先輩社員のサポートからスタート!
システムテスト(テスター)やヘルプデスク、PC設定など簡単な業務を先輩社員と一緒に行いながら仕事の流れを覚えていきます。

3.同時に資格や言語の勉強!
実践の中でスキルを磨きつつ、空いた時間で資格や言語の勉強もしていきましょう。研修制度を活用できますし、自社内に専任講師もいますので、スキルに応じて学んでいけます。

4.幅広い経験を積みスキルアップ!
エンジニア一人ひとりに担当営業が付き、スキルや希望に合ったプロジェクトを紹介していきます。一緒にキャリアビジョンをつくっていきましょう。


■風通しのよい職場■

<20代・30代多数活躍中>
社員の半数以上が20代前半。社長も30代ですので、全体的に若い人材が多いです。2018年設立のため、みんな社歴も近く、フランクに何でも言い合える雰囲気です。

<社内イベントには約7割りの社員が参加>
過去には肉会(焼肉・しゃぶしゃぶ)、食事会、ピザパーティー、ボウリング大会など様々な社内イベントを実施。毎回、楽しみにしている社員も多いんです!もちろん費用は会社負担!忘年会ビンゴ大会では人気ゲームなど豪華景品が当たる人もいます。
採用活動開始時期 採用活動の開始は3月以降です。

給与・福利厚生(待遇)

給与 (1)【正社員】ITエンジニア
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業見込みの方
 短大/専門/高専/大学/大学院 卒業の方
  月給:180,000円(固定残業代含む)

  固定残業代/月:13,440円/10時間
  ※固定残業代は残業が無い場合も別途支給し、超過する場合は別途支給

 備考:
 <ほぼ全員が入社後1年で月収2万円以上UP>
 資格1種類につき月1万円以上を支給。
 さらに勤怠良好が半年続けば5000円昇給、
 その後半年で更に5000円昇給します。

 ▼月収例(入社2年目)
 月収22万円
 ※内訳:月給19万円(勤怠良好で1万円昇給)+資格手当3万円(3種類取得)
手当 (1)【正社員】ITエンジニア

 
 資格手当(該当する各資格1種類につき月1万円以上)
 役職手当
昇給 (1)【正社員】ITエンジニア
 随時
賞与 (1)【正社員】ITエンジニア
 備考:業績手当
休日・休暇 (1)【正社員】ITエンジニア
 完全週休2日制(土日)、祝日
 ※もしも土日出勤となった場合は振休を取得可能
 ※プロジェクトにより異なる場合あり
 年間休日:125日
 ※年次有給休暇有り。
福利厚生 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
福利厚生:
 交通費規定支給
 書籍購入補助
 資格受験費補助
 資格講習会
 社員寮/家賃月3万円(水道・光熱費込み)
 引っ越し初期費用支援
 各種イベント開催/月1~2回(参加任意)
試用期間 ■期間
(1)【正社員】ITエンジニア
 期間:6か月
 ※労働条件の変更なし
研修・見習い期間 なし

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数
年度 採用者数 離職者数 定着率
2020年度 採用実績なし
2019年度 採用実績なし
2018年度 採用実績なし
(2021年12月時点)
過去3年間の男女別新卒採用者数
年度 男性 女性
2021年度 採用実績なし
2020年度 採用実績なし
2019年度 採用実績なし
平均勤続年数 3.0年(2021年11月時点)
平均年齢 26.0歳(2021年11月時点)
研修 あり:・ビジネスマナー研修
・重要トラブル防止研修
・コンプライアンス研修
・PC基礎知識研修
・Excel関数研修
・Linuxコマンド研修
・SQLコマンド研修 JAVA、LPIC(LinuC)、PHP、JSTQB  他
自己啓発支援 なし:向上心や会社への貢献意欲が高い方には、より高度な技術を学べるよう、本来数十万円するような特別外部講師の研修にも無料(会社費用負担)で参加できるチャンスもあります。
メンター制度 なし
キャリアコンサルティング制度 あり:1-2ヵ月に一度の定期的な面談により、現状のヒアリングから将来のキャリアビジョンを設定し、目標に向けた資格取得のカリキュラムを用意しています。
社内検定等の制度 なし
月平均所定外労働時間 4.0時間(2020年度実績)
有給休暇の平均取得日数 8.0日(2020年度実績)
育児休業取得者数(男女別) 実績なし
役員・管理職の女性比率
項目 女性
役員 0.0%
管理職 0.0%
(2021年11月時点)

職場環境

受動喫煙対策 屋内喫煙可能場所あり

その他の情報

参考データ

【WEB説明会】 WEBor対面をお選び頂けます!
【書類選考なし】 応募いただいた方は、書類選考なしで、面接を受けることができます。
※選考には使用しませんが、応募者管理や面接時の補助資料などとして、
履歴書・エントリーシートの提出を依頼する場合がございます。

詳細情報

主な募集職種
事務系 IT系
技術系で特に生かせる専攻:情報工学系
主な勤務地
埼玉、千葉、東京、神奈川
応募資格
短大、専門、高専、大学、大学院卒業見込みの方 または 短大、専門、高専、大学、大学院卒業の方(2019年3月~2022年3月卒の方)
積極採用対象
大学生(文系)、大学生(理系)、大学院生(文系)、大学院生(理系)、短大生、専門学校生、高等専門学校生
採用予定学科
法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系(4年制)、薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系

連絡先

株式会社FunClock
〒106-0032
東京都港区六本木5丁目18-2 大昌第2ビル6階本館
TEL:03-4531-1170
EMAIL:saiyo@funclock.co.jp
掲載開始:2022/01/31

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モデルケースの見方

モデルケースは、採用データのサマリー情報になります。
参考データであり、給与の規定などは各社によって異なります。

採用人数 該当モデルケースにおける「今年の採用予定人数」と「昨年度の実績(見込み)」の人数です。
初年度月収例 該当モデルケースにおける、入社初年度の月収例です。
詳細は、「採用データ」内の「給与・福利厚生(待遇)」欄をご確認ください。
Pick Up
時給制、日給制、週給制、月給制
時間、日、週、月あたりで支払われる給与の単位です。賞与は別に定められているケースが多いです。
年俸制、半期年俸制
年俸制、半期年俸制とは、年間または半期(6カ月)で支払われる金額が定められている給与の制度です。
賞与は月収に含まれる場合と、含まれない場合があります。
月収と賞与が毎月一緒に支払われる場合、賞与を含んだ金額です。
月収と賞与が別々に支払われる場合、賞与は除いた金額です。
選考例 該当モデルケースにおける選考項目、および実施目安時期になります。
代表的な項目のみですので、記載事項以外の選考項目がある場合もあります。
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WEBプレエントリー
リクナビなどの就職サイトで行われる、選考に進む前の「事前エントリー」です。
OpenES
リクナビ独自のエントリーシートサービスです。詳細は、こちら
内々定
日本経団連に所属している企業が、2022年10月1日前に出す「内定」のことを指します
その他のポイント 「有休取得率」「育児・介護制度」などの福利厚生・待遇面や「平均勤続年数」「女性役員在籍」など風土に関するデータです。
採用人数・プレエントリー候補リスト登録人数

プレエントリー候補リスト登録人数とは、この企業のリクナビ上での情報公開日 (※1) 〜2022年6月27日の期間、プレエントリー候補リストや気になるリスト (※2) にこの企業 (※3) を登録した人数です。プレエントリー数・応募数ではないことにご注意ください。

「採用人数 (今年度予定) に対するプレエントリー候補リスト登録人数の割合」が大きいほど、選考がチャレンジングな企業である可能性があります。逆に、割合の小さい企業は、まだあまり知られていない隠れた優良企業である可能性があります。

  • ※1

    リクナビ上で情報掲載されていた期間は企業によって異なります。

  • ※2

    時期に応じて、リクナビ上で「気になるリスト」は「プレエントリー候補リスト」へと呼び方が変わります。

  • ※3

    募集企業が合併・分社化・グループ化または採用方法の変更等をした場合、リクナビ上での情報公開後に企業名や採用募集の範囲が変更になっている場合があります。